Слайд 2
Для проведения научного исследования в менеджменте значимым является
владение методологией, исследовательскими приемами и методами.
Слайд 3
Для достижения цели исследования необходимо четко определить основные
понятия:
Объект;
Предмет;
Новизну;
Практическую значимость;
Методы исследования;
Знать технологии
управления;
Уметь определять проблему в исследовании процессов и систем управления;
Осуществлять системный анализ факторов прямого и косвенного воздействия;
Понимать эффективность, ограничения и условия использования различных методов.
Слайд 4
Исследование систем управления —
это вид деятельности, направленный на развитие и совершенствование управления
в соответствии с постоянно изменяющимися внешними и внутренними условиями. Научное исследование, как правило, проводится в предметных рамках определенного научного подхода с использованием группы научных методов. Теория и практика в научном исследовании неразрывны.
Слайд 5
Метод исследования — это способ получения нового знания,
непосредственный инструментарий, с помощью которого проводится исследование.
Слайд 6
Объектом исследования в менеджменте является: предприятие, организация, система
управления, процессы, т.е. непосредственно измеряемый качественными и количественными показателями
реальный физический объект.
Слайд 7
Предмет исследования — это система знаний, умений,
навыков, методы, способы, факторы внешней и внутренней среды и
процессы, происходящие в организации.
Слайд 8
Общими методологическими подходами, используемыми для анализа подсистем управления,
можно считать:
рационалистический,
поведенческий,
системный,
ситуационный,
процессный,
кибернетический,
синергетический
Слайд 9
Основополагающим в современных исследованиях по менеджменту является системный
подход, в рамках которого анализируются факторы внешней и внутренней
среды организации, а сама она рассматривается как открытая, динамично развивающаяся система.
Слайд 10
Основными принципами системного подхода являются:
Целостность
Структуризация
Иерархичность построения
Множественность.
Слайд 12
Моделирование —
метод прогнозирования возможных состояний
объекта в будущем, способов достижения заданных параметров с применением
моделей:
- предметных;
- знаковых;
- математических;
- имитационных;
- аналитических.
Слайд 13
Модель в исследовании систем управления — это упрощенное
представление объекта, которое должно отвечать требованиям полноты адаптивности, обеспечивать
возможность включения достаточно широких изменений.
Слайд 15
Примеры моделей, используемых в исследовании систем управления:
Функционально-декомпозиционное представление
– агрегат;
Имитационная модель Монте-Карло;
лочная модель представленная в виде
логической блок-схемы;
Функционально-стоимостная модель;
Модель Бостонской консультативной группы;
Факторная матрица;
Модель прогноза затрат и прибыли.
Слайд 18
Для более эффективной организации
и использования информации многими западными фирмами были разработаны информационные
системы менеджмента (ИСМ) . Информационная система менеджмента – это система сбора информации, обрабатывающая и представляющая ее в форме, наиболее удобной для принятия на ее основе решений, и распределяющая ее между конечными пользователями.