Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Система социального обеспечения Дании, Швеции, Норвегии, Финляндии

Содержание

Реформа системы социального обеспеченияАкт об ак­тив­ной со­ци­аль­ной по­ли­ти­ке Акт об ока­за­нии со­ци­аль­ных ус­лугАкт о при­ме­не­нии за­ко­но­да­тель­ст­ва в отно­ше­нии со­ци­аль­ной по­мо­щи и со­ци­аль­ных ус­лугАкт о со­ци­аль­ной пен­сии
Система социального обеспечения Дании Реформа системы социального обеспеченияАкт об ак­тив­ной со­ци­аль­ной по­ли­ти­ке Акт об ока­за­нии со­ци­аль­ных Основные принципы Система социальных гарантийПенсия по возрасту и дополнительные пенсииПенсия по инвалидностиПособие по безработицеПособия Пенсионная системаПенсия по возрасту (от 65 лет)Дополнительная пенсия (ATP)Пенсия по инвалидности (до Семейные пособияРебенок должен быть законным резидентом страныРебенок не должен жить вне дома Пособия по безработицеДобровольное страхование от безработицыФонды страхования безработицыПолная страховкаЧастичная страховкаБезработный:Отсутствие работыРегистрация в Пособия при несчастных случаях при производстве и профессиональных заболеванияхВключает в себя:Медицинское обслуживаниеФункциональная На основе расчета часовой ставки Пособия в случае болезни (Sickness Insurance)РаботникиСамозанятыеНа основе Система социального обеспечения Швеции «Шведская модель» 1960-х гг.Полная занятость Выравнивание доходов населенияналичие развитого рабочего движения с Основные принципы:охват всех слоёв населениявсе граждане принимают участие в финансировании системы социальной Пенсионная система. Этапы развитияВнедрение системы всеобщего пенсионного обеспечения. Внедрение народной пенсии Внедрение Пенсионная система. 1 этаппособие, входящее в выплаты для участников войн, которые вела Пенсионная система. 2 этап1948 г. – введена народная пенсия Получатели: все граждане, Пенсионная система. 3 этап1957 г. – консультативный референдумвсеобщая пенсия за выслугу лет, Пенсионная система. РеформыНе соответствовала увеличившейся средней продолжительности жизниПадение доходов населенияИзменение общественных взглядовСоздание Пенсионная система. 4 этап (1) Доходно-ориентированная пенсия Распределительный характер Охватывает все население Пенсионная система. 4 этап (2)Финансируется за счет общих налоговФинансируется за счет взносов Пенсионная система. 4 этап (3)Пенсия состоит из:Общая государственная (базовая) пенсияСобственные пенсионные сбережения Иные виды пенсий:Пособие для пожилыхПенсия частного предпринимателяВдовья пенсия (до 1999 г.)€316,2€382,07 ОбразованиеБесплатно на всех ступеняхРасходы по финансированию начального и среднего образования поделены пополам Семейные пособияДетское пособиеНезависимо от доходовДо достижения ребенком 16 лет или до окончания Пенсии в случае стойкой утраты трудоспособностиВ связи с болезнью или полученной травмойВ Система здравоохранения1948 г. – Закон об обязательном медицинском страховании1) лекарственные средства при Пособие по безработицеУсловия получения:работать не менее 80 часов в месяц до потери Отход от традиционной социальной политикиОтход от старой модели с легкодоступными формами «не Система социального обеспечения Норвегии Что нужно знать о социальном обеспечении Норвегии?Численность населения – 5.2 млн человек75% История норвежского социального обеспеченияXII век – 1900 год - предоставление помощи представителям История норвежского социального обеспечения1906 - принято законодательство о субсидируемом добровольном страховании от Особенности системы социального страхования1997 - Закон Норвегии «О национальном страховании»Обеспечивает возможности для Пенсионное обеспечение62 года – самый ранний возраст, с которого возможно получать пенсиюВыбор Пенсия по потере кормильцаНеобходимо подать письменное заявлениеПериод получения – 18-67 летПенсия состоит Система социального обеспечения Финляндии Пенсионная система ФинляндииПРОБЛЕМЫ:необходимость приведение уровня своих расходов в соответствие с реальными доходамиобустройство Народная пенсияПодавать на народную пенсию не стоит в том случае, когда прочие Трудовая пенсияТрудовая пенсия начисляется с заработной платы за каждый год с со- Гарантированная пенсияГарантированная пенсия предполагает, что на вас распространяется соцзащита Финляндии , но Примеры годовых доходов Основные черты системы образования: Основные черты системы образования: Основные черты системы образования: Основные черты системы образования:1) развитая система дошкольных учреждений;2) отсутствие экзаменов;3) политика выравнивания Итоги:Таким образом, в числе 25 наиболее благополучных в экономическом отношении стран, Финляндия
Слайды презентации

Слайд 2





Реформа системы социального обеспечения

Акт об ак­тив­ной со­ци­аль­ной по­ли­ти­ке

Реформа системы социального обеспеченияАкт об ак­тив­ной со­ци­аль­ной по­ли­ти­ке Акт об ока­за­нии

Акт об ока­за­нии со­ци­аль­ных ус­луг
Акт о при­ме­не­нии за­ко­но­да­тель­ст­ва в

отно­ше­нии со­ци­аль­ной по­мо­щи и со­ци­аль­ных ус­луг
Акт о со­ци­аль­ной пен­сии

Слайд 3





Основные принципы

Основные принципы

Слайд 4





Система социальных гарантий


Пенсия по возрасту и дополнительные пенсии
Пенсия

Система социальных гарантийПенсия по возрасту и дополнительные пенсииПенсия по инвалидностиПособие по

по инвалидности
Пособие по безработице
Пособия при несчастных случаях на производстве

и профессиональных заболеваниях
Пособия по болезни, в случае госпитализации, пособие по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком, адаптационная поддержка.
Семейные пособия
Похоронное пособие

Слайд 5





Пенсионная система
Пенсия по возрасту (от 65 лет)
Дополнительная пенсия

Пенсионная системаПенсия по возрасту (от 65 лет)Дополнительная пенсия (ATP)Пенсия по инвалидности

(ATP)
Пенсия по инвалидности (до 65 лет)
Базовая часть
Дополнительная
Частные пенсионные фонды
Зависит

от дохода

Средства пен­си­он­но­го фон­да, ко­то­рым уп­рав­ля­ют проф­со­юз­ные ор­га­ни­за­ции




Слайд 6





Семейные пособия

Ребенок должен быть законным резидентом страны
Ребенок не

Семейные пособияРебенок должен быть законным резидентом страныРебенок не должен жить вне

должен жить вне дома (under the Act on Social

Services) и содержаться за счет публичных средств


Child allowance

The supplementary child allowance

Child and youth benefit

€ 163

€ 166

€ 338

€ 429

€ 542

€ 113


Слайд 7





Пособия по безработице
Добровольное страхование от безработицы


Фонды страхования безработицы

Полная

Пособия по безработицеДобровольное страхование от безработицыФонды страхования безработицыПолная страховкаЧастичная страховкаБезработный:Отсутствие работыРегистрация

страховка

Частичная страховка



Безработный:
Отсутствие работы
Регистрация в Jobcenter
Активный поиск работы и доступ

к рынку труда


Слайд 8





Пособия при несчастных случаях при производстве и профессиональных

Пособия при несчастных случаях при производстве и профессиональных заболеванияхВключает в себя:Медицинское

заболеваниях

Включает в себя:
Медицинское обслуживание
Функциональная реабилитация
Необходимое оборудование
Компенсация потери трудоспособности
Компенсация продолжительной

утраты трудоспособности
Компенсация по потери кормильца
Временная компенсация семье в случае смерти застрахованного лица

Compensation for loss of future earning capacity

Compensation for permanent disability

€60,749


Слайд 9 На основе расчета часовой ставки




Пособия в случае

На основе расчета часовой ставки Пособия в случае болезни (Sickness Insurance)РаботникиСамозанятыеНа

болезни (Sickness Insurance)
Работники
Самозанятые
На основе получаемого дохода
Максимальная величина - €

505

Слайд 10 Система социального обеспечения Швеции

Система социального обеспечения Швеции

Слайд 11 «Шведская модель» 1960-х гг.

Полная занятость
Выравнивание доходов населения


наличие

«Шведская модель» 1960-х гг.Полная занятость Выравнивание доходов населенияналичие развитого рабочего движения

развитого рабочего движения с мощными профсоюзами
пребывание у власти

с 1932 гг. социал-демократической рабочей партии: построение «дома народа»
нейтралитет Швеции с 1814 г.

Основные цели:

Предпосылки:


Слайд 12 Основные принципы:

охват всех слоёв населения


все граждане принимают участие

Основные принципы:охват всех слоёв населениявсе граждане принимают участие в финансировании системы

в финансировании системы социальной защиты


функции перераспределения социальных благ от

обеспеченных к наиболее уязвимым категориям населения

Универсальность (универсализм):

Солидарность:

Активная роль государства:


Слайд 13 Пенсионная система. Этапы развития

Внедрение системы всеобщего пенсионного обеспечения.

Внедрение

Пенсионная система. Этапы развитияВнедрение системы всеобщего пенсионного обеспечения. Внедрение народной пенсии

народной пенсии

Внедрение всеобщей пенсии за выслугу лет (всеобщая трудовая

дополнительная пенсия или АТП-пенсия).

смешанная пенсионная система

1913-1948 гг.:

1948-1960 гг.:

1960-1999 гг.:

1999-настоящее время:


Слайд 14 Пенсионная система. 1 этап

пособие, входящее в выплаты для

Пенсионная система. 1 этаппособие, входящее в выплаты для участников войн, которые

участников войн, которые вела держава.




XVII в. – первая государственная

пенсия:

1913 г. – введена Всеобщая пенсия

1907 г. - создан Комитет по пенсионному страхованию

Получатели: инвалиды и лица старше 67 лет

Разная величина для женщин и мужчин

Размер: 13 % от средней з/п


Слайд 15 Пенсионная система. 2 этап

1948 г. – введена народная

Пенсионная система. 2 этап1948 г. – введена народная пенсия Получатели: все

пенсия
Получатели: все граждане, независимо от размера доходов
Достигала прожиточного

минимума

Пенсионный возраст: 67 лет


Слайд 16 Пенсионная система. 3 этап
1957 г. – консультативный референдум

всеобщая

Пенсионная система. 3 этап1957 г. – консультативный референдумвсеобщая пенсия за выслугу

пенсия за выслугу лет, финансируемая с помощью взносов работодателя
Пенсия

как отсроченный заработок, а не как пособие

Базовая пенсия

Народная пенсия

Всеобщая пенсия за выслугу лет


Слайд 17 Пенсионная система. Реформы

Не соответствовала увеличившейся средней продолжительности жизни
Падение

Пенсионная система. РеформыНе соответствовала увеличившейся средней продолжительности жизниПадение доходов населенияИзменение общественных

доходов населения
Изменение общественных взглядов



Создание пенсионной системы, привязанной к развитию

экономики и к демографической ситуации в стране

Необходимость реформирования пенсионной системы:

Цель пенсионной реформы 1990-х гг.:


Слайд 18 Пенсионная система. 4 этап (1)


Доходно-ориентированная пенсия

Распределительный

Пенсионная система. 4 этап (1) Доходно-ориентированная пенсия Распределительный характер Охватывает все

характер

Охватывает все население страны

Пенсия как отсроченный заработок,

а не как пособие

Пенсия облагается подоходным налогом

На 2016 г. средний размер: 936, 08 €

1999 г. - Закон о пенсионной реформе:



Слайд 19 Пенсионная система. 4 этап (2)
Финансируется за счет общих

Пенсионная система. 4 этап (2)Финансируется за счет общих налоговФинансируется за счет

налогов

Финансируется за счет взносов с з/п

Пенсионное обеспечение по инвалидности
Пенсионное

обеспечение по случаю потери кормильца

Пенсионное обеспечение по старости

Экономическая помощь родителям
детей - инвалидов


Слайд 20 Пенсионная система. 4 этап (3)
Пенсия состоит из:
Общая государственная

Пенсионная система. 4 этап (3)Пенсия состоит из:Общая государственная (базовая) пенсияСобственные пенсионные

(базовая) пенсия
Собственные пенсионные сбережения
Пенсия за выслугу лет

Пенсия, основанная

на доходах (16 % от з/п, 61 год)

Премиальная пенсия (2,5 % от з/п, 61 год)

Гарантийная пенсия (65 лет)


Слайд 21 Иные виды пенсий:
Пособие для пожилых
Пенсия частного предпринимателя
Вдовья пенсия

Иные виды пенсий:Пособие для пожилыхПенсия частного предпринимателяВдовья пенсия (до 1999 г.)€316,2€382,07

(до 1999 г.)
€316,2
€382,07


Слайд 22 Образование

Бесплатно на всех ступенях
Расходы по финансированию начального и

ОбразованиеБесплатно на всех ступеняхРасходы по финансированию начального и среднего образования поделены

среднего образования поделены пополам между государством и местными коммунами
Учебные

материалы, транспорт и школьное питание бесплатны

ВУЗы - государственные учреждения и финансируются регулярно из бюджета

Нуждающиеся студенты получают финансовую помощь и стипендии от правительства

безвозвратные субсидии и займы

Размер зависит от доходов и собственности студента

Успешно учиться в течение 6 лет


Слайд 23 Семейные пособия

Детское пособие

Независимо от доходов
До достижения ребенком 16

Семейные пособияДетское пособиеНезависимо от доходовДо достижения ребенком 16 лет или до

лет или до окончания школы
Выплачивается родителю, с которым живет

ребенок

€ 111

Доплата за многодетность

Пособие на жильё


Получатели: семьи, с низким годовым доходом и имеющие детей

Размер пособия зависит от:
1.годового дохода семьи 2.размера квартплаты 3.размера квартиры 4.количества детей


Слайд 24 Пенсии в случае стойкой утраты трудоспособности
В связи с

Пенсии в случае стойкой утраты трудоспособностиВ связи с болезнью или полученной


болезнью или полученной травмой
В связи с
врождёнными психическими или

физическими заболевания



Получатели: Лица от 30 до 65 лет

Условие назначения: заключение врача

Поиск альтернативного места работы

Участие в мерах по реабилитации

Получатели: Лица от 18 до 30 лет

Условие назначения: заключение врача


Слайд 25 Система здравоохранения
1948 г. – Закон об обязательном медицинском

Система здравоохранения1948 г. – Закон об обязательном медицинском страховании1) лекарственные средства

страховании
1) лекарственные средства при амбулаторном лечении
2) прием врача общей

практики и специалиста
3) услуги зубного врача
4) стационарное лечение
5) транспортные расходы, связанные с получением медицинской помощи

Страхование включает :

+ Страхование от несчастных случаев на производстве


Слайд 26 Пособие по безработице
Условия получения:

работать не менее 80 часов

Пособие по безработицеУсловия получения:работать не менее 80 часов в месяц до

в месяц до потери работы
быть членом а-кассы (страховой организации)

на протяжении как минимум 12 месяцев до потери работы

быть зарегистрированным в Государственной службе занятости

Срок получения: 300 дней,
для родителей несовершеннолетних – 450 дней

Частные страховки от безработицы

Размер пособия рассчитывается на основе среднего дохода за последний год до потери работы

Иначе 39 € в день

Активизация безработных (за счет налоговых отчислений) или социальное пособие



Слайд 27 Отход от традиционной социальной политики
Отход от старой модели

Отход от традиционной социальной политикиОтход от старой модели с легкодоступными формами

с легкодоступными формами «не заслуженных трудом» выплат и услуг
приватизация

и рыночные отношения все глубже проникают в структуру управления
и организации социального страхования, обеспечения и услуг

Возврат к принципу: «Работа – предпосылка благосостояния»


Исчезновение государственного участия в строительстве жилья

Государственное финансирование образовательных учреждений через ваучеры

Плата за высшее образование со студентов, приезжающих из стран, не входящих в Европейский Союз

Сокращение государственных расходов на социальную сферу


Слайд 28 Система социального обеспечения Норвегии

Система социального обеспечения Норвегии

Слайд 29 Что нужно знать о социальном обеспечении Норвегии?
Численность населения

Что нужно знать о социальном обеспечении Норвегии?Численность населения – 5.2 млн

– 5.2 млн человек
75% жителей Норвегии в возрасте от

15 до 64 лет имеют оплачиваемую работу
82% взрослого населения Норвегии в возрасте от 25 до 64 лет получили полное среднее образование
82 года – средняя продолжительность жизни
78% - явка избирателей во время последних выборов
93% населения Норвегии считают, что им есть на кого положиться в трудную минуту

Слайд 30 История норвежского социального обеспечения
XII век – 1900 год

История норвежского социального обеспеченияXII век – 1900 год - предоставление помощи

- предоставление помощи представителям бедного населения
1827 – введение системы

обязательного школьного образования
1824 – принятие закона о выплате компенсаций пострадавшим горнорабочим
1894 - принятие закона «Об обязательном страховании несчастных случаев для работников сферы промышленности»



Слайд 31 История норвежского социального обеспечения
1906 - принято законодательство о

История норвежского социального обеспечения1906 - принято законодательство о субсидируемом добровольном страховании

субсидируемом добровольном страховании от безработицы
1909 - введено обязательное страхование

по болезни для работников
1966 - принят Закон «О социальном обеспечении»
1 января 1967 - введена в действие система национального страхования Норвегии, основная часть которой находится в ведении Службы труда и благосостояния Норвегии

Слайд 32 Особенности системы социального страхования
1997 - Закон Норвегии «О

Особенности системы социального страхования1997 - Закон Норвегии «О национальном страховании»Обеспечивает возможности

национальном страховании»
Обеспечивает возможности для индивидов быть в состоянии поддерживать

себя самостоятельно и ежедневно заботиться о себе
Действие распространяется на всех лиц, проживающих на территории Норвегии, независимо от их гражданства
Покрывает расходы на лечение и реабилитацию

Слайд 33 Пенсионное обеспечение
62 года – самый ранний возраст, с

Пенсионное обеспечение62 года – самый ранний возраст, с которого возможно получать

которого возможно получать пенсию
Выбор размера выплат 1 раз в

год (20, 40, 60, 80 или 100%)

Слайд 34 Пенсия по потере кормильца
Необходимо подать письменное заявление
Период получения

Пенсия по потере кормильцаНеобходимо подать письменное заявлениеПериод получения – 18-67 летПенсия

– 18-67 лет
Пенсия состоит из:
Базовая пенсия (1 G, при

условии стажа умершего – 40 лет)
Дополнительная пенсия (55% от ДП умершего)
Специальная надбавка (ДП умершего меньше установленного минимума)


Слайд 35





Система социального обеспечения Финляндии

Система социального обеспечения Финляндии

Слайд 36



Пенсионная система Финляндии
ПРОБЛЕМЫ:
необходимость приведение уровня своих расходов в

Пенсионная система ФинляндииПРОБЛЕМЫ:необходимость приведение уровня своих расходов в соответствие с реальными

соответствие с реальными доходами
обустройство незапланированного притока беженцев
Основным механизмом финской

пенсионной системы является распределительная система

Слайд 37



Народная пенсия
Подавать на народную пенсию не стоит в

Народная пенсияПодавать на народную пенсию не стоит в том случае, когда

том случае, когда прочие пенсионные выплаты и компенсации превышают

следующие суммы:
3 1316 евро в месяц, когда человек проживает один;
3 1172 евро в месяц человеку, находящемуся в брачных отношениях.
В соответствии с законом о народной пенсии, выплаты пенсии по старости начинаются главным образом в возрасте 65 лет. Выплаты можно ускорить или отложить.
Досрочную пенсию начисляют по исполнении 63 лет, но если вы подаете на досрочную пенсию, тогда она уменьшается на 0,4% с каждого месяца выплаты.


Слайд 38



Трудовая пенсия
Трудовая пенсия начисляется с заработной платы за

Трудовая пенсияТрудовая пенсия начисляется с заработной платы за каждый год с

каждый год с со- ответствующим возрасту процентом начисления в

соответствии с нижеперечисленным:
с 18–52 лет – трудовая пенсия аккумулируется из 1,5 % годового дохода;
с 53–62 лет – 1,9 %;
с 63–67 лет – 4,5 % .
На пенсию, обозначенную в Законе о трудовой пенсии как пенсия по старости, можно выходить с 63–68 лет. Получение пенсии предполагает увольнение с работы и подачу заявления на выплату пенсии.

Слайд 39



Гарантированная пенсия
Гарантированная пенсия предполагает, что на вас распространяется

Гарантированная пенсияГарантированная пенсия предполагает, что на вас распространяется соцзащита Финляндии ,

соцзащита Финляндии , но соблюдением следующих условий:
вы либо переехали

в страну на постоянное место жительства, либо приехали на работу не менее чем сроком на 4 месяца с соблюдением предпосылок по заработной плате и рабочему времени

Слайд 40



Примеры годовых доходов

Примеры годовых доходов

Слайд 41



Основные черты системы образования:

Основные черты системы образования:

Слайд 42



Основные черты системы образования:

Основные черты системы образования:

Слайд 43



Основные черты системы образования:

Основные черты системы образования:

Слайд 44



Основные черты системы образования:
1) развитая система дошкольных учреждений;
2)

Основные черты системы образования:1) развитая система дошкольных учреждений;2) отсутствие экзаменов;3) политика

отсутствие экзаменов;
3) политика выравнивания качества школьного обучения выражает главный

приоритет;
4)качество обучения -взаимосвязь школьной и университетской систем;
5) отказ от внутренней дифференциации в обучении;
6)развитие университетов -третья роль вузов: - «социальная миссия»;
7) отсутствие платы за обучение для иностранных студентов.


  • Имя файла: sistema-sotsialnogo-obespecheniya-danii-shvetsii-norvegii-finlyandii.pptx
  • Количество просмотров: 224
  • Количество скачиваний: 1