Презентация на тему О моделях образовательного пространства и педагогических технологиях

личности является овладение учащимися такими мыслительными операциями, как: синтез,

сравнение, обобщение, классификация, индукция, дедукция, абстрагирование и пр.
Существенным становится появление у учащихся потребности, интереса, мотива к личностному росту, изменению себя, развитию его эмоционально-образной сферы, приобретению опыта эмоционально-ценностных отношений.

Школа "памяти" строится на традиционных основах:

классно-урочной системе обучения, преобладающем иллюстративно-объяснительном методе "преподавания,
фронтальной форме организации учебного пространства,
контроле и опросе репродуктивного типа и прочих характеристиках.

9

комфортность учащегося в образовательном пространстве
Целевой установкой этой школы является

формирование у учащихся знаний, умений, навыков.
Ведущий тип деятельности, который осваивается учащимися в рамках этой школы, является воспроизводящим.

результат работы

Критерием развития деятельностной сферы может быть умение осуществлять деятельность в нетиповой, нестандартной ситуации.

В наилучшем варианте в рамках этой школы происходит обогащение и развитие памяти обучаемого. Поэтому-то ее и называют «школой памяти».

10

эмоционально-волевой сфере выделяют значимость осознания личностного смысла и цели

учения, выбора ситуации и пространства «успеха» в деле, деятельности

школа

акценты ставятся на овладение учениками методологическими знаниями, т.е., знаниями о знаниях, которые позволяют самостоятельно открывать неизвестные для себя свойства, особенности, закономерности и пр., находить способы поведения и деятельности в проблемной ситуации.

15

В области креативного мышления определяют роль приобретения средств мыслительной деятельности

и стороны развития личности,
процессов, явлений, событий,

свойств, законов и закономерностей, отношений и др.

В рамках данного подхода можно вести речь о комплексном развитии эмоционально-образной, когнитивной, деятельностной сфер личности.

Создать условия для появления у учащихся мотива к самоизменению, личностному росту

Создать условия для возможности к реализации «Я – концепции» («Я – могу» - «я – хочу» - «я – нравлюсь»)

Создать условия для приобретения учащимися средств познания и исследования мира

3

и Ученика в новой образовательной парадигме.
Здесь нет...
Скуки,

принуждения и лени,

пассивности и страха ожидания «палки» - двойки,

«неуда» на контрольной работе или на экзамене и желания увернуться от нее

ЗДЕСЬ...

Ученик испытывает радость от преодоленной трудности учения, будь то: задача, пример, правило, закон, теорема или - выведенное самостоятельно понятие.

Ученик открывает мир для себя - себя в этом мире.

Педагог ведет учащегося по пути субъективного открытия, он управляет проблемно – поисковой или исследовательской деятельностью учащегося.

5

Цель
Формирование знаний, умений и навыков
Развитие личности
2.
Интегральная характеристика
«Школа памяти»
«Школа развития»
3.
Преобладающий

тип и характер взаимоотношений

Субъект - объектный

Субъект - субъектный

4.

Девиз педагога

«Я над вами»

«Я вместе с вами»

5.

Характер и стиль взаимодействия

авторитарность

демократичность

6.

монологичность, закрытость

диалогичность, открытость, рефлексивность

Формы организации

Фронтальные,
индивидуальные

Групповые, кооперативные, парные, коллективные

Характеристики образовательных моделей.

6

образовательных моделей.
7.
Иллюстративно-объяснительные
информационные
Познавательные.Проблемно-поисковые: проблемного изложения
частично-поисковый, эвристический
исследовательский
8.
«продавливания»
«выращивания»
9.
Репродуктивный,

воспроизводящий

Продуктивный, Творческий, Проблемный

10.

Знания – репродуктивная деятельность

Проблемная деятельность - рефлексия - знания

7

по алгоритму.Монолог.
Поисковая мыслительная деятельность, рефлексия. Диалог.
12.
носитель информации, хранитель

норм и традиций,

Организатор сотрудничества, Консультант,

пропагандист предметно – дисциплинарных знаний

Управляющий поисковой работой учащихся, консультант

13.

отсутствие мотива к личностному росту

наличие интереса к деятельности

Пассивность,

Активно-инициативная,

отсутствие интереса,

наличие мотива к самосовершенствованию,

8

по алгоритму
Поисковая мыслительная деятельность, рефлексия
12.
носитель информации, хранитель норм

и традиций,

Организатор сотрудничества, Консультант,

пропагандист предметно – дисциплинарных знаний

Управляющий поисковой работой учащихся, консультант

13.

отсутствие мотива к личностному росту

наличие интереса к деятельности

Пассивность,

Активность,

отсутствие интереса,

наличие мотива к самосовершенствованию,

8

на развитие определенных способностей, свойств и качеств личности ученика,

важно помнить, что вопрос о том, чему и как учить решается принципиально по-разному в зависимости от того,
какие психолого-педагогические представления берутся за основу,
какие выбираются условия для проектирования и построения образовательного пространства.

18

образовательного пространства развивающего типа
Как же может быть организовано образовательное

пространство развивающего типа?

...исследовательская
(проблемно-поисковая)

коммуникативная (дискуссионная)

имитационного моделирования (игровая)

психологическая (самоопределен-ческая)

21

деятельностная

точками зрения по изучаемым вопросам, сопоставлением их, поиском за

счет обсуждения истинной точки зрения.

Коммуникативная (дискуссионная)

Особенностью этой технологии является осознание учеником деятельности: того как, каким способом получен результат, какие при этом встречались затруднения , как они были устранены, и что чувствовал ученик при этом.

Рефлексивная

Характерной чертой этой технологии является способность ученика проектировать предстоящую деятельность, быть ее субъектом

Характерной чертой этой технологии является самоопределение обучаемого к выполнению той или иной образовательной деятельности.

Характерной чертой этой технологии является моделирование жизненно важных профессиональных затруднений в образовательном пространстве и поиск путей их решения.

Характерной чертой этой технологии является реализация педагогом модели "обучение через открытие".

Деятельностная

Психологическая (самоопределен-ческая)

ТЕХНОЛОГИИ

Имитационного моделирования (игровая)

Исследовательская (проблемно-поисковая)

Проблемно – поисковая технология в обучении включает в

себя создание особого пространства учебной деятельности, в котором ученик в учебном процессе совершает субъективное открытие закона, явления, закономерности; осваивает способ познания и механизм приобретения новых знаний о действительности.

2. Модель организации учебного процесса.
Как назвать?

Модель организации учебного процесса называют "ОБУЧЕНИЕ через ОТКРЫТИЕ".
Модель организации учебного процесса строится на реализации принципа проблемности в обучении.
Принцип проблемности реализуется:
— как в содержании учебного предмета;
— так и в процессе развертывания этого содержания в учебном процессе.

23

него проблемную ситуацию,
б) наполнить проблемную ситуацию противоречивостью в состоянии

исследуемого объекта и создать условия для осознания этого противоречия учеником как проблемы;
в) сформулировать задачу продуктивного (или творческого) типа, вытекающую из осознанной учеником проблемы.

3. Технологические приемы организации учебного процесса.
Как создать?

Результативность можно оценить с помощью критериев:
а) наличие у ученика положительного мотива к деятельности в проблемной ситуации
("Хочу разобраться, хочу попробовать свои силы, хочу убедиться смогу ли разрешить эту ситуацию...),
б) наличие у учащихся положительных изменений в эмоционально-волевой сфере
(" Испытываю радость, удовольствие от деятельности, мне это интересно, могу усилием воли концентрировать свое внимание...")

4.Результативность применения в учебном процессе.
Как оценить?

24

учащимися субъективного открытия:
("Я сам получил этот результат, я сам

справился с этой проблемой, я? вывел закон..."),
г) осознание учеником усвоения нового как личностной ценности;
("Лично мне это нужно, мне важно научиться решать эти ситуации, мне будут эти знания нужны..."),
д) овладение обобщенным способом подхода к решению проблемных ситуаций: анализом фактов, выдвижением гипотез для их объяснения, проверкой их правильности и получением результата деятельности.

5. Признаки применения подхода в учебном процессе.
Как отличить?

Методы обучения — проблемные:
а) проблемного изложения;
б) частично-поисковый;
в) исследовательский.
Формы организации учебного пространства коллективные:
а) парное взаимодействие;
б) микрогрупповое взаимодействие;
в) бригадное (групповое) взаимодействие;
г) межгрупповое взаимодействие.

25

известных ему (из ранее изученных) способов действия.
Проблемная ситуация побуждает

его искать новый способ объяснения или действия.

Проблемная ситуация включает в себя положение, содержащее противоречие и не имеющее однозначного решения; особое психологическое состояние познающей личности, характеризующееся возникновением познавательной потребности

Интеллектуальное затруднение, которое возникает у ученика, когда он не знает, как объяснить какое - либо явление, факт, процесс действительности и как действовать при этом.

Проблемная ситуация создается проблемным формулированием вопросов, задач, заданий поискового характера.

27

выбор выбор выбор содержания формы методов средств
организации обучения обучения


структури- классные, проблемные, учебники, рование групповые, творческие, ТСО,
индивидуальные репродуктивные плакаты
и т.д. и т.д. и т.д.


внедрение технологии


коррекция


оценка

технологиях

система обучения и воспитания может быть улучшена?
а) Да.
б) Нет,

она и так хороша.
в) Да, в некоторых случаях, но при современном состоянии школы.
2.Думаете ли вы, что сами можете участвовать в изменении воспитания и обучения?
а) Да, в большинстве случаев.
б) Нет.
в) В некоторых случаях.
3. Считаете ли вы, что некоторые из ваших идей способствовали бы значительному прогрессу в той сфере деятельности, в которой вы работаете?
а) Да.
б) Да, при благоприятных условиях.
в) Лишь в некоторой степени.

Своих возможностей и перспектив для себя.
б) Значимости и нужности

профессии, потребностей в ней.
в) Преимуществ, которые она дает.
5. Вам часто приходится заниматься сравнительно новым делом. Испытываете ли вы желание добиться в нем успеха?
а) Да.
б) Удовлетворяюсь тем успехом, который был достигнут до меня.
в) Нет, так как знаю, что успеха добиться не возможно.
6.Когда вы терпите неудачу, то:
а) Какое-то время упорствуете, продолжая начатое.
б) Махнете рукой на затею.
в) Продолжаете делать свое дело.
7. Когда какая-то идея захватывает вас, то вы думаете о ней:
а) Независимо от того, где и с кем вы находитесь.
б) Только наедине.
в) Только там, где не слишком шумно.

?

Ответьте на вопросы

отказаться от нее, если выслушаете убедительные аргументы оппонентов.
б) Останетесь

при своем мнении, какие бы аргументы не выдвигали.
в) Измените свое мнение, если давление будет сильным.
9. Способны ли вы, обобщив результаты своей педагогической деятельности, написать творческую работу, статью, т.е. провести свое собственное исследование.
а) Я уже работаю в этом направлении.
б) Наверное, только в виде небольшого творческого выступления, отчета.
в) Мне это интересно, смог(ла) бы.

?

Ответьте на вопросы