Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.

Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Виды зароботной платы, расчет заработной платы

Содержание

План:Заработная платаВиды зарплатыФакторы, влияющие на величину ставки заработной платыФункции зарплатыПринципы формирования системы оплаты трудаСистемы зарплатыСписок литературы
Южно-Казахстанская Государственная Академия Кафедра ОУФД СРС Виды зароботной платы, расчет заработной платыПодготовила: План:Заработная платаВиды зарплатыФакторы, влияющие на величину ставки заработной платыФункции зарплатыПринципы формирования системы оплаты трудаСистемы зарплатыСписок литературы Заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от Виды зарплаты: Факторы, влияющие на величину ставки заработной платы Нерыночные факторы, оказывающие влияние на уровень оплаты труда Функции заработной платы Принципы формирования системы оплаты труда Системы заработной платыСистемы заработной платыСдельная Повременная Сдельная форма оплаты труда позволяет установить размер заработной платы работника в зависимости Сдельная оплата трудаОплата производится в соответствии с количеством и качеством произведенной продукцииПрименяется, Сдельный заработок:Рс – сдельная расценка за единицу изготовленной продукции, руб. В – Сдельная оплата Повременная зарплатаОплата производится в соответствии с количеством рабочего времени и качеством продукцииПрименяется, Простая повременнаяЗаработок зависит от количества отработанного времени (часы, дни, месяцы) и тарифной Заработок повременщика – простая повременная система оплаты (Зпов): Рпов – расценка за Повременно-премиальная система оплаты труда с нормированным заданиемиспользуется, когда функции рабочих четко регламентированы Список литературы:Адамчук В.В., Кокин Ю.П., Яковлев Р.А. Экономика труда. М.: Финстат-информ, 1999.
Слайды презентации

Слайд 2 План:
Заработная плата
Виды зарплаты
Факторы, влияющие на величину ставки заработной

План:Заработная платаВиды зарплатыФакторы, влияющие на величину ставки заработной платыФункции зарплатыПринципы формирования системы оплаты трудаСистемы зарплатыСписок литературы

платы
Функции зарплаты
Принципы формирования системы оплаты труда
Системы зарплаты
Список литературы

Слайд 3 Заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за

Заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости

труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества

и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты и стимулирующие выплаты.

Заработная плата (разг. зарплата) — денежная компенсация (об ином виде компенсаций практически неизвестно), которую работник получает в обмен за свой труд

Слайд 4 Виды зарплаты:

Виды зарплаты:

Слайд 5 Факторы, влияющие на величину ставки заработной платы

Факторы, влияющие на величину ставки заработной платы

Слайд 6 Нерыночные факторы, оказывающие влияние на уровень оплаты труда

Нерыночные факторы, оказывающие влияние на уровень оплаты труда

Слайд 7 Функции заработной платы

Функции заработной платы

Слайд 8 Принципы формирования системы оплаты труда

Принципы формирования системы оплаты труда

Слайд 9

Слайд 10 Системы заработной платы

Системы заработной платы

Сдельная

Повременная

Системы заработной платыСистемы заработной платыСдельная Повременная

Слайд 11 Сдельная форма оплаты труда
позволяет установить размер заработной

Сдельная форма оплаты труда позволяет установить размер заработной платы работника в

платы работника в зависимости от объема выполненной работы, который

может быть измерен в количестве операций, изделий и т.д., и размера заработной платы за единицу продукции (расценки).

Слайд 12 Сдельная оплата труда
Оплата производится в соответствии с количеством

Сдельная оплата трудаОплата производится в соответствии с количеством и качеством произведенной

и качеством произведенной продукции
Применяется, когда есть возможность точно определить

норму времени и норму выработки (нормирование труда)
Используется для стимулирования роста выработки продукции

Слайд 13 Сдельный заработок:


Рс – сдельная расценка за единицу изготовленной

Сдельный заработок:Рс – сдельная расценка за единицу изготовленной продукции, руб. В

продукции, руб.
В – количество (объем) изготовленной продукции за

расчетный период (месяц, день)

Слайд 14 Сдельная оплата

Сдельная оплата

Слайд 15 Повременная зарплата
Оплата производится в соответствии с количеством рабочего

Повременная зарплатаОплата производится в соответствии с количеством рабочего времени и качеством

времени и качеством продукции

Применяется, когда невозможно или

затруднительно точно нормировать труд, определить нормы времени

Используется, где особое значение имеет высокое качество продукции

Слайд 16

Слайд 17 Простая повременная
Заработок зависит от количества отработанного времени (часы,

Простая повременнаяЗаработок зависит от количества отработанного времени (часы, дни, месяцы) и

дни, месяцы) и тарифной ставки

Недостаток: стимулирует только увеличение качества

выпускаемой продукции, но не стимулирует увеличение количества продукции, а также экономию сырья, материалов, топлива, энергии

Слайд 18 Заработок повременщика – простая повременная система оплаты (Зпов):


Рпов

Заработок повременщика – простая повременная система оплаты (Зпов): Рпов – расценка

– расценка за установленное время работы, руб.;
Тф – фактическое

время работы за расчетный период, ч.

Слайд 19 Повременно-премиальная система оплаты труда с нормированным заданием

используется, когда

Повременно-премиальная система оплаты труда с нормированным заданиемиспользуется, когда функции рабочих четко

функции рабочих четко регламентированы и может быть рассчитана норма

времени по каждой операции.



  • Имя файла: vidy-zarobotnoy-platy-raschet-zarabotnoy-platy.pptx
  • Количество просмотров: 263
  • Количество скачиваний: 0
- Предыдущая Авария на Чернобыльской АЭС
Следующая - Рынок труда

Похожие презентации

Г.Х.Попов о развитии советской управленческой мысли Г.Х.Попов о развитии советской управленческой мысли 92
Единая бюджетная классификация Единая бюджетная классификация 122
Бизнес - курсы ПГУ Бизнес - курсы ПГУ 136
Финансовая мотивация Финансовая мотивация 117
История кредитной карты История кредитной карты 155
Бухгалтерский учет. Учет денежных средств Бухгалтерский учет. Учет денежных средств 242
Принципы подготовки и представления финансовой отчётности по МСФО Принципы подготовки и представления финансовой отчётности по МСФО 119
Потребитель и его потребности Потребитель и его потребности 127
Роль государства в инвестиционной сфере экономики Роль государства в инвестиционной сфере экономики 130
Практика анализа отчетности об исполнении федерального бюджета Практика анализа отчетности об исполнении федерального бюджета 139
Рынок капитала. Ссудный процент Рынок капитала. Ссудный процент 147
Пряжа и нити текстильные Пряжа и нити текстильные 141
Кешбек (cashback) Кешбек (cashback) 104
Тест по экономике Тест по экономике 129
Предмет, цели и основные категории товароведения2 Предмет, цели и основные категории товароведения2 114
Международный стандарт аудита 600 Международный стандарт аудита 600 126
Система налогообложения в виде единого налога на вмененный доход для отдельных видов деятельности. Система налогообложения в виде единого налога на вмененный доход для отдельных видов деятельности. 137
Состав и структура активов АИФов и ПИФов Состав и структура активов АИФов и ПИФов 118
Удосконалення управління оборотним капіталом Удосконалення управління оборотним капіталом 85
Безработица Безработица 124
Финансовая политика предприятий Финансовая политика предприятий 122
Управління валютним ризиком в банку Управління валютним ризиком в банку 94
Природные предпосылки социально-экономического развития России Природные предпосылки социально-экономического развития России 164
Форрестер Джей Райт Форрестер Джей Райт 133
НДС НДС 236
Рынок труда Рынок труда 136
Правила использования банковской карты Правила использования банковской карты 128
Роль малых предприятий в развитии отрасли Роль малых предприятий в развитии отрасли 107
Рынок недвижимости. Инфраструктура рынка недвижимости Рынок недвижимости. Инфраструктура рынка недвижимости 158
Финансовый менеджмент и его задачи Финансовый менеджмент и его задачи 103