Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Мод. 2.5. Понятие миграции

Содержание

Мод. 2.5. Международный рынок рабочей силы, миграция.В 2005 г. 195 млн человек, в 2010 г. 214 млн человек. Женщины составляют 49 процентов общего их количества. Шесть из десяти международных мигрантов (128 млн) сегодня проживают в развитых
Мод. 2.5. Понятие миграции Миграция (латинское migratio, от migro — перехожу, переселяюсь) Мод. 2.5. Международный рынок рабочей силы, миграция.В 2005 г. 195 млн человек, Причины миграции трудовых ресурсов:природно-климатические; демографические; этнические; социально-экономические. Внешняя миграция населения воздействует на рынок труда региона, изменяя не только количественные Трудовая миграция разделяется на следующие виды безвозвратная;временно-постоянная;сезонная;маятниковая (челночная, приграничная);нелегальная;«утечка умов». Классифицировать миграцию можно с помощью следующих критериев: по правовому статусу — законная Миграция по правовому статусу  Законной является миграция на законных основаниях: виза, Миграция по территориальному признаку  Международная миграция — это перемещение мигрантов с Классификация миграции по мотивамПричиной вынужденной миграции могут быть различные стрессовые факторы: гражданские Функции миграции трудовых ресурсов: социальную, обусловленную стремлением благодаря изменению места проживания более Миграция способна воздействовать на развитие территории:	1) Привлечение на работу высококвалифицированных иностранных специалистов 3) Трудовые мигранты, способствующие устранению дефицита рабочей силы, помогают осваивать новые территории Влияние миграции на развитие территории может быть и опосредованным, то есть через Негативные последствия К 2009 году уровень безработицы среди молодых мигрантов: 15,3 % - в
Слайды презентации

Слайд 2 Мод. 2.5. Международный рынок рабочей силы, миграция.
В 2005

Мод. 2.5. Международный рынок рабочей силы, миграция.В 2005 г. 195 млн

г. 195 млн человек, в 2010 г. 214 млн

человек. Женщины составляют 49 процентов общего их количества. Шесть из десяти международных мигрантов (128 млн) сегодня проживают в развитых странах и большинство из них (74 млн) являются выходцами из развивающихся стран. К 2010 году в развивающихся странах проживало 86 млн международных мигрантов, в том числе 14 млн беженцев.
Потоки денежных переводов в страны с низким и средним уровнем дохода в 2009 году составили сумму в 316 млрд долларов США, что на 336 млн долларов США меньше по сравнению с 2008 годом.
Согласно классификации МОТ, выделяют пять типов потоков международной миграции:
1. Переселенцы.
2. Работающие по контракту.
3. Профессионалы.
4. Нелегальные иммигранты,
5. Поток вынужденных мигрантов.


Слайд 3 Причины миграции трудовых ресурсов:
природно-климатические;
демографические;
этнические;
социально-экономические.

Причины миграции трудовых ресурсов:природно-климатические; демографические; этнические; социально-экономические.

Слайд 5 Внешняя миграция населения воздействует на рынок труда региона,

Внешняя миграция населения воздействует на рынок труда региона, изменяя не только

изменяя не только количественные характеристики трудовых ресурсов, но и

качественные.
Внешняя миграция вносит изменения и в профессиональную структуру населения. Поскольку в миграцию вовлечены люди разнообразной квалификации, то изменяется и образовательный уровень трудовых ресурсов территории.


Слайд 7 Трудовая миграция разделяется на следующие виды
безвозвратная;
временно-постоянная;
сезонная;
маятниковая (челночная,

Трудовая миграция разделяется на следующие виды безвозвратная;временно-постоянная;сезонная;маятниковая (челночная, приграничная);нелегальная;«утечка умов».

приграничная);
нелегальная;
«утечка умов».


Слайд 8 Классифицировать миграцию можно с помощью следующих критериев:
по

Классифицировать миграцию можно с помощью следующих критериев: по правовому статусу —

правовому статусу — законная и незаконная;
по территориальному признаку —

международная и внутренняя;
по мотивам — добровольная (трудовая: экономическая, профессиональная, воссоединение с семьей) и вынужденная: (беженцы и перемещенные лица);
по срокам — постоянная и сезонная;
по целям — поиск убежища, получение статуса беженца, воссоединение с семьей, «утечка умов», учебная и трудовая миграция.

Слайд 9 Миграция по правовому статусу
Законной является миграция

Миграция по правовому статусу Законной является миграция на законных основаниях: виза,

на законных основаниях: виза, предоставление правового статуса, вид на

жительства, а незаконной — миграция при отсутствии таковых элементов (не следует путать незаконную миграцию с нелегальной, т. е. обремененной криминальным элементом).

Слайд 10 Миграция по территориальному признаку
Международная миграция —

Миграция по территориальному признаку Международная миграция — это перемещение мигрантов с

это перемещение мигрантов с территории одного государства на территорию

другого, а внутренняя — это миграция внутри одной страны.

Слайд 11 Классификация миграции по мотивам
Причиной вынужденной миграции могут быть

Классификация миграции по мотивамПричиной вынужденной миграции могут быть различные стрессовые факторы:

различные стрессовые факторы: гражданские войны, межнациональные конфликты, преследование по

политическим или этническим мотивам, угроза физического уничтожения, стихийные бедствия и пр.
Добровольная миграция — это передвижение людей по собственному желанию, вызванное личными причинами. Один из видов такой миграции — трудовая — получил трактовку в Международной конвенции о защите прав всех трудящихся-мигрантов и членов их семей 1990 г.

Слайд 12 Функции миграции трудовых ресурсов:
социальную, обусловленную стремлением благодаря

Функции миграции трудовых ресурсов: социальную, обусловленную стремлением благодаря изменению места проживания

изменению места проживания более полно удовлетворить потребности мигранта в

получении образования, росте профессиональной подготовки, повышении доходов, улучшении жилищных условий;

экономическую, связанную с обеспечением определенного уровня подвижности трудовых ресурсов, их территориальным перераспределением и обеспечением количественного и качественного соответствия между спросом и предложением рабочей силы различного профиля и квалификации в разных районах и населенных пунктах.


Слайд 13 Миграция способна воздействовать на развитие территории:
1) Привлечение на

Миграция способна воздействовать на развитие территории:	1) Привлечение на работу высококвалифицированных иностранных

работу высококвалифицированных иностранных специалистов позволяет экономить на затратах на

их обучение и получать эффект за счет улучшения качественной структуры занятых. По некоторым оценкам, чистый выигрыш от привлечения в страну "среднего" ученого, скажем, в области естественных наук составлял в 90-е годы более 500 тысяч долларов.

2) Отток высококвалифицированной рабочей силы, напротив, может иметь негативные экономические последствия, которые связаны с потерей человеческого капитала, утраченными возможностями научно-технических достижений, упущенной экономической выгодой и др.


Слайд 14 3) Трудовые мигранты, способствующие устранению дефицита рабочей силы,

3) Трудовые мигранты, способствующие устранению дефицита рабочей силы, помогают осваивать новые

помогают осваивать новые территории и их природные ресурсы, осуществлять

прогрессивные структурные изменения в экономике.

4) Приток рабочей силы в страну может повысить уровень концентрации трудовых ресурсов, способствовать развитию территориально-производственных комплексов. В то же время, эмиграция способна уменьшить напряженность на рынке труда.

5) Внешняя миграция воздействует и на размещение производительных сил общества. Переселенцам нужны дома и квартиры для проживания - значит, понадобится дополнительное строительство. Им необходимо питаться - возникнут новые рабочие места в сфере производства и реализации продуктов. Они добираются до места работы на общественном транспорте - нужны дополнительные водители и так далее.

6) В условиях трудодефицитной экономики иммиграция способствует конкуренции на рынках труда, повышению уровня требований к работнику и росту его образовательной и профессиональной подготовки, снижению уровня издержек производства и повышению конкурентоспособности национальной экономики благодаря привлечению более дешевой рабочей силы.


Слайд 15 Влияние миграции на развитие территории может быть и

Влияние миграции на развитие территории может быть и опосредованным, то есть

опосредованным, то есть через воздействие на естественное и социальное

движение населения.

Это проявляется в изменении темпов естественного прироста. Мигранты могут отличаться от местного населения более высоким (низким) уровнем репродуктивного поведения.
Например, у турков в Германии суммарный коэффициент рождаемости составляет 3,5, у немцев — 1,5,
Иммиграция, как правило, оказывает положительное влияние на естественное движение населения.
В Австралии с 1947 по 1971 годы иммиграция и естественный прирост среди мигрантов обеспечили почти половину прироста населения. Иначе обстоит дело с эмиграцией, поскольку среди мигрантов в основном преобладают люди наиболее репродуктивного возраста.


Слайд 16 Негативные последствия

Негативные последствия

  • Имя файла: mod-25-ponyatie-migratsii.pptx
  • Количество просмотров: 110
  • Количество скачиваний: 0