Презентация на тему Организация службы информационных технологий

регламентирующие деятельность СИТ
Критерии и процедура оценки эффективности СИТ

материалы

планов
Процедура формирования бюджета
Процедура управления корпоративными информационными ресурсами
Процедура оценки деятельности
Процедура

проведения тендеров

систем в эксплуатацию
План-графики проведения работ (обучения)

архитектура системы
Технология эксплуатации
Пользовательские инструкции
Руководство администратора
Программа и методика испытаний

ТСО
Методика формирования ИТ-бюджета
Нормативно-справочная информация (классификаторы)

положения
Организационная структура
Задачи
Функции
Права
Взаимоотношения СИТ со структурными подразделениями
Ответственность

следующих нормативных документах:
Приказ № от о создании СИТ
Положение о

должности Директора по ИТ
Положение о «Подразделение СИТ...»
Положение о «Подразделение СИТ...»
Положение о «Подразделение СИТ...»

название организации
ИТ - информационные технологии
……………………………………..

№ от
СИТ Компании является обособленным структурным подразделением первого уровня

управления и непосредственно подчиняется Генеральному директору
Общее руководство СИТ осуществляет Директор по ИТ, действующий в соответствии с настоящим Положением, Положением о должности Директора по ИТ и выданной Генеральным директором доверенностью
Директор по ИТ назначается и освобождается от занимаемой должности Генеральным директором

Положением о должности
Основными целями деятельности СИТ являются:
создание, поддержка

и совершенствование единой корпоративной информационной системы, включающей программно-технические комплексы систем управления предприятием, управления документооборотом, корпоративными информационными ресурсами и др.
методическое и информационное обеспечение и координация деятельности по разработке, внедрению, развитию и совершенствованию деловых процессов и процедур Компании на базе современных деловых и информационных технологий

Продолжение

действующим законодательством РФ, приказами Генерального директора, Уставом Компании

и другими организационно-правовыми и распорядительными документами Компании, Коллективным договором и настоящим Положением

Продолжение

СИТ решает следующую основную задачу:
методическое и информационное обеспечение и

координация деятельности по разработке, внедрению, развитию и совершенствованию деловых процессов и процедур Компании на базе современных деловых и информационных технологий

по созданию, поддержке и совершенствованию единой интегрированной корпоративной информационной

системы Компании СИТ выполняет следующие функции:
выработка технической политики Компании в области ИТ, включая установление критериев и выбор программно-технических платформ, базового и прикладного программного обеспечения, организаций-поставщиков, системных интеграторов и провайдеров телекоммуникационных услуг
участие в реализации мероприятий по обеспечению надёжности программно-технических комплексов, сохранности и безопасности корпоративной информации

вмешательства в информационные ресурсы и системы и обеспечению правового

режима документированной информации как объекта собственности Компании
подготовка и проведение переговоров, заключение контрактов на поставку, инсталляцию, интеграцию и поддержку программно-технических средств, а также оказание консультационных услуг в области ИТ

Продолжение

программно-технических средств, выполняемых силами сторонних организаций
инсталляция, настройка и

поддержка покупных программно-технических средств собственными силами
разработка, тестирование, внедрение и поддержка оригинального прикладного программного обеспечения, разрабатываемого по техническим заданиям подразделений Компании

Продолжение

включая обеспечение политики безопасности, резервного копирования критических данных

и пр.
разработка, внедрение и совершенствование группы документированных процедур (инструкций, методических рекомендаций и пр.) по разработке, внедрению, поддержке и эксплуатации программно-технических систем

Продолжение

информационной системы управления
создание, поддержка, администрирование и развитие вычислительной сети

Компании
создание, поддержка, администрирование и развитие телекоммуникационной системы Компании
подготовка и проведение переговоров, заключение контрактов на поставку, инсталляцию, интеграцию и поддержку программно-технических средств, а также оказание консультационных услуг в области ИТ

Продолжение

по методическому и информационному обеспечению и координации деятельности по

разработке, внедрению, развитию и совершенствованию деловых процессов и процедур Компании СИТ осуществляет следующие функции:
создание, внедрение, развитие и совершенствование общей организационной системы управления документами и данными Компании
методическое и аналитическое обеспечение работ по совершенствованию и развитию организационной структуры, процедур деятельности Компании по другим направлениям деловой активности, включая процедуры взаимодействия со сторонними организациями и физическими лицами

Продолжение

интегрированной системы управления Компанией
информационное и программно-техническое

обеспечение бизнес-процессов Компании
интеграция бизнес-процессов Компании, документооборота и информационных потоков

Продолжение

инжиниринга и реинжиниринга для адекватного соответствия целям Компании,

включая моделирование и документирование бизнес-процессов
повышение эффективности управления Компанией за счет своевременного обеспечения качественной информацией
информационно-аналитическое обеспечение руководства

Продолжение

информационных потоков и приложений в единое информационное пространство Компании
разработка

технических заданий на информационное обеспечение руководства Компании, включая разработку проектов и организацию их выполнения
контроль исполнения документов и процедур в Компании
организация обучения сотрудников Компании в области информационных технологий

Продолжение

и отдельным специалистам разъяснения, рекомендации и указания по вопросам,

входящим в компетенцию службы
Требовать и получать от подразделений Компании необходимые документы и материалы (информацию) по вопросам, входящим в компетенцию службы
Проводить опросы сотрудников предприятия и работать с документами структурных подразделений в соответствии с решаемыми задачами
Представительствовать от имени Компании в других организациях по вопросам информационных технологий

структурных подразделений к подготовке проектов разрабатываемых документов
Участвовать

в оперативных совещаниях, проводимых руководителями высшего звена
Проводить оперативные совещания по вопросам внедрения информационных технологий с привлечением сотрудников Компании любого ранга

Продолжение

входящим в компетенцию СИТ
Повышать квалификацию работников СИТ
Права работников службы устанавливаются

должностными инструкциями

Продолжение

структурными подразделениями Компании определяется организационно-правовыми документами Компании и представлены

в положениях о структурных подразделениях СИТ