Слайд 3
Що необхідно для старту
наявність бейджика та контрольно- пропускної
карти обов'язкові для ідентифікації працівника та повинні знаходитись на
видному місці під час знаходження на території офісу.
Зайняти робоче місце та перевірити справність всіх засобів необхідних для виконання обов’язків :
комп’ютер,
доступ до мережі інтернет,
навушники
В разі несправності – зверніться до керівника відділу.
Слайд 4
Що необхідно для старту
Перевірити входи в необхідні робочі
програми :
FUNhost;
адмінка;
OTRS;
SKYPE;
SiteHeart
SoftPhone
Слайд 5
Основні вимоги та стандарти виконання
Стандарти телефонного обслуговування
Оператор зобов’язаний
включатись у SoftPhone на початку робочої зміни і виключатись
на час відсутності на робочому місці (перерва, закінчення зміни). Режим DND строго заборонений.
Привітання
привітатись з співрозмовником та озвучити своє ім'я (при здійсненні вихідного дзвінка – назву сайту на якому створене замовлення та озвучити причину дзвінка, уточнити чи зручно клієнту розмовляти);
запропонувати допомогу;
бути доброзичливим та оптимістичним.
Слайд 6
Основні вимоги та стандарти виконання
Слайд 7
Основні вимоги та стандарти виконання
Слайд 8
Основні вимоги та стандарти виконання
Вимоги щодо обслуговування клієнтів
в письмовому режимі
використовуйте слова, які несуть в собі позитивні
значення;
одержувач листа/клієнт в чаті повинен розуміти що звертаються саме до нього;
лист/чат повинен містити в собі максимально розширену відповідь на поставлене клієнтом запитання для уникнення повторних звернень.
Слайд 9
Основні вимоги та стандарти виконання
Слайд 10
Основні вимоги та стандарти виконання
Слайд 11
Основні вимоги та стандарти виконання
Від моменту прийняття в
обробку запиту будь-якого типу оператор відділу авіа несе повну
відповідальність за коректність вирішення питання та надання достовірної інформації клієнту.
У випадку надання недостовірної інформації клієнту, або будь-яких інших дій, що ведуть до скарг чи матеріальних збитків - оператор несе повну матеріальну відповідальність за свої дії та некоректно надану інформацію в розмірі завданих клієнту або компанії збитків.
Слайд 12
Робочий процес
Оператор відділу залізничних та інших продуктів виконує
наступні обов’язки:
Телефонні звернення
вхідні дзвінки ЖД/ автобуси / страхування;
вихідні дзвінки
ЖД/ автобуси / страхування;
вихідні дзвінки по замовленням зі статусом «Скасоване не оплачене» вартістю більше 300 грн ;
вихідні дзвінки по замовленням, по яким ми отримали підтвердження на повернення від Укрзалізниці;
вихідні дзвінки по замовленням зі статусом «оплачено після скасування» ;
вихідні дзвінки по замовленням зі статусом «оплачено» яким не присвоєно код для отримання квитків в касі;
callback ЖД;
callback автобуси.
Слайд 13
Робочий процес
Поштові заявки:
обробка листів в відповідних чергах згідно
списку*;
відправка інформаційних листів;
відправка заяв на повернення та інформування про
повернення;
*Черги, які обробляє і моніторить оператор протягом зміни:
страховки
e-kvytok
Ж/Д Автобуси
*Чати, які обробляє оператор протягом зміни:
e-kvytok
Tickets
Слайд 14
Робочий процес
Робота з адміністративною панеллю:
перебронювання залізничних замовлень;
перебронювання автобусних замовлень;
перебронювання страховок;
запис/внесення
в журнал повернень страховок, автобусних замовлень, залізничних замовлень;
анулювання залізничних
замовлень протягом години від моменту оплати квитка, при наявності заяви;
анулювання автобусних замовлень, при наявності заяви;
анулювання страхового поліса АСКА, при наявності заяви.
Слайд 15
Робочий процес
Служба підтримки сайту e-kvytok.kiev.ua (залізничні квитки)
фіксація
звернень клієнтів по фінансовим питанням в «Щоденному реєстрі»;
запис
реквізитів для повернення, в «Реєстр Приват24» при оплаті через платіжну систему Приват 24;
до 9:00 ранку відправка реєстрів в фінансовий відділ є-квитка;
після отримання відповіді від є-квитка на наш запит, консультуємо клієнтів по поставленим запитанням.
Слайд 16
Робочий процес
Оператор зобов’язаний:
з'явитись на роботу завчасно – 10хв
до початку робочої зміни. Наявність бейджика обов'язкова;
зайняти вільне робоче
місце та перевірити справність та наявність всіх потрібних для роботи атрибутів - див. п. 1 - що потрібно для старту;
переглянути розсилку на пошту, повідомлення на FunHost, оголошення та розпорядження на Superman щодо нових процедур до початку робочої зміни;
ВАЖЛИВО:
У випадку якщо необхідна консультація – контактувати з керівником відділу.
Вирішення проблеми шляхом гучного обговорення питання з колегами - заборонено.
Слайд 17
Робочий процес
Вхідний дзвінок:
вести розмову згідно стандартів телефонного обслуговування(див.
схему на Супермені);
діяти згідно відповідній схемі, що опублікована на
супермені;
у випадку неможливості вирішення звернення у встановлений час оператор повинен записати контакти клієнта та передзвонити йому у випадку якщо питання не вирішене до кінця робочої зміни;
оператор телефонує щоб повідомити стадію на якій знаходиться питання клієнта (у випадку якщо питання буде вирішене протягом дня/доби - передає його колезі, якщо ж вирішення потребує більше часу - орієнтує на це клієнта під час розмови);
дотримуватись вимог телефонного обслуговування.
Слайд 18
Робочий процес
Опрацювання чату:
відреагувати на чат протягом 30 секунд;
привітатись
та вести діалог згідно основних правил переписки;
з'ясувати причину звернення
і діяти згідно відповідній схемі, що опублікована на Супермені;
для вирішення питання клієнта оператор може використовувати шаблони подані на FAQ ЖД/автобуси на Funhost;
дотримуватись часових обмежень - тривалість чату - до 30 хв;
дотримуватись вимог письмового обслуговування.
Опрацювання листа:
опрацювати лист згідно основних правил переписки, при можливості використовувати шаблони;
для вирішення питання клієнта оператор може використовувати схеми подані на супермені або FAQ ЖД/автобуси на Funhost;
ЗАБОРОНЕНО кріпити листи на іншу особу (без попереднього інформування та погодження)
Слайд 19
Робочий процес
Опрацювання заявки на Callback:
відкрити чергу callback в
адмінпанелі;
перед здійсненням дзвінка уточнити і зясувати всю необхідну інформацію
- по можливості передбачити додаткові уточнюючі запитання що можуть виникнути у клієнта;
вести діалог згідно основних стандартів телефонного обслуговування;
після обробки запиту поставити короткий та змістовний коментар щодо розмови з клієнтом. Якщо всі деталі з клієнтом узгоджено і його питання вирішено - перевести callback в статус «оброблений запит»;
в обов’язки оператора також входить перевірка запитів зі статусом «Відкладетий запит» та їх оперативне опрацювання.
Слайд 20
Робочий процес
Опрацювання замовлень зі статусом «Скасовані не оплачені»
вартістю більше 300 грн :
відфільтрувати бронювання в адмінпанелі згідно
відповідних параметрів;
обрати ті замовлення в яких була спроба оплати, перевірити чи не оплатив клієнт нове замовлення;
якщо оплати не було, перевірити помилку через яку платіж не пройшов
у схемі помилок платіжних систем знайти помилку і проконсультувати клієнта згідно підказки і інформації яка вказана в схемі;
після обробки замовлення, зафіксувати це відповідним коментарем.
Опрацювання замовлень зі статусом «Оплачене після скасування»/без номера :
на початку робочої зміни перевірити в адміністративній панелі замовлення на наявність залізничних та автобусних замовлень оплачених після скасування та оплачених замовлень без присвоєного номера;
перевірку необхідно здійснювати кожні 20 хвилин протягом робочої зміни;
якщо був зафіксований один з випадків неуспішно оплаченого замовлення, в першу чергу необхідно перевірити чи клієнт не оплатив аналогічне замовлення;
якщо нове замовлення клієнтом не було створене - зв'язатись з клієнтом в телефонномурежимі/листі та уточнити актуальність покупки;
по можливості перебронювати замовлення або оформити повернення.
Слайд 21
Тестування
Щомісячне тестування
Бліц тест
проводиться при запровадженні нових процедур;
складається з
5-ти завдань.
Щомісячне тестування
тема тестування оголошується щомісяця до 15-го числа;
тестування
проводиться щомісяця з 20-25 число;
складається з 20-ти завдань;
оператори проходять тестування у день заявлений керівником відділу;
у разі неявки оператор отримує -20 % від ставки;
перездача тесту без поважної причини не допускається.
Результати бліц – тестів та щомісячного тестування впливають на розмір заробітної платні працівника (до уваги береться середній відсотковий показник, виведений по всіх тестуваннях за поточний місяць)
Слайд 22
Тестування
Тест оцінюється за наступною шкалою
Слайд 23
Часові норми для виконання стандартів
Слайд 24
Часові норми для виконання стандартів
У разі неможливості дотриматись
часових норм прописаних даними стандартами в обов’язковому порядку вказати
причину затримки в коментарі до відповідного бронювання (листа в ОТРС) або повідомити керівника відділу.
Слайд 25
Організаційні моменти
Відпустка:
надається шляхом зміни графіку оператора (про
що він / вона самостійно домовляється з іншим оператором/
операторами);
оператор повинен узгодити вихідні дні з керівником відділу;
максимальна кількість днів оплачуваної щорічної відпустки становить 24 дні (з розбиттям мінімум на два періоди, перший з яких в обов’язковому порядку становить 14 днів)*;
кошти за невикористані відпустки можуть бути компенсовані оператору в момент звільнення*.
Звільнення :
оператор повинен повідомити керівника відділу мінімум за 2 тижні до настання визначеної дати;
відпрацювати 14 днів з моменту повідомлення про звільнення.
Лікарняні/форс-мажор:
спеціаліст повинен повідомити керівника відділу за 24 години до настання робочої зміни в разі неможливості виходу;
у випадку форс мажору оператор самостійно знаходить заміну (домовляється про заміну з іншим оператором);
у випадку неможливості знайти заміну оператор ставить до відома керівника відділу;
обов'язкова наявність лікарняного листка*.
* для офіційно працевлаштованих операторів
