Слайд 3
Отвечает за сохранность объекта, имущества или жизни и
здоровья клиентов. Охранник может работать на определенном объекте, защищать
помещение от проникновения чужих лиц, товар — от хищения. Существуют и такие специальности, как сотрудник ГБР (группа быстрого реагирования), водитель-охранник, а также своего рода элита охранников — личные телохранители, они отвечают за жизнь клиента, постоянно сопровождая его в деловых и личных поездках).
Слайд 4
Охранник взаимодействует с подопечным и его окружением, персоналом
предприятия, коллегами по работе, правоохранительными органами. Может работать постоянно
на одном и том же месте, или с одним и тем же клиентом, либо по вызову, осуществляя охрану перевозки ценных грузов, охрану какого-либо человека при его перемещениях. Деятельность может быть организована как в одиночку, так и коллективно. Охранник может числиться в штате предприятия, работать на оказывающую такие услуги специализированную фирму, службу безопасности или частным образом.
Слайд 5
Работа может быть либо посменная (24 часа на
дежурстве, потом трое, иногда двое суток отдыха), либо по
графику, в зависимости от места работы. Работа охраны различается в зависимости от особенностей объектов: заводов, фабрик, уличных стоянок, магазинов, офисов и т. п. Подчас требования невысокие, обязанностей немного, условия труда не очень комфортные, хотя в некоторых случаях требования куда строже, а работа может быть связана с реальным риском для жизни.
Слайд 6
Освоить профессию можно в школе охраны, школе телохранителей.
На
работу берут без специального образования и опыта.
На работу
обычно принимают кандидатов от 20 до 45 лет, в основном мужчин. Предпочтение отдают лицам прошедшим службу в рядах вооруженных сил, имеющим спортивную подготовку.
Слайд 7
Охранник должен знать основы законодательной базы и медицинской
подготовки, владеть приемами самообороны и рукопашного боя. Не обойтись
и без знаний психологии. Профессионал должен уметь предупреждать потенциальную опасность и избежать се, знать, как действовать в экстремальных ситуациях. Необходимо уметь быстро реагировать, не поддаваясь панике, анализировать ситуацию, мгновенно принимать решения.
Слайд 8
Охранник должен иметь отличную физическую форму.
Идти на такую
работу стоит людям наблюдательным, настойчивым. Пригодится хорошо развитая долговременная
память на внешность и поведение людей, на окружающую обстановку. Кандидат на данную должность должен иметь низкую внушаемость и способность брать на себя ответственность и сложных ситуациях, при необходимости проявлять настойчивость. Понадобятся развитое наглядно-образное и практическое мышление, способность к воссозданию зрительного образа по словесному описанию, умение принять правильное решение при недостатке необходимой информации, при отсутствии времени на ее осмысление. Ну и, конечно, нужна эмоционально-волевая устойчивость, ведь эта работа связана с повышенным риском.
Слайд 9
Медицинскими противопоказаниями являются заболевания нервной системы и опорно-двигательного
аппарата, выраженное снижение зрения и слуха. Работа охранника считается
преимущественно мужской, по, тем не менее, в некоторые места охотно берут и женщин (как правило, туда, где риск ограбления или других экстремальных ситуаций небольшой, по зато охранник должен быть лицом фирмы). Довольно часто встречается вариант, когда кандидата приглашают на должность охранника с функцией администратора (например, в торговые организации) — тогда от него требуется не только следить за безопасностью, но и отвечать на вопросы клиентов, решать все конфликтные ситуации.
Слайд 10
Заработная плата зависит от места работы. Если охранник
смотрит всю ночь телевизор на диване в закрытом офисе
— уровень зарплаты несколько ниже среднего дохода в промышленности, а если, например, охраняет влиятельного человека, то доход может быть в несколько раз выше. В плане карьерного роста охранник может открыть частную охранную фирму, детективное агентство и т. д. Бывают случаи, когда бывший водитель-охранник либо телохранитель, со временем заслужив доверие охраняемого лица, переходит на другую, более высокооплачиваемую должность в его бизнесе.