- Главная
- Разное
- Бизнес и предпринимательство
- Образование
- Развлечения
- Государство
- Спорт
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Религиоведение
- Черчение
- Физкультура
- ИЗО
- Психология
- Социология
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Что такое findslide.org?
FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.
Обратная связь
Email: Нажмите что бы посмотреть
Презентация на тему Влияние человеческого фактора на процесс разработки государственных решений
Содержание
- 2. К личностным характеристикам относятся: воля;внушаемость;уровень эмоциональности;темперамент;профессионализм;опыт;ответственность;здоровье;реакции;предрасположенность к риску;параметры мышления.
- 3. Основные параметры мышления:глубина; широта; быстрота; гибкость.
- 4. Разновидности авторитета:Авторитет расстояния Авторитет доброты Авторитет компенсации Авторитет педантизма Авторитет чванства Авторитет подавления
- 5. Стили принятия решений На основании степени и
- 6. Стили руководства по Ренсису Лайкерту Эксплуататорско-авторитарныйБлагосклонно-автортраныйКонсультативно-демократическийОснованный на участии
- 7. По соотношению проблем человека и проблем
- 8. Скачать презентацию
- 9. Похожие презентации
К личностным характеристикам относятся: воля;внушаемость;уровень эмоциональности;темперамент;профессионализм;опыт;ответственность;здоровье;реакции;предрасположенность к риску;параметры мышления.
Слайд 2
К личностным характеристикам относятся:
воля;
внушаемость;
уровень эмоциональности;
темперамент;
профессионализм;
опыт;
ответственность;
здоровье;
реакции;
предрасположенность к риску;
параметры
мышления.
Слайд 4
Разновидности авторитета:
Авторитет расстояния
Авторитет доброты
Авторитет компенсации
Авторитет
педантизма
Авторитет чванства
Авторитет подавления
Слайд 5
Стили принятия решений
На основании степени и характера вовлеченности
в процесс принятия решения Курт Леви выделил три типа
стилей руководства:Диктаторский (Авторитарный)
Демократический
Попустительский (нейтральный, он же либеральный)
Слайд 6
Стили руководства по Ренсису Лайкерту
Эксплуататорско-авторитарный
Благосклонно-автортраный
Консультативно-демократический
Основанный на участии
Слайд 7 По соотношению проблем человека и проблем производства
выделяют следующие пять стилей руководства:
Невмешательство
Теплая компания
Производство
Золотая
серединаКоманда
