Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.

Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Фриланс. Как обрести независимость и доход

Содержание

Кто такие фрилансерыФриланс – это первый шаг на пути из офиса к своему бизнесу
Фриланс. Как обрести независимость и доходМартьянова Ольга, 2013 г. Кто такие фрилансерыФриланс – это первый шаг на пути из офиса к своему бизнесу Чем занимаются фрилансеры?Интернет-направления: создание сайтов, продвижение, работа в соц.сетяхРабота в реале: специалисты Направления для работы в интернетеСоздание сайтов:Проектирование и дизайнВерстка и программированиеКонтент – наполнение SEOSEO (Search Engine Optimization)  — комплекс мер для поднятия позиций сайта в результатах SMMSMM (Social media marketing) –маркетинг в социальных медиа (соц.сети, форумы, блоги) «Раскрутка»   SMOSMO (Social Media Optimization) - это оптимизация контента под социальные медиа. SMO это «оптимизация», Особенности SMOДанным видом оптимизации может заняться любой желающийПервый результат может быть получен Какие есть направления?Самые простые: контент-наполнение, «тайный покупатель», промоутерСамые непростые и оплачиваемые Где работают фрилансеры ДомаВ кафеВ коворкингах Где искать первые заказы и как создать начальное портфолио?Обзвонить телефонный справочник, рассказать, Сообщество фрилансеровКоворкинг-центры Тематические семинарыОбучающие программы для фрилансеров: «Funky Freelance», Спасибо за внимание!
Слайды презентации

Слайд 2 Кто такие фрилансеры
Фриланс – это первый шаг на

Кто такие фрилансерыФриланс – это первый шаг на пути из офиса к своему бизнесу

пути из офиса к своему бизнесу

Слайд 3 Чем занимаются фрилансеры?
Интернет-направления: создание сайтов, продвижение, работа в

Чем занимаются фрилансеры?Интернет-направления: создание сайтов, продвижение, работа в соц.сетяхРабота в реале:

соц.сетях
Работа в реале: специалисты по работе «на дому»: парикмахеры,

маникюристы и т.п.
Цифровые направления: Фотографы, видеооператоры
Организация мероприятий: свадьбы, праздники, юбилеи
и другое

Слайд 4

Слайд 5

Слайд 6

Слайд 7 Направления для работы в интернете
Создание сайтов:
Проектирование и дизайн
Верстка

Направления для работы в интернетеСоздание сайтов:Проектирование и дизайнВерстка и программированиеКонтент –

и программирование
Контент – наполнение сайтов
Продвижение сайтов:
SEO – поисковая оптимизация
SMM

– продвижение в социальных медиа
SMO – оптимизация контента под социальные медиа

Слайд 8 SEO
SEO (Search Engine Optimization)  — комплекс мер для

SEOSEO (Search Engine Optimization)  — комплекс мер для поднятия позиций сайта

поднятия позиций сайта в результатах выдачи поисковых систем по определенным запросам пользователей.



Чем выше позиция сайта, тем больше заинтересованных посетителей переходит на него с поисковых систем.

Слайд 9

Слайд 10 SMM
SMM (Social media marketing) –маркетинг в социальных медиа (соц.сети,

SMMSMM (Social media marketing) –маркетинг в социальных медиа (соц.сети, форумы, блоги) «Раскрутка»

форумы, блоги)
«Раскрутка» групп в социальных сетях
Создание нужного образа для

компании или товара, формирование общественного мнения
Формирование сообщества

SMM предусматривается наличие ярких, громких, провокационных заголовков направленных на пробуждение интереса у пользователя и желание ознакомиться с материалом.
SMM – направлено на то, чтобы слиться и объединится с аудиторией. Отсутствует прямая реклама, есть общение и рекомендации в виде ненавязчивого мнения.


Слайд 11  

 

Слайд 12 SMO
SMO (Social Media Optimization) - это оптимизация контента под социальные

SMOSMO (Social Media Optimization) - это оптимизация контента под социальные медиа. SMO это

медиа.
SMO это «оптимизация», направленная не на поисковые машины,

а на людей.
Главное правило SMO – контент, который вы пишите должен быть интересным и тематическим.
Создание на сайте атмосферы искренности и дружелюбия, в сочетании с красочными иллюстрациями и видео материалами, привлекает аудиторию из социальных сетей, вызывая у них непреодолимое желание добавки ресурса в свои закладки и соц.сети

Слайд 13 Особенности SMO
Данным видом оптимизации может заняться любой желающий
Первый

Особенности SMOДанным видом оптимизации может заняться любой желающийПервый результат может быть

результат может быть получен уже с первого дня существования

блога или сайта.
SMO не требует наличия финансовых вложений
Хорошо написанный текст позволяет направлять трафик туда, куда вам нужно
Хороший проект может привлечь большую аудиторию, которая в свою очередь может сделать его еще более хорошим, а это в свою очередь приведет к лучшей видимости в поисковых системах.
При использовании SMO не имеет значения, какая будет структура у вашего сайта, как это важно для поисковой оптимизации.

Слайд 14

Слайд 15

Слайд 16 Какие есть направления?
Самые простые: контент-наполнение, «тайный покупатель», промоутер

Самые

Какие есть направления?Самые простые: контент-наполнение, «тайный покупатель», промоутерСамые непростые и оплачиваемые

непростые и оплачиваемые
3д-моделирование, флеш-сайты, управление проектами, продажи

дорогих сложных решений

Слайд 17 Где работают фрилансеры
Дома
В кафе
В коворкингах

Где работают фрилансеры ДомаВ кафеВ коворкингах

Слайд 18 Где искать первые заказы и как создать начальное

Где искать первые заказы и как создать начальное портфолио?Обзвонить телефонный справочник,

портфолио?

Обзвонить телефонный справочник, рассказать, чем ты сейчас занимаешься

Сделать первые

заказы – знакомым, друзьям, за «3 копейки», чтобы потренироваться и создать первые проекты в портфолио

Слайд 19 Сообщество фрилансеров
Коворкинг-центры
Тематические семинары

Обучающие программы для фрилансеров: «Funky

Сообщество фрилансеровКоворкинг-центры Тематические семинарыОбучающие программы для фрилансеров: «Funky Freelance», «Создание и

Freelance», «Создание и продвижение сайтов. Практический курс» http://webstudy.e-coworking.ru

  • Имя файла: frilans-kak-obresti-nezavisimost-i-dohod.pptx
  • Количество просмотров: 132
  • Количество скачиваний: 0
- Предыдущая Bevyz
Следующая - Внутренние силы Земли

Похожие презентации

Функция контроля в организации Функция контроля в организации 139
Этапы продаж Этапы продаж 140
Введение в профессию Введение в профессию 139
Отбор, наем и адаптация персонала Отбор, наем и адаптация персонала 194
Модель изменений Ли. Дж. Болмэна и Т.Е. Дила Модель изменений Ли. Дж. Болмэна и Т.Е. Дила 118
Талаптарды басқару. Талаптармен жұмыс істеу реті Талаптарды басқару. Талаптармен жұмыс істеу реті 172
Управление и манипулирование Управление и манипулирование 135
Менеджмент. Цикл менеджмента Менеджмент. Цикл менеджмента 158
Деловое совещание. Виды и структура деловых совещаний Деловое совещание. Виды и структура деловых совещаний 152
Диагностика культуры фирмы Диагностика культуры фирмы 112
Управление содержанием и организацией проекта Управление содержанием и организацией проекта 144
Методы саморегуляции для руководителя Методы саморегуляции для руководителя 164
Отчет по преддипломной практике на ЧП Гафарова Отчет по преддипломной практике на ЧП Гафарова 92
Законы и принципы функциоирования организации Законы и принципы функциоирования организации 129
Методы организации производства Методы организации производства 146
Слагаемые успеха в бизнесе Слагаемые успеха в бизнесе 121
Организация материальных потоков Организация материальных потоков 192
Управление качеством деревоперерабатывающих производств. Разработка и внедрение системы менеджмента качества Управление качеством деревоперерабатывающих производств. Разработка и внедрение системы менеджмента качества 135
Система развития персонала организации Система развития персонала организации 180
Глядим в прошлое для создания будущего Глядим в прошлое для создания будущего 145
Служебно-деловой этикет Служебно-деловой этикет 152
Диагностика и развитие корпоративной культуры Диагностика и развитие корпоративной культуры 140
Технологии совершенствования менеджмента персонала предприятия туриндустрии, на примере Дирекции социальной сферы СвЖД) Технологии совершенствования менеджмента персонала предприятия туриндустрии, на примере Дирекции социальной сферы СвЖД) 143
Мотивация как функция менеджмента, мотивационный процесс. Теории содержания мотивации Мотивация как функция менеджмента, мотивационный процесс. Теории содержания мотивации 120
Подбор персонала и профессиональная ориентация Подбор персонала и профессиональная ориентация 149
Internal control and deontology - intro Internal control and deontology - intro 126
Отраслевая система управления проектами Отраслевая система управления проектами 124
MegaMix Group новые технологии в развитии бизнеса MegaMix Group новые технологии в развитии бизнеса 119
Особенности управления персоналом в малых гостиницах (на примере гостиницы Королевский двор) Особенности управления персоналом в малых гостиницах (на примере гостиницы Королевский двор) 134
Бизнес - модель XXI века Бизнес - модель XXI века 111