Презентация на тему Резюме

научных интересах и т. п., которые сообщает претендующий на

какую-либо работу или желающий поступить в высшее учебное заведение.








На Западе биографические листки, рассылаемые по организациям в кадровые отделы — отделы HR (человеческих ресурсов) или вручаемые на собеседовании претендентами на рабочую вакансию, называются CV — «curriculum vitae» (от лат. «жизнеописание»). /А. Д. Кривоносов/

в процессе экономических и социальных коммуникаций, содержит оптимизированную информацию

о биографии персоны. Цель такого текста — самомаркетинг. /Н. Е. Пивонова/
Резюме – это текст, оптимизированный селективной (основанный на свойстве производить отбор, избирательный) биографией лица, не являющегося субъектом PR. /http://student.zoomru.ru/adv/osobennosti-pr--tekstov-i/120129.948847.s5.html/
Резюме — документ, содержащий информацию о навыках, опыте работы, образовании и другой относящейся к делу информации, обычно требуемый при рассмотрении кандидатуры человека для найма на работу. /http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%E5%E7%FE%EC%E5/

от автобиографии, которая в строгой хронологии описывала жизненный путь

сотрудника от рождения «по настоящее время». Отличается от автобиографии в первую очередь тем, что представляет необходимые для устройства на конкретную должность в конкретной организации оптимизированные сведения о трудовой деятельности, навыках, особенностях личности претендента.

которую он претендует

краткое описание основных навыков

описание опыта работы по

специальности в обратном хронологическом порядке (как правило, трёх последних мест работы)

описание образования (дипломы, сертификаты и пр.)

достижения и доступные рекомендации

бумаге с обязательным четким выделением рубрик-блоков, что позволит работодателю

оперативно извлечь нужную ему информацию о потенциальном работнике.



Объем текста резюме не должен превышать
одной страницы; его рекомендуется
оформлять на стандартном листе
бумаги формата А4.



При необходимости размещения информации на второй странице на первой следует поместить наиболее значимые блоки информации. Все, что помещается на вторую страницу, — информация второстепенного значения. В отличие от автобиографии резюме никогда не составляется вручную. 
/ А. Д. Кривоносов/

На их портретах нередко появляются нелепые бытовые детали, совершенно

неуместные для имиджевой фотографии. Кандидаты на должность присылают групповые снимки, фотографии нетрезвых застолий, а также снимки, в которых фоном (а то и на переднем плане) выступают самые неожиданные вещи: бутылка водки, бокал с шампанским, развешанное на веревке белье, буфет с посудой.
Нередко соискатели считают, что обязаны осветить на фото не только свое интеллектуальное лицо, но и соблазнительное тело. Симпатичные девушки размещают в резюме несколько снимков, среди которых можно встретить фотографии в вечерних нарядах, полупрозрачных одеждах, а то и вовсе в купальниках.

последнее время получили широкое распространение Интернет-резюме, заполняемые по определённому

шаблону и размещаемые на специализированных сайтах рекрутинговых агентств. Существуют также профессиональные службы, предлагающие составление грамотных резюме.

Ещё одним, пока малораспространённым, типом резюме является видео-резюме, которое представляет собой короткий видеоролик, в котором кандидат рассказывает о себе, своих навыках и пр. И так же как и в случае с Интернет-резюме, для них существуют специализированные сайты, на которых можно их разместить, и компании, которые занимаются их записью и размещением.

отбора резюме в Интернете:
Общая оценка – система отбирает и

составляет рейтинг наиболее подходящих резюме.
Тесты знаний и навыков – объективно подтверждают квалификацию соискателя.
Исследование личности и поведения.
Исследование навыков менеджмента.
Шкала лжи – программа определяет насколько правдиво вы отвечали на вопросы.
/Джойс Лейн Кеннеди/

в список кандидатур при автоматическом поиске через Интернет, так

как программа ищет резюме по заданным словам, которые описывают ту или иную сферу деятельности.

продажного отдела.»


«Ученая степень:
слесарь 2-го разряда.»


«С радостью вступаю

в различного рода контакты с пользой для решения рабочих вопросов.»


«Компьютером не владею, но хочу овладеть.»