- Главная
- Разное
- Бизнес и предпринимательство
- Образование
- Развлечения
- Государство
- Спорт
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Религиоведение
- Черчение
- Физкультура
- ИЗО
- Психология
- Социология
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Что такое findslide.org?
FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.
Обратная связь
Email: Нажмите что бы посмотреть
Презентация на тему Аттракция. Атрибуция
Содержание
- 2. Социальная перцепция – процесс восприятия социальных объектов
- 3. Термин «социальная перцепция» был введен Дж. Брунером
- 4. функции социальной перцепции: познание себя; познание партнера
- 5. Основные социально-перцептивные действия: а) восприятие внешнего облика
- 6. Структура и механизмы социальной перцепции: идентификация, каузальная атрибуция, рефлексия, аттракция, стереотипизация.
- 7. Механизмы межличностной перцепции: 1) познание самого себя
- 8. Рефлексия – механизм самопознания в процессе общения,
- 9. Эмпатия - способ понимания другого человека, основанный
- 10. Каузальная атрибуция (англ. attribute - приписывать, наделять)
- 11. Интерпретация своего и чужого поведения путем приписывания
- 12. Аспекты каузальной атрибуции: особенности субъекта восприятия (наблюдающего),
- 13. Человек руководствуется при интерпретации: - принципом усиления
- 14. Типы установки на восприятие другого человека:
- 15. Выделяют наиболее типичные схемы формирования первого впечатления
- 16. Необходимо принять в расчет область явлений, связанных
- 17. Под социальным стереотипом понимается устойчивый образ или
- 18. Стереотипизация в процессе познания людьми друг друга
- 19. Чрезвычайно сложная природа процесса межличностной перцепции заставляет с особой тщательностью исследовать проблему точности восприятия человека человеком.
- 20. Группы факторов: а) переменные, при помощи
- 21. Социально-перцептивный стиль личности – относительно устойчивая индивидуальная
- 22. Источники самовосприятия : 1) Восприятие себя через
- 23. Аттракция – это оценка человека (хороший, симпатичный),
- 24. Виды эмпатии: 1. Понимание чувств, потребностей другого;
- 25. Межличностная аттракция – процесс предпочтения одних людей
- 26. На процесс межличностной аттракции наибольшее влияние оказывают
- 27. К внутренним факторам аттракции относят те факторы,
- 28. Скачать презентацию
- 29. Похожие презентации
Социальная перцепция – процесс восприятия социальных объектов в социальном контексте. Социальная перцепция – процесс, возникающий при человеческом взаимодействии на основе естественного общения и протекающий в форме восприятия и понимания человека человеком. Социальная перцепция зависит от эмоций,
Слайд 3 Термин «социальная перцепция» был введен Дж. Брунером в
1947 г. Вначале под социальной перцепцией понималась социальная детерминация
перцептивных процессов. Позже социальной перцепцией стали называть процесс восприятия социальных объектовСлайд 4 функции социальной перцепции: познание себя; познание партнера по
общению; организация совместной деятельности на основе взаимопонимания; установление эмоциональных
отношений.Слайд 5 Основные социально-перцептивные действия: а) восприятие внешнего облика и поведения
объекта; б) реконструкция внутреннего облика, то есть социально-психологических особенностей себя
и партнера по общению.Слайд 6 Структура и механизмы социальной перцепции: идентификация, каузальная атрибуция,
рефлексия, аттракция, стереотипизация.
Слайд 7 Механизмы межличностной перцепции: 1) познание самого себя (рефлексия) в
процессе общения; 2) познание и понимание людьми друг друга
(идентификация, эмпатия, аттракция, стереотипизация); 3) прогнозирование поведения партнера по общению (каузальная атрибуция).Слайд 8 Рефлексия – механизм самопознания в процессе общения, в
основе которого лежит способность человека представлять то, как он
воспринимается партнером по общению. Идентификация (от позднелат. identifico – отождествлять) – процесс неосознаваемого отождествления субъектом себя с другим человеком, группой людей, образом.Слайд 9 Эмпатия - способ понимания другого человека, основанный на
стремлении эмоционально откликнуться на его проблемы. Аттракция (от лат.
attrahere – привлекать, притягивать) – особая форма восприятия одного человека другим, основанная на формировании устойчивого эмоционально положительного чувства к нему.Слайд 10 Каузальная атрибуция (англ. attribute - приписывать, наделять) –
интерпретация субъектом своего восприятия причин и мотивов поведения других
людей, полученная на основе непосредственного наблюдения, анализа результатов деятельности путем приписывания личности, группе людей свойств, характеристик, которые не попали в поле восприятия и как бы домысливаются им.Слайд 11 Интерпретация своего и чужого поведения путем приписывания выступает
составной частью межличностного восприятия и познания. Мера и степень приписывания
зависит от: - уникальности или типичности поступка; - его социальной желательности или нежелательности.Слайд 12 Аспекты каузальной атрибуции: особенности субъекта восприятия (наблюдающего), характеристики
объекта и ситуации восприятия. Типы атрибуции: - личностная атрибуция (причина
приписывается лично совершающему поступок); - объектная атрибуция (причина приписывается тому объекту, на который направлено действие); - обстоятельственная атрибуция (причина приписывается обстоятельствам).Слайд 13 Человек руководствуется при интерпретации: - принципом усиления (приоритет отдается
причине, встречающей препятствие); - принципом обесценивания (при наличии конкурирующих причин
одна из причин дезавуируется фактом наличия альтернатив); - принципом систематического искажения в суждениях о людях недооцениваются факторы ситуации и, напротив, переоцениваются факторы личностных характеристик).Слайд 14 Типы установки на восприятие другого человека: 1. Позитивная
- мы переоцениваем положительные качества. 2. Негативная - приводит к
тому, что воспринимаются в основном отрицательные качества другого человека. 3. Адекватная.Слайд 15 Выделяют наиболее типичные схемы формирования первого впечатления о
человеке. Каждая схема “запускается” определенным фактором, присутствующим в ситуации
знакомства. Выделяют факторы превосходства, привлекательности партнера и отношения к наблюдателюСлайд 16 Необходимо принять в расчет область явлений, связанных с
моментами, искажающими истинную картину воспринимаемого. Речь идет об “эффектах”,
возникающих при восприятии людьми друг друга: эффект проекции, эффект средней ошибки, эффект “ореола” (“гало-эффект”), эффект новизны и первичности, а также эффект, или явление, стереотипизации.Слайд 17 Под социальным стереотипом понимается устойчивый образ или представление
о каких-либо явлениях или людях, свойственное представителям той или
иной социальной группы. Наиболее известны этнические стереотипы.Слайд 18 Стереотипизация в процессе познания людьми друг друга может
привести к двум различным следствиям: А. К определенному упрощению процесса
познания другого человека. Б. К возникновению предубеждения.Слайд 19 Чрезвычайно сложная природа процесса межличностной перцепции заставляет с
особой тщательностью исследовать проблему точности восприятия человека человеком.
Слайд 20 Группы факторов: а) переменные, при помощи которых субъект
восприятия описывает самого себя; б) ранее знакомых личностей; в) отношения
между собой и объектом восприятия; г) ситуационный контекст, в котором осуществляется процесс межличностной перцепции.Слайд 21 Социально-перцептивный стиль личности – относительно устойчивая индивидуальная система
приемов и способов восприятия и оценки личности партнера по
общению. В процессе взаимодействия с другими людьми у каждого человека формируется свой, социально-перцептивный эталон, являющийся результатом соотнесения индивидуальных межличностных оценок и исходов взаимодействия с наиболее распространенными социальными стереотипами.Слайд 22 Источники самовосприятия : 1) Восприятие себя через соотнесение себя
с другими. 2) Восприятие себя через восприятие себя другими. 3)
Восприятие себя исходя из результатов собственной деятельности. 4) Восприятие себя через наблюдения собственных внутренних состояний. 5) Непосредственное восприятие собственного внешнего облика.Слайд 23 Аттракция – это оценка человека (хороший, симпатичный), она
представляет собой определенный компонент межличностного восприятия: 1. потребности субъекта, побуждающие
его выбирать того или иного партнера; 2. свойства партнера, стимулирующие интерес или симпатию к нему; 3. особенности процесса взаимодействия; 4. объективные условия такого взаимодействия.Слайд 24 Виды эмпатии: 1. Понимание чувств, потребностей другого; 2. Прочувствование события,
объекта искусства, природы; 3. Разделение состояния другого или группы. Межличностная аттракция
проявляется в предпочтении одних индивидуумов другими, поэтому некоторые люди сходятся, а некоторые – нет.Слайд 25 Межличностная аттракция – процесс предпочтения одних людей другим,
взаимного притяжения между людьми, умение вызывать взаимную симпатию. Эта
эмоциональная оценка имеет весьма устойчивую природу и является одним из ключевых факторов человеческих отношений.Слайд 26 На процесс межличностной аттракции наибольшее влияние оказывают внешние
и внутренние факторы. К внешним факторам относятся те факторы,
которые напрямую не связанные с процессом взаимодействия личностей: умение человека поддерживать разговор, быть общительным, привлекать внимание, желание нравиться и поддерживать хорошие отношения с другими людьми.Слайд 27 К внутренним факторам аттракции относят те факторы, которые
