- Главная
- Разное
- Бизнес и предпринимательство
- Образование
- Развлечения
- Государство
- Спорт
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Религиоведение
- Черчение
- Физкультура
- ИЗО
- Психология
- Социология
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Что такое findslide.org?
FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.
Обратная связь
Email: Нажмите что бы посмотреть
Презентация на тему Технология работы над интервью
Содержание
- 2. Литература Лукина М.М. Технология интервьюШестеркина, Николаева Методика
- 3. План Интервью: определение, функции, задачиВиды интервью, формы организацииЭтапы работы над интервьюВиды вопросовПринципы интервьюирования
- 4. Интервью – основа основ, питающая всю журналистику,
- 5. 1. Интервью, определение, функции, задачи Интервью -
- 6. Интервью, определение, функции, задачиФункции: Информативная Идеологическая –
- 7. Интервью, определение, функции, задачиПредмет отображения — события и
- 8. Интервью, определение, функции, задачиКонкретные задачи любого интервью состоят в том,
- 9. Интервью, определение, функции, задачиИнтервьюируемые: государственные деятели, специалисты и другие
- 10. 2. Виды интервью, формы организации Протокольные (получение
- 11. 2. Виды интервью, формы организации Интервью-портреты;Интервью-анкеты (выяснение разных мнений по одному определенному вопросу).
- 12. Формы организации интервью Пресс-конференция Брифинг Круглый стол Интервью по телефонуИнтервью с помощью разных служб Интернета
- 13. 3. Этапы работы над интервьюПодготовительный этап Драматургия интервьюЗавершение интервью
- 14. Этапы работы над интервью Подготовительный период:Определение темы;Формулирование
- 15. 3. Этапы работы над интервью3. предварительное знакомство,
- 16. 3. Этапы работы над интервью - человеческие
- 17. 3. Этапы работы над интервью 4. Определение
- 18. 3. Этапы работы над интервью2й этап –
- 19. 3. Этапы работы над интервью2). Стратегия и
- 20. 3. Этапы работы над интервью3й этап –
- 21. 4. Виды вопросов Открытые и закрытые Прямые
- 22. 4. Виды вопросов Вопросы второго ряда выполняют
- 23. 4. Виды вопросов 2) Развивающие вопросыВы сказали,
- 24. 4. Виды вопросов 4) КоличественныеСколько…5) Гипотетические –
- 25. 4. Виды вопросов 6) Проективные – глубже
- 26. 5. Принципы интервьюированияПоведение интервьюера может быть активным и пассивным. Активное (жесткое) поведение означает, что журналист:– управляет ходом
- 27. – чередует нейтральные вопросы с острыми, провоцирующими;– применяет тактику
- 28. 5. Принципы интервьюированияПассивное (мягкое) поведение интервьюера означает, что он:– доверяет
- 29. 5. Принципы интервьюированияЭтические нормы интервьюирования:– вопросы и ответы
- 30. - недопустимы развязность, высокомерие, фамильярность; формулировки вопросов,
- 31. Методические рекомендации «Шесть заповедей интервьюера» С.Н. МуратовЗаповедь
- 32. Заповедь четвертая: берегите паузу.Заповедь пятая: корректность и уважение к
- 33. Методические рекомендации С. Н. Ильченко «Интервью в
- 34. Скачать презентацию
- 35. Похожие презентации
Литература Лукина М.М. Технология интервьюШестеркина, Николаева Методика тв журналистикиМуратов С.Н. Шесть заповедей интервьюераИльченко С.Н. «Интервью в журн.творчестве»
Слайд 3
План
Интервью: определение, функции, задачи
Виды интервью, формы организации
Этапы
работы над интервью
Виды вопросов
Принципы интервьюирования
Слайд 4
Интервью – основа основ, питающая всю журналистику, поскольку
без вопросов, которые репортер задает различным людям, нет журналистики.
Г.Г. Маркес
Слайд 5
1. Интервью, определение, функции, задачи
Интервью - это
целостный акт коммуникации, предполагающий диалогическое общение журналиста с респондентом
в ситуации последовательного чередования вопросов и ответов, с целью получения информации, мнений или суждений, представляющих общественный интерес
Слайд 6
Интервью, определение, функции, задачи
Функции:
Информативная
Идеологическая – пропаганда
ценностных ориентиров
Воздействующая – вовлечение ЦА в процесс выработки
отношения к тому или иному явлению
Слайд 7
Интервью, определение, функции, задачи
Предмет отображения — события и факты,
актуальные проблемы современности, интересные люди.
Авторская задача — с помощью вопросов,
интересующих зрителей, получение ответов «из первых рук», от носителя информации.
Слайд 8
Интервью, определение, функции, задачи
Конкретные задачи любого интервью состоят в том, чтобы:
–
сообщить о политических, социальных, производственных и иных задачах;
– рассказать
о достижениях в разных сферах нашей жизни;– разъяснить более подробно уже известный факт;
– узнать мнение разных людей по какому-то вопросу;
– представить интересного человека.
Слайд 9
Интервью, определение, функции, задачи
Интервьюируемые:
государственные деятели, специалисты и другие компетентные
лица, обладающие оперативной, актуальной, эксклюзивной информацией (их интервьюируют с
целью получения этой информации);знаменитости (подробности их жизни и деятельности становятся основой интервью-портрета);
обыкновенные люди, представители разных слоев населения (интервью необходимо для выяснения общественного мнения о том или ином событии).
Слайд 10
2. Виды интервью, формы организации
Протокольные (получение официальных
разъяснений по вопросам внутренней и внешней политики государства);
Информационные (получение
определенных сведений);Проблемные (исследование разных точек зрения на определенную проблему и поиск путей их решения);
Слайд 11
2. Виды интервью, формы организации
Интервью-портреты;
Интервью-анкеты (выяснение разных
мнений по одному определенному вопросу).
Слайд 12
Формы организации интервью
Пресс-конференция
Брифинг
Круглый стол
Интервью
по телефону
Интервью с помощью разных служб Интернета
Слайд 14
Этапы работы над интервью
Подготовительный период:
Определение темы;
Формулирование целей, поиск
ответов на вопросы:
- зачем
вы хотите взять интервью?- каких результатов достичь?
- почему выбран именно этот собеседник?
- есть ли к нему интерес у зрителей?
- интересен ли он лично вам?
Слайд 15
3. Этапы работы над интервью
3. предварительное знакомство, сбор
и анализ рабочего материала:
- документальные источники (справочная литература, специальные источники — финансовая документация, статистические отчеты, данные социологических исследований; научная литература, периодика, досье, разного рода базы данных, ресурсы Интернета),
Слайд 16
3. Этапы работы над интервью
- человеческие свидетельства
(сведения, полученные от очевидцев событий, коллег, друзей и родственников
вашего будущего собеседника),
Слайд 17
3. Этапы работы над интервью
4. Определение времени
и места проведения интервью (задача — обеспечить комфортное состояние
собеседника во время встречи)5. Подготовка вопросника.
Слайд 18
3. Этапы работы над интервью
2й этап – драматургия
интервью
1). Разминка
– максимально устранить все возможные барьеры общения;
–
найти точки пересечения интересов;– не фокусировать разговор на себе, а стараться узнать как можно больше о собеседнике.
Слайд 19
3. Этапы работы над интервью
2). Стратегия и тактика
интервью
3 стратегических принципа последовательности задаваемых вопросов:
хронологический (в
основе интервью лежат события, развивающиеся во времени);логический (собеседники исследуют предметы общественного обсуждения);
импровизационный (в центре — личность собеседника).
Слайд 20
3. Этапы работы над интервью
3й этап – завершение
интервью
уходите так, чтобы у собеседника осталось желание общаться с
вами снова;заканчивайте интервью в строго условленное время, только сам собеседник может предложить вам продолжить разговор;
в конце разговора поинтересуйтесь, не хочет ли ваш собеседник добавить что-нибудь к сказанному;
желательно разговор завершить на положительной ноте.
Слайд 21
4. Виды вопросов
Открытые и закрытые
Прямые и
непрямые (6 часов на ногах за операционным столом! Как
это возможно?)
Слайд 22
4. Виды вопросов
Вопросы второго ряда выполняют дополняющую
по отношению к основным роль
Уточняющие вопросы
а) перефразировать сказанное:
Простите,
правильно ли я вас понял, …б) запросить пример для иллюстрации
Приведите, пжлст, пример, как работает ваша служба
Слайд 23
4. Виды вопросов
2) Развивающие вопросы
Вы сказали, что
нет смысла выставлять свою кандидатуру. Почему?
3) Уличающие вопросы
Вы
только что заявили, что демографическая ситуация в городе улучшилась. Но статистика говорит об обратном: смертность еще превышает рождаемость. Вы уверенны в своей правоте?
Слайд 24
4. Виды вопросов
4) Количественные
Сколько…
5) Гипотетические – прогнозы,
возможные последствия действий
Представьте будущее вашего завода, если правительство выделит
деньги на его реконструкцию
Слайд 25
4. Виды вопросов
6) Проективные – глубже изучить
характер собеседника
Если бы вы выиграли млн, чтобы вы сделали?
7)
Переходные Вы упомянули, как сложно было найти средства для съемок этого фильма. Давайте поговорим об экономической части производства картины. Сколько она стоила?
Слайд 26
5. Принципы интервьюирования
Поведение интервьюера может быть активным и пассивным.
Активное (жесткое) поведение означает, что журналист:
– управляет ходом беседы, фокусируя
ее в рамках заданной темы;
– корректирует речь собеседника, добиваясь четкости и недвусмысленности
ответов;– психологически воздействует на нею. вызывая на откровенность;
Слайд 27
– чередует нейтральные вопросы с острыми, провоцирующими;
– применяет тактику «перекрестною
допроса», задавая повторные вопросы в другой формулировке;
– уточняет односложные
ответы.
Слайд 28
5. Принципы интервьюирования
Пассивное (мягкое) поведение интервьюера означает, что он:
– доверяет собеседнику,
высоко оценивает ею компетентность;
– не вмешивается в ход его
мысли, стремясь получить максимум информации;– задает вопросы, позволяющие углубить или пояснить ту или иную мысль.
Слайд 29
5. Принципы интервьюирования
Этические нормы интервьюирования:
– вопросы и ответы в
интервью должны быть адекватны по смыслу темам, которые были
обозначены в ходе предварительного разговора;– содержание вопросов не должно стать вторжением в частную жизнь собеседника, если это не связано с интересами общества;
Слайд 30
- недопустимы развязность, высокомерие, фамильярность; формулировки вопросов, независимо
от настроения и отношения к собеседнику, должны быть корректными;
–
журналист должен быть готов к любому поведению собеседника, сдерживать свои эмоции: досаду, обиду, возмущение, не поддаваться на провокации, гасить негативные эмоции собеседника
Слайд 31
Методические рекомендации
«Шесть заповедей интервьюера» С.Н. Муратов
Заповедь первая: ясность
и краткость.
Заповедь вторая: не допускайте односложных ответов.
Заповедь третья, нельзя
ли конкретнее? Конкретно поставленный вопрос — свидетельство компетентности журналиста.
Слайд 32
Заповедь четвертая: берегите паузу.
Заповедь пятая: корректность и уважение к собеседнику.
Заповедь шестая: а интересен ли вам вопрос? Хотите получить интересный
ответ — поломайте голову над интересным вопросом
Слайд 33
Методические рекомендации
С. Н. Ильченко «Интервью в журналистском
