Понятие трудовой деятельности. Трудовая деятельность – это жестко фиксированный во времени и пространстве целесообразный ряд операций и функций, совершаемых людьми, объединенными в трудовые организации
Слайд 2
Понятие трудовой деятельности.
Трудовая деятельность – это жестко фиксированный
во времени и пространстве целесообразный ряд операций и функций,
совершаемых людьми, объединенными в трудовые организации
Слайд 3
Структура трудовой деятельности. Субъект труда – носитель и инициатор
трудовой деятельности. Содержание труда – процессы и способы выполнения трудовых
задач. Условия труда – физико-химическая и социальная среда. Средства труда – материальные (инструменты, машины) и функциональные (речь, поведение, жесты) орудия труда. Организация труда – порядок, продолжительность и объем трудовых задач.
Слайд 4
Свойства трудовой деятельности. Осознанность деятельности. Целесообразность деятельности. Результативность деятельности. Общественная полезность деятельности. Энергозатратность
деятельности.
Слайд 5
Группы факторов влияющих на трудовую деятельность человека. Санитарно-гигиенические
Слайд 6
Функции трудовой деятельности. Социально-экономическая. Контролирующая. Социализирующая. Развивающая. Продуктивная.
Слайд 7
Виды трудовой деятельности. Трудовая деятельность, требующая значительной мышечной
активности. Механизированные виды трудовой деятельности, требующие средних или легких
мышечных усилий. Полуавтоматизированные и автоматизированные виды трудовой деятельности. Групповая (конвейерная) трудовая деятельность. Трудовая деятельность, связанная с использованием дистанционного управления. Умственная (интеллектуальная) трудовая деятельность. Смешанная умственно-физическая трудовая деятельность.
Слайд 8
Особенности современной трудовой деятельности.
• Возрастание интеллектуального потенциала процесса
труда, что проявляется в усилении роли умственного труда, росте
сознательного и ответственного отношения работника к результатам своей деятельности; • Увеличение доли овеществленного труда, связанного со средствами труда, обусловлено достижениями научно-технического прогресса и при ограниченных физических возможностях человека служит решающим фактором роста производительности и эффективности труда; •Возрастающий аспект социального процесса.