Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.

Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Внедрение принципов КСО и оценка ее эффективности в российских компаниях

Содержание

Юрий Е.БлаговВНЕДРЕНИЕ ПРИНЦИПОВ КСО И ОЦЕНКА ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХТеоретические рамки: проблемы терминологии КСО и стратегическое управлениеКСД и организационное обучение: проблема институционализации«Принципы ведения бизнеса» и ARCTURUS: перспективы использованияВысшая школа менеджмента СПбГУ
ВНЕДРЕНИЕ ПРИНЦИПОВ КСО И ОЦЕНКА ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХБЛАГОВ Юрий Е.БлаговВНЕДРЕНИЕ ПРИНЦИПОВ КСО И ОЦЕНКА ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХТеоретические рамки: Юрий Е.БлаговКСО: ТЕРМИНЫ И КОНЦЕПЦИИСОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСМЕНА ТРОЙНАЯ ОТЧЕТНОСТЬ КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ДОБРОСОВЕСТНОСТЬ Юрий Е.БлаговТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИ: ПРОБЛЕМЫ ТЕРМИНОЛОГИИ ПРИНЦИПЫ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ: Институциональный:Общество дает Юрий Е.БлаговТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИ: ПРОБЛЕМЫ ТЕРМИНОЛОГИИКорпоративная социальная деятельность (CSP)Принципы (Корпоративная социальная ответственность: CSR-1): Юрий Е.БлаговКСО И КОНЦЕПЦИИ СТРАТЕГИЧЕКОГО УПРАВЛЕНИЯОтраслевая концепция (Porter и др.): Корпоративная филантропия Юрий Е.БлаговСТРАТЕГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ ЗАИНТЕРЕСОВАННЫХ СТОРОНИнтегрирует: Ресурсная концепцияРазвитие и поддержание:++Отраслевая концепцияКонцепция общественных институтовРесурсы Юрий Е.БлаговВсе заинтересованные стороны могут влиять на конкурентные позиции фирмы в отраслиВсе Юрий Е.БлаговТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИS.Zadek, 2004 Юрий Е.Благов1992-1998:Самодиагностика: “филантропия”, “социальное покаяние”, “издержки ведения бизнеса”Стадия обучения: оборонительная Юрий Е.БлаговКСО И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХ1998-2003:Самодиагностика: “поиск модели устойчивого развития Юрий Е.БлаговКСО И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХПосле 2003 г.:Самодиагностика: “издержки ведения Юрий Е.БлаговТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИИнституционализация корпоративной социальной деятельности (CSP)Принципы (Корпоративная социальная ответственность: CSR-1)Этические кодексы Юрий Е.БлаговПРОБЛЕМА ИНСТИТУЦИОНАЛИЗАЦИИ “ПРОЦЕССОВ” “Интуитивный” поиск связи Юрий Е.БлаговПРОБЛЕМА ИНСТИТУЦИОНАЛИЗАЦИИ: ПРИМЕР CAUX ROUND TABLECRT: Международная организация лидеров бизнеса, созданная Юрий Е.БлаговПРИНЦИПЫ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА Общие принципы: 1. От акционеров к заинтересованным сторонам 2. Экономическое и Юрий Е.БлаговПРИНЦИПЫ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА Принципы отношений с заинтересованными сторонами: 1. Потребители 2. Работники 3. Собственники/Инвесторы 4. Поставщики 5. Юрий Е.БлаговARCTURUS: МАТРИЦА САМООЦЕНКИВысшая школа менеджмента СПбГУ Юрий Е.Благов（１）Опрос высшего руководства (49 Вопросов)　　　 （Ａ）CEO и высшие менеджеры　　　　 （Ｂ）Совет Юрий Е.БлаговРЕЗУЛЬТАТЫ САМООЦЕНКИ Юрий Е.БлаговРОССИЯ – 3 КОМПАНИИScale : 0～8Высшая школа менеджмента СПбГУ Юрий Е.БлаговПЕРСПЕКТИВЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ “ПРИНЦИПОВ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА”/ARCTURUS Может использоваться в любых компанияхСопоставим с Юрий Е.Благов CRT-Россия: 2008
Слайды презентации

Слайд 2 Юрий Е.Благов
ВНЕДРЕНИЕ ПРИНЦИПОВ КСО И ОЦЕНКА ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ

Юрий Е.БлаговВНЕДРЕНИЕ ПРИНЦИПОВ КСО И ОЦЕНКА ЕЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХТеоретические

В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХ
Теоретические рамки: проблемы терминологии
КСО и стратегическое

управление
КСД и организационное обучение: проблема институционализации
«Принципы ведения бизнеса» и ARCTURUS: перспективы использования


Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 3 Юрий Е.Благов
КСО: ТЕРМИНЫ И КОНЦЕПЦИИ
СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСМЕНА
ТРОЙНАЯ

Юрий Е.БлаговКСО: ТЕРМИНЫ И КОНЦЕПЦИИСОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСМЕНА ТРОЙНАЯ ОТЧЕТНОСТЬ КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ

ОТЧЕТНОСТЬ
КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ДОБРОСОВЕСТНОСТЬ
УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ
СОЦИАЛЬНО-ОТВЕТСТВЕННОЕ ИНВЕСТИРОВАНИЕ
СОЦИАЛЬНАЯ

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСА

КОРПОРАТИВНАЯ ФИЛАНТРОПИЯ

КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ УСТОЙЧИВОСТЬ

КОРПОРАТИВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ВОСПРИИМЧИВОСТЬ

КОРПОРАТИВНОЕ ГРАЖДАНСТВО

КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ













СОЦИАЛЬНАЯ ОТЧЕТНОСТЬ

КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА



ПУБЛИЧНО-ПРАВОВАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ


КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ



КОРПОРАТИВНОЕ ГЛОБАЛЬНОЕ ГРАЖДАНСТВО



КОНЦЕПЦИЯ ЗАИНТЕРЕСОВАННЫХ СТОРОН

ЭТИКА БИЗНЕСА

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 4 Юрий Е.Благов
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИ: ПРОБЛЕМЫ ТЕРМИНОЛОГИИ
ПРИНЦИПЫ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ

Юрий Е.БлаговТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИ: ПРОБЛЕМЫ ТЕРМИНОЛОГИИ ПРИНЦИПЫ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ: Институциональный:Общество дает

ОТВЕТСТВЕННОСТИ:
Институциональный:
Общество дает бизнесу власть, ожидая, что она будет

направлена на удовлетворение общественных ожиданий.
Организационный:
Бизнес несет казуальную ответственность за результаты своей деятельности.
Индивидуальный:
Менеджер не только «агент собственника», но и «свободный моральный агент».

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 5 Юрий Е.Благов
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИ: ПРОБЛЕМЫ ТЕРМИНОЛОГИИ
Корпоративная социальная деятельность (CSP)
Принципы

Юрий Е.БлаговТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИ: ПРОБЛЕМЫ ТЕРМИНОЛОГИИКорпоративная социальная деятельность (CSP)Принципы (Корпоративная социальная ответственность:

(Корпоративная социальная ответственность: CSR-1): экономическая, правовая, этическая, филантропическая
Процессы

(Корпоративная социальная восприимчивость: CSR-2)
Результаты
Корпоративное гражданство
Корпоративная социальная устойчивость
Менеджмент заинтересованных сторон



Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 6 Юрий Е.Благов
КСО И КОНЦЕПЦИИ СТРАТЕГИЧЕКОГО УПРАВЛЕНИЯ
Отраслевая концепция (Porter

Юрий Е.БлаговКСО И КОНЦЕПЦИИ СТРАТЕГИЧЕКОГО УПРАВЛЕНИЯОтраслевая концепция (Porter и др.): Корпоративная

и др.):
Корпоративная филантропия - конкурентная среда в рамках

отраслевого кластера

Ресурсная концепция (Barney и др.):
Создание, развитие и комбинирование ресурсов, позволяющих реализовать социальную ответственность

Концепция заинтересованных сторон (Post-Preston-Sachs):
Развитие «организационного богатства» через «отношенческие активы»

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 7 Юрий Е.Благов
СТРАТЕГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ ЗАИНТЕРЕСОВАННЫХ СТОРОН
Интегрирует:

Ресурсная концепция
Развитие и

Юрий Е.БлаговСТРАТЕГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ ЗАИНТЕРЕСОВАННЫХ СТОРОНИнтегрирует: Ресурсная концепцияРазвитие и поддержание:++Отраслевая концепцияКонцепция общественных

поддержание:
+
+
Отраслевая концепция
Концепция общественных институтов
Ресурсы фирмы
Ресурсов, способностей, знаний и

отношений

поддерживающих совокупные стратегические возможности фирмы и связанные с ней процессы генерирования ценности заинтересованными сторонами

Рынок

Общество

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 8 Юрий Е.Благов
Все заинтересованные стороны могут влиять на конкурентные

Юрий Е.БлаговВсе заинтересованные стороны могут влиять на конкурентные позиции фирмы в

позиции фирмы в отрасли
Все заинтересованные стороны могут вносить вклад

в уникальные ресурсы и способности фирмы – источник ее конкурентных преимуществ
Любая заинтересованная сторона способна выступить в качестве социально-политического субъекта, определяющего легитимность фирмы в обществе


Устойчивость фирмы и успех ее стратегии основывается на способности генерировать организационное богатство в долгосрочной перспективе, опираясь на взаимовыгодные отношения с системой заинтересованных сторон

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 9 Юрий Е.Благов
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИ
S.Zadek, 2004

Юрий Е.БлаговТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИS.Zadek, 2004

КСО и организационное обучение

Высшая школа менеджмента СПбГУ


Гражданская
Стратегическая
Управленческая
Следования правилам
Оборонительная

Латентная Зарождения Консолидации Институционализации

Слайд 10 Юрий Е.Благов
1992-1998:
Самодиагностика: “филантропия”, “социальное покаяние”, “издержки ведения бизнеса”
Стадия

Юрий Е.Благов1992-1998:Самодиагностика: “филантропия”, “социальное покаяние”, “издержки ведения бизнеса”Стадия обучения: оборонительная

обучения: оборонительная следования правилам

Нормы:

Хартия бизнеса России (Круглый стол бизнеса России, 1996) – “отказ от насилия”

КСО И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХ

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 11 Юрий Е.Благов
КСО И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХ
1998-2003:
Самодиагностика:

Юрий Е.БлаговКСО И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХ1998-2003:Самодиагностика: “поиск модели устойчивого

“поиск модели устойчивого развития компании”
Стадия обучения: управленческая

стратегическая


Нормы: Хартия корпоративной и деловой этики РСПП – “добропорядочность и справедливость”
Результаты: Начало социальной отчетности (BAT Россия, 2003)



Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 12 Юрий Е.Благов
КСО И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХ
После

Юрий Е.БлаговКСО И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ В РОССИЙСКИХ КОМПАНИЯХПосле 2003 г.:Самодиагностика: “издержки

2003 г.:
Самодиагностика: “издержки ведения бизнеса”, “Корпоративная социальная ответственность”(?)
Стадия обучения:

стратегическая оборонительная(?)

Нормы: Социальная хартия российского бизнеса (РСПП, 2005) – “Корпоративная устойчивость”
Результаты: Рост социальной отчетности (2006: 22 отчета по стандарту GRI)
Процессы: Проблема институционализации


Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 13 Юрий Е.Благов
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИ
Институционализация корпоративной социальной деятельности (CSP)
Принципы (Корпоративная

Юрий Е.БлаговТЕОРЕТИЧЕСКИЕ РАМКИИнституционализация корпоративной социальной деятельности (CSP)Принципы (Корпоративная социальная ответственность: CSR-1)Этические

социальная ответственность: CSR-1)
Этические кодексы
Процессы (Корпоративная социальная восприимчивость:

CSR-2)
Организационные рутины, модели самооценки
Результаты
Корпоративные социальные отчеты


КСО и организационное обучение

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 14 Юрий Е.Благов
ПРОБЛЕМА ИНСТИТУЦИОНАЛИЗАЦИИ

Юрий Е.БлаговПРОБЛЕМА ИНСТИТУЦИОНАЛИЗАЦИИ “ПРОЦЕССОВ” “Интуитивный” поиск связи управления заинтересованными

“ПРОЦЕССОВ”
“Интуитивный” поиск связи управления заинтересованными сторонами и корпоративной

устойчивостью

Проблема институционализации:

Нормы
? Процессы
Результаты



ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ РУТИНЫ (CRT “ARCTURUS”?)

Управление заинтересованными сторонами/корпоративной устойчивостью на регулярной основе



Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 15 Юрий Е.Благов
ПРОБЛЕМА ИНСТИТУЦИОНАЛИЗАЦИИ: ПРИМЕР CAUX ROUND TABLE
CRT: Международная

Юрий Е.БлаговПРОБЛЕМА ИНСТИТУЦИОНАЛИЗАЦИИ: ПРИМЕР CAUX ROUND TABLECRT: Международная организация лидеров бизнеса,

организация лидеров бизнеса, созданная в 1986 г. в Ко

(Швейцария) с целью выработки правил этичного ведения международных операций и развития социально-ответственных отношений между компаниями США, Японии и Западной Европы
ПРИНЦИПЫ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА (1994)

МОДЕЛЬ САМООЦЕНКИ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ “ARCTURUS” (2002)


Высшая школа менеджмента СПбГУ


Слайд 16 Юрий Е.Благов
ПРИНЦИПЫ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА
Общие принципы:
1. От акционеров к

Юрий Е.БлаговПРИНЦИПЫ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА Общие принципы: 1. От акционеров к заинтересованным сторонам 2. Экономическое

заинтересованным сторонам
2. Экономическое и социальное воздействие бизнеса
3. От буквы

закона к духу доверия
4. Поддержка многосторонней торговли
5. Уважение к правилам
6. Уважение к окружающей среде
7. Отказ от незаконных операций



Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 17 Юрий Е.Благов
ПРИНЦИПЫ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА
Принципы отношений с заинтересованными сторонами:
1.

Юрий Е.БлаговПРИНЦИПЫ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА Принципы отношений с заинтересованными сторонами: 1. Потребители 2. Работники 3. Собственники/Инвесторы 4.

Потребители
2. Работники
3. Собственники/Инвесторы
4. Поставщики
5. Конкуренты
6. Сообщества


http://www.cauxroundtable.org
Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 18 Юрий Е.Благов
ARCTURUS: МАТРИЦА САМООЦЕНКИ
Высшая школа менеджмента СПбГУ

Юрий Е.БлаговARCTURUS: МАТРИЦА САМООЦЕНКИВысшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 19 Юрий Е.Благов

（１）Опрос высшего руководства
(49 Вопросов)
　　　 （Ａ）CEO и

Юрий Е.Благов（１）Опрос высшего руководства (49 Вопросов)　　　 （Ａ）CEO и высшие менеджеры　　　　 （Ｂ）Совет директоров　（２）Вся

высшие менеджеры　
　　　 （Ｂ）Совет директоров
　
（２）Вся система (275 Вопросов)
　

　 　（Ｃ）CEO～Работники
　　　　

CТРУКТУРА ОПРОСА МОДЕЛИ ARCTURUS

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 20 Юрий Е.Благов
РЕЗУЛЬТАТЫ САМООЦЕНКИ

Юрий Е.БлаговРЕЗУЛЬТАТЫ САМООЦЕНКИ 48

48 ЯПОНСКИХ И 38 РОССИЙСКИХ КОМПАНИЙ

Яп/Рос Яп/Рос Яп/Рос Яп/Рос Яп/Рос Яп/Рос Яп/Рос Яп/Рос

Высшая школа менеджмента СПбГУ

Слайд 21 Юрий Е.Благов
РОССИЯ – 3 КОМПАНИИ
Scale : 0～8
Высшая школа

Юрий Е.БлаговРОССИЯ – 3 КОМПАНИИScale : 0～8Высшая школа менеджмента СПбГУ

менеджмента СПбГУ

Слайд 22 Юрий Е.Благов
ПЕРСПЕКТИВЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ “ПРИНЦИПОВ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА”/ARCTURUS
Может использоваться

Юрий Е.БлаговПЕРСПЕКТИВЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ “ПРИНЦИПОВ ВЕДЕНИЯ БИЗНЕСА”/ARCTURUS Может использоваться в любых компанияхСопоставим

в любых компаниях
Сопоставим с международными и российскими стандартами
Доводит КСО

до каждого “рабочего места”
Требует адаптации
Принципы слишком “патетичны”
Отсутствует “государство” (бюрократия) как заинтересованная сторона
Неясна трактовка “сообщества”
“Принципы ведения бизнеса” как инструмент “морального империализма”?




Высшая школа менеджмента СПбГУ

  • Имя файла: vnedrenie-printsipov-kso-i-otsenka-ee-effektivnosti-v-rossiyskih-kompaniyah.pptx
  • Количество просмотров: 165
  • Количество скачиваний: 2
- Предыдущая Администрирование БД. Управление разрешениями
Следующая - Груши

Похожие презентации

Финансирование землеустройства Финансирование землеустройства 123
Лекция 3 Совокупный спрос и предложение-Rafael Лекция 3 Совокупный спрос и предложение-Rafael 117
Экономический эффект. Экономическая эффективность. Управление качеством Экономический эффект. Экономическая эффективность. Управление качеством 174
Организация налогового учета на предприятии Организация налогового учета на предприятии 131
Экономическая безопасность предприятия: оценка состояния и направления обеспечения Экономическая безопасность предприятия: оценка состояния и направления обеспечения 166
День инвестора Центральной и Восточной Европы День инвестора Центральной и Восточной Европы 135
Налоговая система РФ Налоговая система РФ 120
РОЛЬ ГОСУДАРСТВА В ЭКОНОМИКЕ НА ЭТАПЕ МОДЕРНИЗАЦИИ РОЛЬ ГОСУДАРСТВА В ЭКОНОМИКЕ НА ЭТАПЕ МОДЕРНИЗАЦИИ 133
Экономика организации Экономика организации 169
Экономический рост и развитие Экономический рост и развитие 152
Современное общество Современное общество 120
Структура и стоимость капитала Структура и стоимость капитала 135
Денежная валюта стран мира Экономическая викторина Денежная валюта стран мира Экономическая викторина 166
Введение безотзывных вкладов стабилизирует ресурсную базу кредитных организаций. Аргументы Против Введение безотзывных вкладов стабилизирует ресурсную базу кредитных организаций. Аргументы Против 125
Евразийская геополитическая концепция Евразийская геополитическая концепция 152
Поведение фирмы на рынке совершенной конкуренции в краткосрочном периоде Поведение фирмы на рынке совершенной конкуренции в краткосрочном периоде 154
Анализ использования основных средств предприятия Анализ использования основных средств предприятия 163
Налоги Налоги 174
Рынок и рыночная экономика Рынок и рыночная экономика 160
Статистика оплаты труда и затрат на рабочую силу Статистика оплаты труда и затрат на рабочую силу 138
Управление финансовыми рисками Управление финансовыми рисками 126
Бухгалтерская и налоговая отчетность бюджетных, автономных учреждений за 2017 год Бухгалтерская и налоговая отчетность бюджетных, автономных учреждений за 2017 год 117
Задумался как-то раз Билл Гейтс об увеличении посещаемости своего сайта нужной целевой аудиторией Задумался как-то раз Билл Гейтс об увеличении посещаемости своего сайта нужной целевой аудиторией 125
Организация деятельности туристского предприятия Организация деятельности туристского предприятия 156
Нравственная и духовная сущность человека Нравственная и духовная сущность человека 133
Фирмы в экономике Фирмы в экономике 103
Нарушение макроэкономического равновесия: инфляция и безработица Нарушение макроэкономического равновесия: инфляция и безработица 154
Единый социальный налог Единый социальный налог 141
Презентация Налоги как фактор финансовой безопасности Презентация Налоги как фактор финансовой безопасности 164
Бухгалтерский баланс и его значение для анализа финансового состояния предприятия МУП Водоканал Бухгалтерский баланс и его значение для анализа финансового состояния предприятия МУП Водоканал 114