Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Технология обучения в сотрудничестве

Что мы понимаем под «ошибкой ученика»?Что же такое обучение в сотрудничестве?Каковы основные «варианты» организации обучения в сотрудничестве?Как организовать обучение в малых группах?Что отличает обычное групповое обучение от обучения в малых группах по методике сотрудничества?Можно ли данную
«Технология обучения в сотрудничестве» Что мы понимаем под «ошибкой ученика»?Что же такое обучение в сотрудничестве?Каковы основные Из истории …Идея обучение в сотрудничестве (cooperative learning) появилась в 20-х гг Что мы понимаем под «ошибкой ученика»?«Ошибка» - неверное действие или суждение. «Ошибка» Главная идея обучения в сотрудничестве – учиться вместе, а не просто что-то Вариант 1: обучение в командеГрупповые целиУспех всей группы Не сделать что-то вместе, Существует 4 варианта работы в командеСовместное обучение в малых группах-командахОбучение в команде Вариант 2: «Ажурная пила» - разработана Э. АронсономВариант 3: «Учимся вместе» (университет Основная идея всех вариантов: общность цели и задачи;индивидуальная ответственность и равные возможности Как организовать обучение в малых группах?1. Планировка помещения (не для «слушания» а Как организовать обучение в малых группах?8. План работы для каждой группы, распределение Что отличает обычное групповое обучение от обучения в малых группах по методике
Слайды презентации

Слайд 2 Что мы понимаем под «ошибкой ученика»?
Что же такое

Что мы понимаем под «ошибкой ученика»?Что же такое обучение в сотрудничестве?Каковы

обучение в сотрудничестве?
Каковы основные «варианты» организации обучения в сотрудничестве?
Как

организовать обучение в малых группах?
Что отличает обычное групповое обучение от обучения в малых группах по методике сотрудничества?
Можно ли данную технологию интегрировать в традиционный урок?

Важные вопросы..?


Слайд 3 Из истории …
Идея обучение в сотрудничестве (cooperative learning)

Из истории …Идея обучение в сотрудничестве (cooperative learning) появилась в 20-х

появилась в 20-х гг ХХ в;
Разработка технологии обучения в

малых группах началась в 1970-е годы (элемент прагматического подхода в образовании Дж. Дьюи);
В 1980-е годы идеология обучения в сотрудничестве была разработана тремя группами американских педагогов (университет Джона Хопкинса – Р. Славин, университет Миннесота Р. Джонсон и Д. Джонсонс, Калифорния – группа Дж. Аронсона) и группой Шломо Шаран из Тель-Авивского университета, Израиль

Слайд 4 Что мы понимаем под «ошибкой ученика»?
«Ошибка» - неверное

Что мы понимаем под «ошибкой ученика»?«Ошибка» - неверное действие или суждение.

действие или суждение.
«Ошибка» – нежелание ученика работать, его

неспособность, такой ученик получит дополнительное разъяснение только в том случае, когда «научится себя хорошо вести».
«Ошибка» - негативная эмоциональная окраска урока и самой деятельности учителя.

«Ошибка» ученика показывает только на то, что он еще не овладел необходимыми умениями.
«Ошибка» – факт.
«Ошибка» - это всего лишь индикатор того, нуждается ли человек в помощи, в дополнительной практике, повышенном внимании ученика или сильного товарища.


Слайд 5 Главная идея обучения в сотрудничестве – учиться вместе,

Главная идея обучения в сотрудничестве – учиться вместе, а не просто

а не просто что-то выполнять вместе.

Обучение в сотрудничестве рассматривается

как метод обучения. Он предусматривает совокупность некоторых приемов, объединенных общей логикой познавательной и организационной деятельности учащихся, которая позволяет реализовать основополагающие принципы данного метода.

Слайд 6 Вариант 1: обучение в команде
Групповые цели
Успех всей группы

Вариант 1: обучение в командеГрупповые целиУспех всей группы Не сделать что-то


Не сделать что-то вместе, а познать что-то вместе.
Команда отвечает

за каждого ученика.
Индивидуальна ответственность
Равные возможности каждого ученика в достижении успеха.
Групповые награды
Ученик соревнуется сам с собой.



Слайд 7 Существует 4 варианта работы в команде
Совместное обучение в

Существует 4 варианта работы в командеСовместное обучение в малых группах-командахОбучение в

малых группах-командах
Обучение в команде на основе игры
Индивидуализация обучения в

команде
Обучение в сотрудничестве чтению и творческому сочинению


Слайд 8 Вариант 2: «Ажурная пила» - разработана Э. Аронсоном
Вариант

Вариант 2: «Ажурная пила» - разработана Э. АронсономВариант 3: «Учимся вместе»

3: «Учимся вместе» (университет штата Миннесота)
Вариант 4: Исследовательская работа

учащихся в группах (Шломо Шаран, Израиль)

Слайд 9 Основная идея всех вариантов:
общность цели и задачи;
индивидуальная

Основная идея всех вариантов: общность цели и задачи;индивидуальная ответственность и равные

ответственность и равные возможности всех ребят;
накопительная оценка (построение собственного

рейтинга ребенка);
свободное общение в группе;
свободное общение с учителем.

Слайд 10 Как организовать обучение в малых группах?
1. Планировка помещения

Как организовать обучение в малых группах?1. Планировка помещения (не для «слушания»

(не для «слушания» а для учения);
2. Психологическая подготовка учеников

(взаимодействовать в группе, работать активно, помогать др.др., радоваться общим успехам);
3. Четко продуманный план урока;
4. Ясная учебно-познавательная цель урока;
5. Разнообразные виды деятельности на уроке;
6. Широкий спектр средств обучения, учебных материалов;
7. Разделение класса на группы (в зависимости от пунктов №3-6)

Слайд 11 Как организовать обучение в малых группах?
8. План работы

Как организовать обучение в малых группах?8. План работы для каждой группы,

для каждой группы, распределение обязанностей, «сценарий» работы;
9. Оценка ставится

одна на всю группу;
10. Помощь группам со стороны учителя (в зависимости от группы, учитель направляет ее работу или просто консультирует);
11. Активное общение в группах и с учителем, организация дискуссий;
12. Интеграция работы групп в обычную сетку урока самыми разными способами;
13. Задача учителя не «уличить» ученика в незнании или неумении, а «научить».


  • Имя файла: tehnologiya-obucheniya-v-sotrudnichestve.pptx
  • Количество просмотров: 100
  • Количество скачиваний: 0