Презентация на тему Менеджмент проектів некомерційної сфери

має свої стратегічні задачі, які коротко і спрощено можна

сформулювати так:
Державний сектор – законотворення і забезпечення державних гарантій для населення.
Комерційний сектор – отримання прибутку, розвиток економіки.
Некомерційний сектор- вирішення соціально-значущих завдань, служіння суспільству.

на створення унікального продукта, послуги чи на досягнення певного

результату.

Проект – це комплексний, неповторювальний захід, розроблений для задоволення потреб цільової групи, що передбачає впровадження чогось нового, обмежений по часу, бюджету, ресурсам.

*Це тимчасовий захід з метою створення унікального продукту, послуги або результату. Проект тимчасовий, так як має певний початок і кінець, і, отже, певний обсяг і ресурси. Проект унікальний тим, що це не рутинна діяльність, але певний набір операцій, призначених для досягнення однієї мети.

вечірки в Гавайському стилі
Прибирання квартири
Організація поїздки до бабусі

на вихідні
Організація походу на Еверест
Проведення акції по збору речей для ВПО

планування, організації, приведення в дію та контроль організації з

метою досягнення координації людських і матеріальних ресурсів, необхідних для ефективного виконання завдань. Менеджмент пронизує всю організацію, торкається практично всіх сфер її діяльності.
Менеджмент (проектів) має бути:
1.Збалансованим
2.Всестороннім
3.Інтегрованими
4.Колегіальним , спільними зусиллями
5.Неперервним і повторювальним процесом

вещи»
Питер Друкер
«Пытаться управлять проектами без проектного управления – это

как пытаться играть в футбол без плана игры»
Karen Tate

організації тримати свій фокус на досягненні запланованих результатів.

Мета RBM:

допомогти вибратися з «рутинної пастки» - надмірної турботи і захопленості щоденними діями справами так, що забувається кінцева мета.

Менеджмент орієнтований на результат
(Results-Based Management)

на аналізі контексту і оцінці потреб, описуючи вимірні плановані

результати;
Обираємо індикатори, які будуть використовуватися для вимірювання прогресу в досягненні як проміжної мети так і спільної мети;
Розробляємо моніторингові плани для регулярного збору моніторингових даних, аналізу та звітності по відношенню до поставлених цілей;
Проводимо оцінку для додаткової інформації, коли її ще немає (отримуємо при моніторингу);
Використовуємо інформацію від кожного етапу для прийняття рішень і процесу навчання.

вирішення конкретно визначеної проблеми;
має конкретні часові рамки, дату завершення

і параметри виконання;
- користується перевагами існуючих можливостей в контексті і в залежності від місцевих можливостей;
- має фіксований об’єм ресурсів;
- направлена на благо конкретної групи;
- реалізується командою і має керівника.

способности человека “визуализировать проблемную ситуацию”, наглядно представлять ее и

оперировать наглядными образами.

«Не важно, насколько хороша ваша команда или как эффективна методология, если вы не решаете правильную проблему, то проект провалится»
Woody Williams, w3src Consulting

процес, направлений на розуміння поточної ситуації і визначення необхідного

втручання.

Це досягається шляхом виділення основних факторів, які впливають на ситуацію, включаючи проблеми та їх причини, а також потреби, інтереси, можливості і перешкоди різних зацікавлених сторін.

Якщо втручання необхідно, то оцінка ситуації може включити в себе попередній аналіз і пропозиції виду можливого втручання.

основі виявлених проблем

Аналіз можливих шляхів для досягнення цілі, вибір

найоптимальнішого

населеному пункті потрібна лікарня)

Виражена необхідність( жінки вимушені ходити за

10 км до найближчої лікарні)

Нормативна необхідність (лікар свідчить про високій дитячій смертності в даному регіоні)

Порівняльна необхідність (рівень вакцинації дітей в даному регіоні значно нижчий ніж в інших)

Аналіз потреб населення

Оцінка та аналіз

але не дозволить почути максимальна к-ть зацікавившись;
б) зустріч стейкхолдерів

що фасилітується експертом - один з кращих методів роботи;
в) використання джерел інформації, які вже є в наявності - закони, аналітика, звіти реалізації подібних проектів і т.д.;
г) всі перераховані методи разом - найкращий спосіб, однак вимагає людського ресурсу і час.

Метод аналізу: аналіз зацікавлених сторін «Стейкхолдерів»

Оцінка та аналіз

декількох проблем(виявлених на етапі оцінки ситуації) для вияснення їх

причин і прийняття рішення про те чи необхідно їх вирішувати і яким чином.

Ціль аналізу проблеми – структурувати, узагальнити і організувати першочергові результати оцінки для отримання більш чіткого розуміння ситуації, яку ми аналізуємо.

“Стовбур дерева” – основна проблема;
“Коріння” – причини проблеми;
“Гілки” – наслідки цієї проблеми.

Метод аналізу: «Дерево проблем»

только своими намерениями
Генри Форд
«Все вещи создаются дважды. Первый раз

ментально, второй раз – физически. Ключ к креативности в том, чтобы начинать работу зная заранее результат, который хочешь получить»
Стивен Кови
«Планы — бесполезны, планирование — бесценно»
Дуайт Эзенхауэр
«Почему столько людей утверждают, что они занимаются управлением проектами, хотя на самом деле, они занимаются «тушением пожаров»?»
Colin Bentley

проекту є фаза планування, адже добре спланований проект це

50% гарантії вдалого його завершення.


*В свою чергу фазу планування поділяють на два блоки Аналіз та Розробка.

потреби ми прагнемо задовільнити і чому;
які наші пріоритети та

цілі;
спланувати порядок необхідних дій на шляху до досягнення мети часові рамки;
визначити необхідну кількість ресурсів;
розділити і закріпити відповідальність;
передбачити можливі ризики та труднощі під час дії направлених на досягнення мети;
розробити систему моніторингу.

Планування

(Аналіз-Розробка) Планування

планом
вчитися краще
заробляти більше
Вивчити англійську
Мати спортивну статуру
допомагати світу
МАЙЖЕ ЦІЛІ:
Провести соціальну

акцію в 2016 році
Заробляти на 50% більше від поточної суми
Схуднути на 100 кг
Вивчити 30000 китайських ієрогліфів до травня 2016
ЦІЛІ:
Записатися на курси англійської мови «Englishclub» до 1 березня 2015 року.
10 червня 2016 року провести соціальну акцію зі збору коштів «Допоможемо всім світом»
До кінця 2016 року влаштуватися на роботу програмістом з окладом в 15000 грн і страховкою

охоплюючи широкий і різноплановий спектр матеріальних, фінансових, інтелектуальних, інформаційних

цінностей, які використовуються в процесі реалізації проекту.

В управлінні проектами розглядаються наступні види ресурсів:

Трудові ресурси.
Матеріально-технічні ресурси.
Фінансові ресурси.
Ресурси часу.
Інформаційні ресурси.
Технологічні ресурси.
Знання і досвід.
Природні ресурси .

Планування ресурсів

:
Працюємо згідно плану, досліджуємо свої дії, прогреси, невдачі. Попереджаємо

ризиковані ситуації через постійний фінансовий та кадровий контроль. Спілкуємось з бенефіціарами, партнерами.