Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Пять мифов о лидерстве

Миф 1. Лидер ничего не боятсяОказывается, это не так. Все лидеры сомневаются и испытывают страх, как в момент принятия ключевых решений, так и при вложении денег в проекты с разным уровнем рискованности. Они такие же люди,
5 мифов о лидерстве   подготовила психолог МОШ Миф 1. Лидер ничего не боятсяОказывается, это не так. Все лидеры сомневаются Миф 2. Лидером нужно родитьсяЭто самый глупый из мифов, который давно опровергнут Миф 3. Лидер никогда не сдаетсяТак считают те, кто хочет оправдать свои Миф 4. Истинный лидер должен быть великим ораторомИ этот миф также не Миф 5. Лидер всегда принимает только правильные решенияИ это, скажем так, не
Слайды презентации

Слайд 2 Миф 1. Лидер ничего не боятся
Оказывается, это не

Миф 1. Лидер ничего не боятсяОказывается, это не так. Все лидеры

так. Все лидеры сомневаются и испытывают страх, как в

момент принятия ключевых решений, так и при вложении денег в проекты с разным уровнем рискованности. Они такие же люди, как все остальные. Просто в отличие от большинства они знают, что только риск может привести их к желанной цели, а потому и идут на него, даже если у них возникают сомнения в целесообразности этого.
В нас, в подобных случаях, побеждает здравомыслие и страх за завтрашний день, потому мы снова и снова выбираем синицу в руках, а не журавля в небе. А они рискуют, и делают это так быстро, что за подобной молниеносностью таких решений мы просто не успеваем рассмотреть страха. А он есть, просто лидеры предпочитают не рассказывать о нем, и уж точно никому не показывать.


Слайд 3 Миф 2. Лидером нужно родиться
Это самый глупый из

Миф 2. Лидером нужно родитьсяЭто самый глупый из мифов, который давно

мифов, который давно опровергнут судьбами и карьерами самых успешных

и самых богатых людей нашего мира. Конечно, семья, в которой вы родились, образование, которое вы получили, и даже нравы и обычаи страны, в которой вы росли и воспитывались, окажут на вас неизгладимое впечатление, но не настолько значительное, как это почему-то принято считать.
Мало того, статистика говорит, что 98% лидеров не только не обладали подобными качествами в начале своей карьеры, но потратили долгие годы на то, чтобы развить их в себе. Просто в отличие от многих они не сдались, буквально выковав из себя новые личности, чья естественность и органичность оказались настолько огромными, что и возник миф о том, что «лидером нужно родиться». Как видите – это совершено не так.


Слайд 4 Миф 3. Лидер никогда не сдается
Так считают те,

Миф 3. Лидер никогда не сдаетсяТак считают те, кто хочет оправдать

кто хочет оправдать свои гордыню, упрямство и склочный характер,

мол, я – лидер, и я никогда не сдаюсь. На самом деле подлинный лидер в первую очередь думает о результатах своих поступков, о том, чтобы дело, которым он занимается, принесло максимальный эффект. Потому он никогда не будет упорствовать в ситуациях, требующих отступления и даже признания своих ошибок.
Честность перед самим собой, а не постоянное доказательство собственной значимости – вот свойство настоящего лидера. Поэтому если уж и ввязываться в рассуждения о том, что истинный лидер никогда не сдается, то только в том случае, что лидер не сдается в достижении целей, но только тогда, когда он видит, что их действительно можно достичь.


Слайд 5 Миф 4. Истинный лидер должен быть великим оратором
И

Миф 4. Истинный лидер должен быть великим ораторомИ этот миф также

этот миф также не состоятелен. Хотя бы потому, что истинный

лидер никогда никого не уговаривает. Он просто не может тратить многие часы на публичные выступления и диспуты, так как его время слишком дорого стоит для того, чтобы тратить его на никому не нужную болтовню. Потому истинный лидер не ораторствует, а ведет переговоры, не убеждает, а предлагает взаимно выгодный вариант. Именно найдя выгоды для всех вступающих в сделку сторон, он и приводит все эти стороны к взаимно выгодным соглашениям, что не имеет ничего общество с мастерством лектора или оратора. Не верите? Тогда прочитайте последний абзац еще раз, и вы поймете, что это действительно так.


  • Имя файла: pyat-mifov-o-liderstve.pptx
  • Количество просмотров: 115
  • Количество скачиваний: 0