Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Методический совет для воспитателей ДОО рабочая программа (младшая, средняя, старшая, подготовительная группа)

Содержание

План проведенияНормативно-правовые основания разработки «Рабочей программы воспитателя»;Рабочая программа в соответствии с принципами интеграции ОП и требованиями ФГОС ДО;Положение о Рабочей программе как реализация единого подхода к разработке и реализации программы;Структура и содержание Рабочей программы
Рабочая программа – основной документ воспитателя ДОУМетодический совет №1Дата: октябрь 2015 года План проведенияНормативно-правовые основания разработки «Рабочей программы воспитателя»;Рабочая программа в соответствии с принципами Законом об образовании в РФ устанавливается место и значение рабочей программы в Основные программы, которые существуют в дошкольном образовании:1. Примерная основная общеобразовательная программа – 2. Основная общеобразовательная программа ДОО – управленческий документ, закрепляющий определенные нормы, цели, 3. Рабочая программа педагогаРазрабатывается педагогом на основе ООП ДО ДОУ. Структура и Рабочая программа – программа педагога дошкольной образовательной организации, разрабатываемая для возрастной группы Цель разработки РП –  создание условий для эффективного планирования, организации и Рабочая программа в ДОУ – это документ, отражающий специфику образовательной деятельности конкретной РП показывает как с учетом конкретных условий, образовательных потребностей и особенностей развития РП дает возможность учитывать специфику состава детей конкретной группы.	Каждая РП уникальна как Рабочая программа не может быть универсальной на все возрастные группы на все Рабочая программа – индивидуальный инструмент педагога, в котором он определяет наиболее оптимальные Рабочая программа является основание для оценки компетентности и вклада каждого педагога в Особенности рабочей программыСоставляется РП на один год;Для каждой возрастной группы разрабатывается одна Рабочая программа – нормативно-правовой акт, программа, разработанная на основе примерной ООП, применительно Содержание рабочей программы:Федеральный компонент (ФГОС ДО) – обеспечивает единство образования в стране;Национально-региональный Содержание рабочей программы: (продолжение)Локальный компонент (компонент ДОУ – «Положение о рабочей программе Структурные элементы  Рабочей программыТитульный листПояснительная запискаКалендарно-тематический планСодержание программыПланируемые результаты освоения программыУсловия Требования к оформлению РП Набор текста производится в текстовом редакторе Word for Рассмотрение и утверждение рабочих программ РП рассматривается на педагогическом совете ДОУ РП Контроль Контроль осуществляется в соответствии с годовым планом, Положением о контрольной деятельности Хранение рабочих программ  Рабочие учебные программы хранятся в методическом кабинете ДОУ.
Слайды презентации

Слайд 2 План проведения
Нормативно-правовые основания разработки «Рабочей программы воспитателя»;
Рабочая программа

План проведенияНормативно-правовые основания разработки «Рабочей программы воспитателя»;Рабочая программа в соответствии с

в соответствии с принципами интеграции ОП и требованиями ФГОС

ДО;
Положение о Рабочей программе как реализация единого подхода к разработке и реализации программы;
Структура и содержание Рабочей программы

Слайд 3 Законом об образовании в РФ устанавливается место и

Законом об образовании в РФ устанавливается место и значение рабочей программы

значение рабочей программы в системе образования (ст. 12)
Термин «рабочая

программа» входит в понятие «образовательная программа», как составная часть комплекса основных характеристик образования, а так же в понятие «примерная общеобразовательная программа» как структурная единица методической документации.

Слайд 4 Основные программы, которые существуют в дошкольном образовании:
1. Примерная

Основные программы, которые существуют в дошкольном образовании:1. Примерная основная общеобразовательная программа

основная общеобразовательная программа – разрабатывается учеными-методистами. ДОУ принимают ее

за основу для разработки собственной образовательной программы с учетом регионального компонента и местных условий
Здание для педагогов

Слайд 5 2. Основная общеобразовательная программа ДОО – управленческий документ,

2. Основная общеобразовательная программа ДОО – управленческий документ, закрепляющий определенные нормы,

закрепляющий определенные нормы, цели, содержание, технологии и методики, формы

и средства, которые применяются в каждом конкретном ДОУ при организации В-О процесса.
Задание для педагогов

Слайд 6 3. Рабочая программа педагога
Разрабатывается педагогом на основе ООП

3. Рабочая программа педагогаРазрабатывается педагогом на основе ООП ДО ДОУ. Структура

ДО ДОУ.
Структура и содержание рабочей программы разрабатывается с

учетом требований и стандартов, утвержденных на федеральном уровне.
Рабочая программа является нормативным документом и утверждается руководителем ДОУ.
Задание для педагогов

Слайд 7 Рабочая программа – программа педагога дошкольной образовательной организации,

Рабочая программа – программа педагога дошкольной образовательной организации, разрабатываемая для возрастной

разрабатываемая для возрастной группы на основе ООП ДО и

включающая в себя содержание, планирование и организацию образовательного процесса по каждой образовательной области.
Задание для педагогов

Слайд 8 Цель разработки РП – создание условий для эффективного

Цель разработки РП – создание условий для эффективного планирования, организации и

планирования, организации и управления ОП в каждой возрастной группе

ДОУ в рамках реализации образовательных областей в соответствии с ФГОС ДО

Рабочая программа – составляется педагогом индивидуально.
РП служит для оценки компетентности и вклада каждого педагога в реализацию образовательной программы ДОУ.


Слайд 9 Рабочая программа в ДОУ – это документ, отражающий

Рабочая программа в ДОУ – это документ, отражающий специфику образовательной деятельности

специфику образовательной деятельности конкретной группы или конкретного педагога (воспитателя,

учителя-логопеда, инстр. ФЗК, муз. руководителя).
Понятие «программа» связано:
с проектной деятельностью педагога по реализации ОП;
с понятием «образовательная программа», так как РП является видом образовательной программы и должна иметь сходное предназначение и структуру.
Задание для педагогов

Слайд 10 РП показывает как с учетом конкретных условий, образовательных

РП показывает как с учетом конкретных условий, образовательных потребностей и особенностей

потребностей и особенностей развития воспитанников педагог создает индивидуальную педагогическую

модель образования в соответствии с требованиями ФГОС ДО.
Задание для педагогов
РП – представляет собой индивидуальную трактовку и траекторию реализации ООП в деятельности каждого педагога.

Слайд 11 РП дает возможность учитывать специфику состава детей конкретной

РП дает возможность учитывать специфику состава детей конкретной группы.	Каждая РП уникальна

группы.
Каждая РП уникальна как своеобразная образовательная среда каждой возрастной

группы детского сада.
Наличие определенных специалистов, предполагает систему взаимодействия с ними в ДОУ и влияет на содержание РП.
РП должна определять и отображать особенности взаимодействия педагога с воспитанниками и их родителями, отношения между сверстниками.

Слайд 12 Рабочая программа не может быть универсальной на все

Рабочая программа не может быть универсальной на все возрастные группы на

возрастные группы на все года, поскольку набор детей из

года в год имеет свои особенности, каждая группа имеет свою специфику развивающей среды, каждый педагог имеет свои профессиональные интересы.

Слайд 13 Рабочая программа – индивидуальный инструмент педагога, в котором

Рабочая программа – индивидуальный инструмент педагога, в котором он определяет наиболее

он определяет наиболее оптимальные и эффективные для определенной группы

детей содержание, формы, методы и приемы организации образовательного процесса с целью получения результата, соответствующего ФГОС ДО.
Задание для педагогов

Слайд 14 Рабочая программа является основание для оценки компетентности и

Рабочая программа является основание для оценки компетентности и вклада каждого педагога

вклада каждого педагога в реализацию ООП ДОУ.
РП является средством

для организации самообразования педагога, а так же хорошим направление в его собственной образовательной траектории.
Практическая ЗНАЧИМОСТЬ рабочей программы деятельности педагога в ДИНАМИКЕ ПОКАЗАТЕЛЕЙ профессионального роста, УДОВЛЕТВОРЕННОСТИ родителей образовательными услугами и как результат АТТЕСТАЦИИ педагога.

Слайд 15 Особенности рабочей программы
Составляется РП на один год;
Для каждой

Особенности рабочей программыСоставляется РП на один год;Для каждой возрастной группы разрабатывается

возрастной группы разрабатывается одна рабочая программа;
РП включает в свою

содержательную часть пять разделов (ОО), которые включают в себя регламентированные виды деятельности;
Тесное взаимодействие двух воспитателей конкретной возрастной группы.


Слайд 16 Рабочая программа – нормативно-правовой акт, программа, разработанная на

Рабочая программа – нормативно-правовой акт, программа, разработанная на основе примерной ООП,

основе примерной ООП, применительно к конкретной ОО с учетом

национально-регионального компонента, стандарта и локального компонента.

Слайд 17 Содержание рабочей программы:
Федеральный компонент (ФГОС ДО) – обеспечивает

Содержание рабочей программы:Федеральный компонент (ФГОС ДО) – обеспечивает единство образования в

единство образования в стране;
Национально-региональный компонент – отражает образовательное пространство.

Содержание и объем регионального компонента определяется природно-экономическим, географо-демографическим, этническим, социально-экономическим и историко-культурным своеобразием региона;

Слайд 18 Содержание рабочей программы: (продолжение)
Локальный компонент (компонент ДОУ – «Положение

Содержание рабочей программы: (продолжение)Локальный компонент (компонент ДОУ – «Положение о рабочей

о рабочей программе педагога»). Отражает специфику конкретной образовательной организации

и тем самым позволяет ей самой разрабатывать и реализовывать рабочие программы.

Слайд 19 Структурные элементы Рабочей программы
Титульный лист
Пояснительная записка
Календарно-тематический план
Содержание программы
Планируемые

Структурные элементы Рабочей программыТитульный листПояснительная запискаКалендарно-тематический планСодержание программыПланируемые результаты освоения программыУсловия

результаты освоения программы
Условия реализации рабочей программы
Список литературы
Приложения к программе


Слайд 20 Требования к оформлению РП
Набор текста производится в текстовом

Требования к оформлению РП Набор текста производится в текстовом редакторе Word

редакторе Word for Windows с одной стороны листа формата

А 4, тип шрифта: Times New Roman, размер - 12 (14) пт.
Оформление титульного листа (Приложение №1):
По контуру листа оставляются поля: левое и нижнее - 25 мм верхнее – 20 мм правое -10 мм
Библиография оформляется в соответствии с ГОСТом.


Слайд 21 Рассмотрение и утверждение рабочих программ
РП рассматривается на педагогическом

Рассмотрение и утверждение рабочих программ РП рассматривается на педагогическом совете ДОУ

совете ДОУ
РП разрабатывается и рекомендуется на ДОУ

до 1 сентября будущего учебного года
Педагогический совет выносит свое решение о соответствии рабочей программы существующим требованиям и Уставу ДОУ
Утверждение РП заведующим ДОУ осуществляется до 1 сентября текущего учебного года.
Электронный и печатный оригинал РП, утвержденный заведующим ДОУ, находится у старшего воспитателя. В течение учебного года старший воспитатель осуществляют должностной контроль за реализацией рабочих программ.
Копии календарно-тематического планирования находятся на руках педагогических работников


Слайд 22 Контроль
Контроль осуществляется в соответствии с годовым планом, Положением

Контроль Контроль осуществляется в соответствии с годовым планом, Положением о контрольной

о контрольной деятельности
Ответственность за полноту и качество

реализации рабочей программы возлагается на воспитателей и специалистов
Ответственность за контроль, полнотой реализации рабочих программ возлагается на старшего воспитателя.


  • Имя файла: metodicheskiy-sovet-dlya-vospitateley-doo-rabochaya-programma-mladshaya-srednyaya-starshaya-podgotovitelnaya-gruppa.pptx
  • Количество просмотров: 51
  • Количество скачиваний: 0