Презентация на тему ОХОРОНА ПРАЦІ З ПРОФЕСІЇ КРАВЕЦЬ

виконувати всі прийоми та технологічні операції;
виконувати виробниче завдання згідно

технічних вимог;
самостійно вибирати та розробляти оптимальний варіант виконання завдання.

та вдало використовувати сучасні методи моделювання;
прогресивні методи конструювання і

розкрою виробів платтяно-костюмної та пальтової груп;
розробляти вироби підвищеної складності.

одним із видів обов'язкового навчання учнів, працівників та службовців.
За

змістом та часом проведення, поділяються на:
ВСТУПНИЙ.
ПЕРВИННИЙ.
ПОВТОРНИЙ.
ПОЗАПЛАНОВИЙ.
ЦІЛЬОВИЙ.

усіма, хто приймається на роботу незалежно від їх освіти,

стажу роботи.
Вступний інструктаж проводить інженер з охорони праці в кабінеті охорони праці з використанням сучасних технічних засобів навчання та наочних посібників.
Вступний інструктажу записується у журналі реєстрації вступного інструктажу з обов'язковим підписом людини, яку інструктують і інструктора з охорони праці, а також у документі про прийом на роботу.

виконують нову для них роботу, відрядженими, тимчасовими працівниками;
з учнями,

які прибули на виробниче навчання або практику та перед виконанням нових видів робіт;
перед вивченням кожної нової теми, при проведенні практичних занять в навчальних лабораторіях, класах, майстернях, дільницях, при проведенні позакласних занять у гуртках, секціях.

характеру виконуваної роботи.
на роботах з підвищеною небезпекою – 1

раз у квартал;
інші роботи – 1 раз у півріччя .

переглянутих нормативних актів з охорони праці, а також змін

до них;
при зміні технологічного процесу, заміні або модернізації устаткування, приладів та інструментів, вихідної сировини, матеріалів;
при порушенні працівниками вимог охорону праці, які можуть привести або призвели до травм, аварій, пожеж;
при перерві в роботі працівника - для робіт з підвищеною небезпекою - 30 днів, а для решти робіт - 60 днів;
з учнями – в кабінетах, лабораторіях, майстернях при порушеннях ними вимог охорони праці, які можуть привести або призвели до травм, аварій, пожеж.

не пов'язані з прямими обов'язками за професією (вантажно-розвантажувальні роботи,

разові роботи за межами підприємства);
під час ліквідації наслідків аварій, стихійного лиха та катастроф.

змагань;
прибирання території;
екскурсій;
походів.