представление) -внешний образ, создаваемый субъектом с целью вызвать определенное
впечатление, мнение, отношение окружающих»Социологический энциклопедический словарь
FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.
Email: Нажмите что бы посмотреть
Аристотель Онассис – греческий судовладелец
Дресс-код является составной частью фирменного стиля наряду с такими его элементами, как визитки, бланки, буклеты, плакаты, фирменные цвета и шрифты, конверты, папки, логотип, вывески и дизайн интерьера. С другой стороны, дресс-код — это существенный элемент корпоративной культуры в целом, поскольку он тесно связан со спецификой бизнеса, стратегией, ценностями, стилем управления, системой отношений с клиентами и партнерами.
Направление деятельности организации
Целевая аудитория
Место работы
Особенности системы управления, стиля руководства
Дресс-код
(dress code)
Нежелательные черты
неприятное звучание
слабость голоса
монотонность
смешение звуков
нервозность
неуверенность
крикливость
командирский тон
плаксивость
гнусавость
назидательность
резкость
хрипота
изъяны в дикции
капризность