Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Профессиональный стандарт педагога

Содержание

Право на занятие педагогической деятельностью (ст.46 273-ФЗ)1. Право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам.2. Номенклатура должностей
Профессиональный стандарт педагога Право на занятие педагогической  деятельностью (ст.46 273-ФЗ)1. Право на занятие Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 Раздел Квалификационная характеристика каждой должности  имеет три раздела:	1. Должностные обязанности (перечень основных Музыкальный руководительДолжностные обязанности. Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности Музыкальный руководительОпределяет содержание музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических Музыкальный руководитель Консультирует родителей (лиц, их заменяющих) и воспитателей по вопросам подготовки Музыкальный руководительДолжен знать: приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы и Музыкальный руководительДолжен знать: музыкальные произведения детского репертуара; при работе с детьми, имеющими Музыкальный руководительТребования к квалификации. Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по Профессиональный стандартмногофункциональный нормативный документ, определяющий в рамках конкретного вида экономической деятельности (области Области применения профессионального стандартапри подборе и расстановке кадров; при планировании и нормировании Назначение и функции профессиональных стандартовпозволяют четко структурировать профессиональную деятельность работника за счет описания Разработка профстандарта педагогаВ мае 2012 года президент РФ Владимир Путин поручил разработать профстандарты для Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации  от 18 октября Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации  от 25 декабря Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации  от 25 декабря Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации  от 25 декабря Профессиональный стандарт3.1. Обобщенная трудовая функция: Педагогическая деятельность по проектированию и реализации образовательного Профессиональный стандарт3.2. Обобщенная трудовая функция: Педагогическая деятельность по проектированию и реализации основных Педагогическая деятельность  по проектированию и реализации  образовательного процесса  в Педагогическая деятельность  по проектированию и реализации  образовательного процесса  в Трудовые функции Для каждой трудовой функции:Трудовые действияНеобходимые уменияНеобходимые знанияДругие характеристики Общепедагогическая функция.Обучение. Трудовые действияРазработка и реализация программ учебных дисциплин в рамках основной общеобразовательной программыОсуществление Трудовые действияПланирование и проведение учебных занятийСистематический анализ эффективности учебных занятий и подходов Необходимые уменияВладеть формами и методами обучения, в том числе выходящими за рамки Необходимые уменияИспользовать и апробировать специальные подходы к обучению в целях включения в Необходимые знанияПреподаваемый предмет в пределах требований ФГОС и ООП, его истории и Необходимые знанияОсновы психодидактики, поликультурного образования, закономерностей поведения в социальных сетяхПути достижения образовательных Необходимые знанияПриоритетные направления развития образовательной системы РФ, законов и иных нормативных правовых Другие характеристикиСоблюдение правовых, нравственных и этических норм, требований профессиональной этики Воспитательная деятельность Трудовые действияРегулирование поведения обучающихся для обеспечения безопасной образовательной средыРеализация современных, в том Трудовые действияПроектирование и реализация воспитательных программРеализация воспитательных возможностей различных видов деятельности ребенка Трудовые действияРазвитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской Необходимые уменияСтроить воспитательную деятельность с учетом культурных различий детей, половозрастных и индивидуальных Необходимые уменияАнализировать реальное состояние дел в учебной группе, поддерживать в детском коллективе Необходимые знанияОсновы законодательства о правах ребенка, законы в сфере образования и федеральные Необходимые знанияОсновные закономерности возрастного развития, стадии и кризисы развития и социализации личности, Другие характеристикиСоблюдение правовых, нравственных и этических норм, требований профессиональной этики Развивающая деятельность Трудовые действияВыявление в ходе наблюдения поведенческих и личностных проблем обучающихся, связанных с Трудовые действияОсвоение и применение психолого-педагогических технологий (в том числе инклюзивных), необходимых для Трудовые действияРазработка (совместно с другими специалистами) и реализация совместно с родителями (законными Трудовые действияФормирование и реализация программ развития универсальных учебных действий, образцов и ценностей Необходимые уменияВладеть профессиональной установкой на оказание помощи любому ребенку вне зависимости от Необходимые уменияСоставить (совместно с психологом и другими специалистами) психолого-педагогическую характеристику (портрет) личности Необходимые уменияОценивать образовательные результаты: формируемые в преподаваемом предмете предметные и метапредметные компетенции, Необходимые знанияПедагогические закономерности организации образовательного процессаЗаконы развития личности и проявления личностных свойств, Необходимые знанияОсновные закономерности семейных отношений, позволяющие эффективно работать с родительской общественностьюОсновы психодиагностики Педагогическая деятельность по реализации дошкольного образования Трудовые действияУчастие в разработке основной общеобразовательной программы образовательной организации в соответствии с Трудовые действияОрганизация и проведение педагогического мониторинга освоения детьми образовательной программы и анализ Трудовые действияРазвитие профессионально значимых компетенций, необходимых для решения образовательных задач развития детей Трудовые действияОрганизация видов деятельности, осуществляемых в раннем и дошкольном возрасте: предметной, познавательно-исследовательской, Необходимые уменияОрганизовывать виды деятельности, осуществляемые в раннем и дошкольном возрасте: предметная, познавательно-исследовательская, Необходимые уменияИспользовать методы и средства анализа психолого-педагогического мониторинга, позволяющие оценить результаты освоения Необходимые уменияВыстраивать партнерское взаимодействие с родителями (законными представителями) детей раннего и дошкольного Необходимые знанияСпецифика дошкольного образования и особенностей организации работы с детьми раннего и Профессиональный стандарт педагога называется «Профессиональный стандарт педагога  (педагогическая деятельность в  сфере Ответ: Данный профессиональный стандарт (как и заявлено в его названии) задает требования
Слайды презентации

Слайд 2 Право на занятие педагогической деятельностью (ст.46 273-ФЗ)
1.

Право на занятие педагогической деятельностью (ст.46 273-ФЗ)1. Право на занятие

Право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее

профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам.
2. Номенклатура должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций утверждается Правительством Российской Федерации.




Слайд 3 Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа

от 26 августа 2010 г. № 761н

«Об утверждении Единого

квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования»


Слайд 4 Раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования" ЕКС состоит

Раздел

из четырех пунктов:
1. Общие положения
2. Должности руководителей
3. Должности

педагогических работников
4. Должности учебно-вспомогательного персонала
Квалификационные характеристики служат основой для разработки должностных инструкций, содержащих конкретный перечень должностных обязанностей работников

Слайд 5 Квалификационная характеристика каждой должности имеет три раздела:
1. Должностные

Квалификационная характеристика каждой должности имеет три раздела:	1. Должностные обязанности (перечень основных

обязанности (перечень основных функций)

2. Должен знать (основные требования,

предъявляемые к работнику в отношении специальных знаний и знаний законодательных)

3. Требования к квалификации (определен необходимый уровень профессиональной подготовки работника, а также требования к стажу работы)



Слайд 6 Музыкальный руководитель
Должностные обязанности.
Осуществляет развитие музыкальных способностей и

Музыкальный руководительДолжностные обязанности. Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой

эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников.
Формирует их эстетический вкус,

используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.
Участвует в разработке образовательной программы образовательного учреждения.
Координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам музыкального воспитания детей, определяет направления их участия в развитии музыкальных способностей с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей.

Слайд 7 Музыкальный руководитель
Определяет содержание музыкальных занятий с учетом возраста,

Музыкальный руководительОпределяет содержание музыкальных занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и

подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей воспитанников, используя современные формы,

способы обучения, образовательные, музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры, современные методы оценивания достижений воспитанников.
Участвует в организации и проведении массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы образовательного учреждения (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы, танцы, показ кукольного и теневого театра и иные мероприятия), спортивных мероприятиях с воспитанниками, обеспечивает их музыкальное сопровождение.

Слайд 8 Музыкальный руководитель
Консультирует родителей (лиц, их заменяющих) и

Музыкальный руководитель Консультирует родителей (лиц, их заменяющих) и воспитателей по вопросам

воспитателей по вопросам подготовки воспитанников к их участию в

массовых, праздничных мероприятиях.
Обеспечивает охрану жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса.
Участвует в работе педагогических, методических советов, других формах методической работы, в проведении родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной программой.
Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.


Слайд 9 Музыкальный руководитель
Должен знать:
приоритетные направления развития образовательной системы

Музыкальный руководительДолжен знать: приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы

Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие

образовательную деятельность;
Конвенцию о правах ребенка;
педагогику и психологию;
возрастную физиологию, анатомию;
санитарию и гигиену;
индивидуальные особенности развития детей, музыкального восприятия, эмоций, моторики и музыкальных возможностей детей разного возраста; методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контакта с воспитанниками разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогическими работниками,

Слайд 10 Музыкальный руководитель
Должен знать:
музыкальные произведения детского репертуара;

Музыкальный руководительДолжен знать: музыкальные произведения детского репертуара; при работе с детьми,

при работе с детьми, имеющими отклонения в развитии -

основы дефектологии и соответствующие методики их обучения;
современные образовательные музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры;
основы работы с персональным компьютером (текстовыми редакторами, электронными таблицами), электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием, музыкальными редакторами;
правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения;
правила по охране труда и пожарной безопасности.


Слайд 11 Музыкальный руководитель
Требования к квалификации.
Высшее профессиональное образование или

Музыкальный руководительТребования к квалификации. Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование

среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика»,

профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте без предъявления требований к стажу работы.


Слайд 12 Профессиональный стандарт
многофункциональный нормативный документ, определяющий в рамках конкретного

Профессиональный стандартмногофункциональный нормативный документ, определяющий в рамках конкретного вида экономической деятельности

вида экономической деятельности (области профессиональной деятельности) требования к содержанию

и условиям труда, квалификации и компетенциям работников по различным квалификационным уровням.

Слайд 13 Области применения профессионального стандарта
при подборе и расстановке кадров;

Области применения профессионального стандартапри подборе и расстановке кадров; при планировании и


при планировании и нормировании труда ;
для решения задач по

развитию систем управления персоналом;
для создания системы сертификации персонала и оценки уровня квалификации работников;
для разработки образовательных стандартов и программ обучения в соответствии с требованиями работодателей;
при проведении профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала. 


Слайд 14 Назначение и функции профессиональных стандартов
позволяют четко структурировать профессиональную деятельность

Назначение и функции профессиональных стандартовпозволяют четко структурировать профессиональную деятельность работника за счет

работника за счет описания требований к трудовым функциям и

качеству их выполнения, исключив дублирование трудовых функций по должностям;
работникам предоставляется возможность определить свой профессиональный уровень и развить профессиональные компетенции, повысить квалификационный уровень и подтвердить его сертификатом, получить основу для дальнейшего профессионального роста;
система профессионального образования в виде стандартов получает содержательную основу для обновления образовательных стандартов, разработки учебных программ, модулей и учебно-методических материалов;


Слайд 15 Разработка профстандарта педагога
В мае 2012 года президент РФ Владимир

Разработка профстандарта педагогаВ мае 2012 года президент РФ Владимир Путин поручил разработать профстандарты

Путин поручил разработать профстандарты для учителей русского языка и математики.


В дальнейшем был разработан проект стандарта для учителей вне зависимости от предмета, который они ведут. Категориям, которым выделил президент, были посвящены приложения к проекту стандарта.
Далее проект был распространен и на педагогов дошкольных учреждений.
Проект профстандарта был опубликован на сайте Минобрнауки России. Предложения и замечания к проекту можно было оставить на сайте общественного совета при Министерстве и официальной странице Минобрнауки России в Живом Журнале.
Обсуждениям и корректировке профстандарта был посвящен год работы.


Слайд 16 Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18 октября

от 18 октября 2013 г. № 544н
«Об утверждении

профессионального стандарта «Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)».


Слайд 17 Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 25 декабря

от 25 декабря 2014 г. № 1115н
«О ВНЕСЕНИИ

ИЗМЕНЕНИЯ
В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 18 ОКТЯБРЯ 2013 Г. N 544н
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА "ПЕДАГОГ (ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СФЕРЕ ДОШКОЛЬНОГО,НАЧАЛЬНОГО ОБЩЕГО, ОСНОВНОГО ОБЩЕГО, СРЕДНЕГО
ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ)
(ВОСПИТАТЕЛЬ, УЧИТЕЛЬ)"



Слайд 18 Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 25 декабря

от 25 декабря 2014 г. № 1115н

вступил в

действие
3 марта 2015 года



Слайд 19 Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 25 декабря

от 25 декабря 2014 г. № 1115н
Пункт 2 приказа

Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18 октября 2013 г. N 544н "Об утверждении профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 6 декабря 2013 г. N 30550) применяется с 1 января 2017 года.



Слайд 20 Профессиональный стандарт
3.1. Обобщенная трудовая функция: Педагогическая деятельность по

Профессиональный стандарт3.1. Обобщенная трудовая функция: Педагогическая деятельность по проектированию и реализации

проектированию и реализации образовательного процесса в образовательных организациях дошкольного,

начального общего, основного общего, среднего общего образования
3.1.1. Трудовая функция: Общепедагогическая функция. Обучение
3.1.2. Трудовая функция: Воспитательная деятельность
3.1.3. Трудовая функция: Развивающая деятельность

Слайд 21 Профессиональный стандарт
3.2. Обобщенная трудовая функция: Педагогическая деятельность по

Профессиональный стандарт3.2. Обобщенная трудовая функция: Педагогическая деятельность по проектированию и реализации

проектированию и реализации основных общеобразовательных программ
3.2.1. Трудовая функция: Педагогическая

деятельность по реализации программ дошкольного образования
3.2.2. Трудовая функция: Педагогическая деятельность по реализации программ начального общего образования
3.2.3. Трудовая функция: Педагогическая деятельность по реализации программ основного и среднего общего образования
3.2.4. Трудовая функция: Модуль «Предметное обучение. Математика»
3.2.5. Трудовая функция: Модуль «Предметное обучение. Русский язык»

Слайд 22 Педагогическая деятельность по проектированию и реализации образовательного процесса

Педагогическая деятельность по проектированию и реализации образовательного процесса в образовательных организацияхТребования

в образовательных организациях
Требования к образованию и обучению
Высшее профессиональное образование

или среднее профессиональное образование по направлениям подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету (с последующей профессиональной переподготовкой по профилю педагогической деятельности), либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации



Слайд 23 Педагогическая деятельность по проектированию и реализации образовательного процесса

Педагогическая деятельность по проектированию и реализации образовательного процесса в образовательных организацияхТребования

в образовательных организациях
Требования к опыту практической работы:
Требования к опыту

практической работы не предъявляются
Особые условия допуска к работе:
К педагогической деятельности не допускаются лица:
- лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;
- имеющие или имевшие судимость за преступления, состав и виды которых установлены законодательством РФ;
- признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;
- имеющие заболевания, предусмотренные установленным перечнем



Слайд 24 Трудовые функции
Для каждой трудовой функции:
Трудовые действия
Необходимые умения
Необходимые

Трудовые функции Для каждой трудовой функции:Трудовые действияНеобходимые уменияНеобходимые знанияДругие характеристики

знания
Другие характеристики


Слайд 25


Общепедагогическая функция.
Обучение.

Общепедагогическая функция.Обучение.

Слайд 26 Трудовые действия
Разработка и реализация программ учебных дисциплин в

Трудовые действияРазработка и реализация программ учебных дисциплин в рамках основной общеобразовательной

рамках основной общеобразовательной программы
Осуществление профессиональной деятельности в соответствии с

требованиями федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования
Участие в разработке и реализации программы развития образовательной организации в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды


Слайд 27 Трудовые действия
Планирование и проведение учебных занятий
Систематический анализ эффективности

Трудовые действияПланирование и проведение учебных занятийСистематический анализ эффективности учебных занятий и

учебных занятий и подходов к обучению
Организация, осуществление контроля и

оценки учебных достижений, текущих и итоговых результатов освоения основной образовательной программы обучающимися
Формирование универсальных учебных действий
Формирование навыков, связанных с ИКТ
Формирование мотивации к обучению
Объективная оценка знаний обучающихся на основе тестирования и других методов контроля в соответствии с реальными учебными возможностями детей



Слайд 28 Необходимые умения
Владеть формами и методами обучения, в том

Необходимые уменияВладеть формами и методами обучения, в том числе выходящими за

числе выходящими за рамки учебных занятий: проектная деятельность, лабораторные

эксперименты, полевая практика и т.п.
Объективно оценивать знания обучающихся на основе тестирования и других методов контроля в соответствии с реальными учебными возможностями детей
Разрабатывать (осваивать) и применять современные психолого-педагогические технологии, основанные на знании законов развития личности и поведения в реальной и виртуальной среде

Слайд 29 Необходимые умения
Использовать и апробировать специальные подходы к обучению

Необходимые уменияИспользовать и апробировать специальные подходы к обучению в целях включения

в целях включения в образовательный процесс всех обучающихся, в

том числе с особыми потребностями в образовании: обучающихся, проявивших выдающиеся способности; обучающихся, для которых русский язык не является родным; обучающихся с ограниченными возможностями здоровья
Владеть ИКТ-компетентностями
Организовывать различные виды внеурочной деятельности: игровую, учебно-исследовательскую, художественно-продуктивную, культурно-досуговую с учетом возможностей образовательной организации, места жительства и историко-культурного своеобразия региона



Слайд 30 Необходимые знания
Преподаваемый предмет в пределах требований ФГОС и

Необходимые знанияПреподаваемый предмет в пределах требований ФГОС и ООП, его истории

ООП, его истории и места в мировой культуре и

науке
История, теория, закономерности и принципы построения и функционирования образовательных систем, роль и место образования в жизни личности и общества
Основные закономерности возрастного развития, стадии и кризисы развития, социализация личности, индикаторы индивидуальных особенностей траекторий жизни, их возможные девиации, а также основы их психодиагностики

Слайд 31 Необходимые знания
Основы психодидактики, поликультурного образования, закономерностей поведения в

Необходимые знанияОсновы психодидактики, поликультурного образования, закономерностей поведения в социальных сетяхПути достижения

социальных сетях
Пути достижения образовательных результатов и способы оценки результатов

обучения
Основы методики преподавания, основные принципы деятельностного подхода, виды и приемы современных педагогических технологий
Рабочая программа и методика обучения по данному предмету

Слайд 32 Необходимые знания
Приоритетные направления развития образовательной системы РФ, законов

Необходимые знанияПриоритетные направления развития образовательной системы РФ, законов и иных нормативных

и иных нормативных правовых актов, регламентирующих образовательную деятельность в

РФ, нормативных документов по вопросам обучения и воспитания детей и молодежи, ФГОС общего образования, законодательства о правах ребенка, трудового законодательства
Нормативные документы по вопросам обучения и воспитания детей и молодежи
Конвенция о правах ребенка
Трудовое законодательство

Слайд 33 Другие характеристики
Соблюдение правовых, нравственных и этических норм, требований

Другие характеристикиСоблюдение правовых, нравственных и этических норм, требований профессиональной этики

профессиональной этики


Слайд 34


Воспитательная деятельность

Воспитательная деятельность

Слайд 35 Трудовые действия
Регулирование поведения обучающихся для обеспечения безопасной образовательной

Трудовые действияРегулирование поведения обучающихся для обеспечения безопасной образовательной средыРеализация современных, в

среды
Реализация современных, в том числе интерактивных, форм и методов

воспитательной работы, используя их как на занятии, так и во внеурочной деятельности
Постановка воспитательных целей, способствующих развитию обучающихся, независимо от их способностей и характера
Определение и принятие четких правил поведения обучающимися в соответствии с уставом образовательной организации и правилами внутреннего распорядка образовательной организации

Слайд 36 Трудовые действия
Проектирование и реализация воспитательных программ
Реализация воспитательных возможностей

Трудовые действияПроектирование и реализация воспитательных программРеализация воспитательных возможностей различных видов деятельности

различных видов деятельности ребенка (учебной, игровой, трудовой, спортивной, художественной

и т.д.)
Проектирование ситуаций и событий, развивающих эмоционально-ценностную сферу ребенка (культуру переживаний и ценностные ориентации ребенка)
Помощь и поддержка в организации деятельности ученических органов самоуправления
Создание, поддержание уклада, атмосферы и традиций жизни образовательной организации

Слайд 37 Трудовые действия
Развитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы,

Трудовые действияРазвитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование

творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и

жизни в условиях современного мира, формирование у обучающихся культуры здорового и безопасного образа жизни
Формирование толерантности и навыков поведения в изменяющейся поликультурной среде
Использование конструктивных воспитательных усилий родителей (законных представителей) обучающихся, помощь семье в решении вопросов воспитания ребенка



Слайд 38 Необходимые умения
Строить воспитательную деятельность с учетом культурных различий

Необходимые уменияСтроить воспитательную деятельность с учетом культурных различий детей, половозрастных и

детей, половозрастных и индивидуальных особенностей
Общаться с детьми, признавать их

достоинство, понимая и принимая их
Создавать в учебных группах (классе, кружке, секции и т.п.) разновозрастные детско-взрослые общности обучающихся, их родителей (законных представителей) и педагогических работников
Управлять учебными группами с целью вовлечения обучающихся в процесс обучения и воспитания, мотивируя их учебно-познавательную деятельность

Слайд 39 Необходимые умения
Анализировать реальное состояние дел в учебной группе,

Необходимые уменияАнализировать реальное состояние дел в учебной группе, поддерживать в детском

поддерживать в детском коллективе деловую, дружелюбную атмосферу
Защищать достоинство и

интересы обучающихся, помогать детям, оказавшимся в конфликтной ситуации и/или неблагоприятных условиях
Находить ценностный аспект учебного знания и информации обеспечивать его понимание и переживание обучающимися
Владеть методами организации экскурсий, походов и экспедиций и т.п.
Сотрудничать с другими педагогическими работниками и другими специалистами в решении воспитательных задач


Слайд 40 Необходимые знания
Основы законодательства о правах ребенка, законы в

Необходимые знанияОсновы законодательства о правах ребенка, законы в сфере образования и

сфере образования и федеральные государственные образовательные стандарты общего образования
История,

теория, закономерности и принципы построения и функционирования образовательных (педагогических) систем, роль и место образования в жизни личности и общества
Основы психодидактики, поликультурного образования, закономерностей поведения в социальных сетях
Научное представление о результатах образования, путях их достижения и способах оценки

Слайд 41 Необходимые знания
Основные закономерности возрастного развития, стадии и кризисы

Необходимые знанияОсновные закономерности возрастного развития, стадии и кризисы развития и социализации

развития и социализации личности, индикаторы и индивидуальные особенности траекторий

жизни и их возможные девиации, приемы их диагностики
Основы методики воспитательной работы, основные принципы деятельностного подхода, виды и приемы современных педагогических технологий
Нормативные правовые, руководящие и инструктивные документы, регулирующие организацию и проведение мероприятий за пределами территории образовательной организации (экскурсий, походов и экспедиций)


Слайд 42 Другие характеристики
Соблюдение правовых, нравственных и этических норм, требований

Другие характеристикиСоблюдение правовых, нравственных и этических норм, требований профессиональной этики

профессиональной этики


Слайд 43


Развивающая деятельность

Развивающая деятельность

Слайд 44 Трудовые действия
Выявление в ходе наблюдения поведенческих и личностных

Трудовые действияВыявление в ходе наблюдения поведенческих и личностных проблем обучающихся, связанных

проблем обучающихся, связанных с особенностями их развития
Оценка параметров и

проектирование психологически безопасной и комфортной образовательной среды, разработка программ профилактики различных форм насилия в школе
Применение инструментария и методов диагностики и оценки показателей уровня и динамики развития ребенка
Оказание адресной помощи обучающимся

Слайд 45 Трудовые действия
Освоение и применение психолого-педагогических технологий (в том

Трудовые действияОсвоение и применение психолого-педагогических технологий (в том числе инклюзивных), необходимых

числе инклюзивных), необходимых для адресной работы с различными контингентами

учащихся: одаренные дети, социально уязвимые дети, дети, попавшие в трудные жизненные ситуации, дети-мигранты, дети-сироты, дети с особыми образовательными потребностями (аутисты, дети с синдромом дефицита внимания и гиперактивностью и др.), дети с ограниченными возможностями здоровья, дети с девиациями поведения, дети с зависимостью
Взаимодействие с другими специалистами в рамках психолого-медико-педагогического консилиума

Слайд 46 Трудовые действия
Разработка (совместно с другими специалистами) и реализация

Трудовые действияРазработка (совместно с другими специалистами) и реализация совместно с родителями

совместно с родителями (законными представителями) программ индивидуального развития ребенка
Освоение

и адекватное применение специальных технологий и методов, позволяющих проводить коррекционно-развивающую работу
Развитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современного мира, формирование у обучающихся культуры здорового и безопасного образа жизни

Слайд 47 Трудовые действия
Формирование и реализация программ развития универсальных учебных

Трудовые действияФормирование и реализация программ развития универсальных учебных действий, образцов и

действий, образцов и ценностей социального поведения, навыков поведения в

мире виртуальной реальности и социальных сетях, формирование толерантности и позитивных образцов поликультурного общения
Формирование системы регуляции поведения и деятельности обучающихся

Слайд 48 Необходимые умения
Владеть профессиональной установкой на оказание помощи любому

Необходимые уменияВладеть профессиональной установкой на оказание помощи любому ребенку вне зависимости

ребенку вне зависимости от его реальных учебных возможностей, особенностей

в поведении, состояния психического и физического здоровья
Использовать в практике своей работы психологические подходы: культурно-исторический, деятельностный и развивающий
Осуществлять (совместно с психологом и другими специалистами) психолого-педагогическое сопровождение основных общеобразовательных программ
Понимать документацию специалистов (психологов, дефектологов, логопедов и т.д.)

Слайд 49 Необходимые умения
Составить (совместно с психологом и другими специалистами)

Необходимые уменияСоставить (совместно с психологом и другими специалистами) психолого-педагогическую характеристику (портрет)

психолого-педагогическую характеристику (портрет) личности обучающегося
Разрабатывать и реализовывать индивидуальные образовательные

маршруты, индивидуальные программы развития и индивидуально-ориентированные образовательные программы с учетом личностных и возрастных особенностей обучающихся
Владеть стандартизированными методами психодиагностики личностных характеристик и возрастных особенностей обучающихся

Слайд 50 Необходимые умения
Оценивать образовательные результаты: формируемые в преподаваемом предмете

Необходимые уменияОценивать образовательные результаты: формируемые в преподаваемом предмете предметные и метапредметные

предметные и метапредметные компетенции, а также осуществлять (совместно с

психологом) мониторинг личностных характеристик
Формировать детско-взрослые сообщества


Слайд 51 Необходимые знания
Педагогические закономерности организации образовательного процесса
Законы развития личности

Необходимые знанияПедагогические закономерности организации образовательного процессаЗаконы развития личности и проявления личностных

и проявления личностных свойств, психологические законы периодизации и кризисов

развития
Теория и технологии учета возрастных особенностей обучающихся
Закономерности формирования детско-взрослых сообществ, их социально-психологических особенности и закономерности развития детских и подростковых сообществ

Слайд 52 Необходимые знания
Основные закономерности семейных отношений, позволяющие эффективно работать

Необходимые знанияОсновные закономерности семейных отношений, позволяющие эффективно работать с родительской общественностьюОсновы

с родительской общественностью
Основы психодиагностики и основные признаки отклонения в

развитии детей
Социально-психологические особенности и закономерности развития детско-взрослых сообществ


Слайд 53


Педагогическая деятельность
по реализации дошкольного образования

Педагогическая деятельность по реализации дошкольного образования

Слайд 54 Трудовые действия
Участие в разработке основной общеобразовательной программы образовательной

Трудовые действияУчастие в разработке основной общеобразовательной программы образовательной организации в соответствии

организации в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного

образования
Участие в создании безопасной и психологически комфортной образовательной среды образовательной организации через обеспечение безопасности жизни детей, поддержание эмоционального благополучия ребенка в период пребывания в образовательной организации
Планирование и реализация образовательной работы в группе детей раннего и/или дошкольного возраста в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами и основными образовательными программами

Слайд 55 Трудовые действия
Организация и проведение педагогического мониторинга освоения детьми

Трудовые действияОрганизация и проведение педагогического мониторинга освоения детьми образовательной программы и

образовательной программы и анализ образовательной работы в группе детей

раннего и/или дошкольного возраста
Участие в планировании и корректировке образовательных задач (совместно с психологом и другими специалистами) по результатам мониторинга с учетом индивидуальных особенностей развития каждого ребенка раннего и/или дошкольного возраста
Реализация педагогических рекомендаций специалистов (психолога, логопеда, дефектолога и др.) в работе с детьми, испытывающими трудности в освоении программы, а также с детьми с особыми образовательными потребностями

Слайд 56 Трудовые действия
Развитие профессионально значимых компетенций, необходимых для решения

Трудовые действияРазвитие профессионально значимых компетенций, необходимых для решения образовательных задач развития

образовательных задач развития детей раннего и дошкольного возраста с

учетом особенностей возрастных и индивидуальных особенностей их развития
Формирование психологической готовности к школьному обучению
Создание позитивного психологического климата в группе и условий для доброжелательных отношений между детьми, в том числе принадлежащими к разным национально-культурным, религиозным общностям и социальным слоям, а также с различными (в том числе ограниченными) возможностями здоровья

Слайд 57 Трудовые действия
Организация видов деятельности, осуществляемых в раннем и

Трудовые действияОрганизация видов деятельности, осуществляемых в раннем и дошкольном возрасте: предметной,

дошкольном возрасте: предметной, познавательно-исследовательской, игры (ролевой, режиссерской, с правилом),

продуктивной; конструирования, создания широких возможностей для развития свободной игры детей, в том числе обеспечение игрового времени и пространства
Организация конструктивного взаимодействия детей в разных видах деятельности, создание условий для свободного выбора детьми деятельности, участников совместной деятельности, материалов
Активное использование недирективной помощи и поддержка детской инициативы и самостоятельности в разных видах деятельности
Организация образовательного процесса на основе непосредственного общения с каждым ребенком с учетом его особых образовательных потребностей

Слайд 58 Необходимые умения
Организовывать виды деятельности, осуществляемые в раннем и

Необходимые уменияОрганизовывать виды деятельности, осуществляемые в раннем и дошкольном возрасте: предметная,

дошкольном возрасте: предметная, познавательно-исследовательская, игра (ролевая, режиссерская, с правилом),

продуктивная; конструирование, создания широких возможностей для развития свободной игры детей, в том числе обеспечения игрового времени и пространства
Применять методы физического, познавательного и личностного развития детей раннего и дошкольного возраста в соответствии с образовательной программой организации

Слайд 59 Необходимые умения
Использовать методы и средства анализа психолого-педагогического мониторинга,

Необходимые уменияИспользовать методы и средства анализа психолого-педагогического мониторинга, позволяющие оценить результаты

позволяющие оценить результаты освоения детьми образовательных программ, степень сформированности

у них качеств, необходимых для дальнейшего обучения и развития на следующих уровнях обучения
Владеть всеми видами развивающих деятельностей дошкольника (игровой, продуктивной, познавательно-исследовательской)

Слайд 60 Необходимые умения
Выстраивать партнерское взаимодействие с родителями (законными представителями)

Необходимые уменияВыстраивать партнерское взаимодействие с родителями (законными представителями) детей раннего и

детей раннего и дошкольного возраста для решения образовательных задач,

использовать методы и средства для их психолого-педагогического просвещения
Владеть ИКТ-компетентностями, необходимыми и достаточными для планирования, реализации и оценки образовательной работы с детьми раннего и дошкольного возраста

Слайд 61 Необходимые знания
Специфика дошкольного образования и особенностей организации работы

Необходимые знанияСпецифика дошкольного образования и особенностей организации работы с детьми раннего

с детьми раннего и дошкольного возраста
Основные психологические подходы: культурно-исторический,

деятельностный и личностный; основы дошкольной педагогики, включая классические системы дошкольного воспитания
Общие закономерности развития ребенка в раннем и дошкольном возрасте
Особенности становления и развития детских деятельностей в раннем и дошкольном возрасте
Основы теории физического, познавательного и личностного развития детей раннего и дошкольного возраста
Современные тенденции развития дошкольного образования

Слайд 62 Профессиональный стандарт педагога называется «Профессиональный стандарт педагога (педагогическая

Профессиональный стандарт педагога называется «Профессиональный стандарт педагога (педагогическая деятельность в  сфере

деятельность в  сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего

общего образования) (воспитатель, учитель)». Для каких должностей педагогических работников распространяются его требования?


http://профстандартпедагога.рф/




  • Имя файла: professionalnyy-standart-pedagoga.pptx
  • Количество просмотров: 115
  • Количество скачиваний: 0