Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Личность в системе социальных отношений

Содержание

Социальная общность.- Реально существующая совокупность людей, относительно целостная и выступающая самостоятельным субъектом исторического и социального действия.
Личность в системе социальных отношений. Социальная общность.- Реально существующая совокупность людей, относительно целостная и выступающая самостоятельным субъектом исторического и социального действия. Социальная общность.Сходство условий жизнедеятельности.Общность потребностей.Совместная деятельность.Формирование собственной культуры.Социальная идентификация.Массовая общность.Групповые общности (социальные группы). Социальная связь.- совокупность зависимостей между людьми, реализованных через социальные действия.В социальной связи Социальные группы.- устойчивые группы людей, с присущими только им признаками: социального положения, Виды социальных групп.По численности: малая, средняя, большая.По характеру взаимодействия: первичная, вторичная.По факту Социальная мобильность.- перемещение групп или индивидов в социальной структуре общества, изменение их статуса.Виды социальной мобильности.ВертикальнаяГоризонтальная.Индивидуальная.Групповая.Межпоколенная.Внутрипоколенная.Организованная.Структурная. Социальная стратификация.- система, включающая множество социальных образований, представители которых различаются между собой Исторические типы социальной стратификации.Рабство.Касты. Закрытое общество.Сословия.Классы. Открытое общество. Социальный конфликт.- Высшая стадия развития противоречий в системе отношений людей, социальных групп, Причины социальных конфликтов.Социальная неоднородность общества, противоположные ориентации.Различия в области доходов, власти, культуры, Составляющие конфликта.Основные субъекты (оппоненты/ противоборствующие стороны)Объект конфликта (дефицитный/спорный ресурс).Предмет конфликта (основное противоречие/причина).Участники конфликта:Свидетели.Подстрекатели.Пособники.Посредники. Социальный конфликт.Стадии:ПредконфликтнаяНепосредственно конфликт (согласие невозможно, наличие инцидента).Разрешение конфликта.Функции:ПозитивныеИнформирование о социальной напряжённости.Стимулирование социальных Виды социальных конфликтов.По длительности: долгосрочные, краткосрочные, разовые, затяжные, повторяющиеся.По объёму: глобальные, локальные, Виды социальных конфликтов.По используемым средствам: насильственные, ненасильственные.По форме: внутренние, внешние.По влиянию на Способы разрешения социальных конфликтов.Компромисс.Переговоры.Посредничество.Арбитраж.Применение силы власти, закона. Социальные аспекты и культура труда. Социальный аспект трудапроявляется в том, что люди влияя на окружающую природную среду, Какие потребности удовлетворяют люди в процессе трудовых отношений?Создание необходимых материальных условий.Стабильности.Общение.Самовыражение.Самоуважение. Культура труда.Совершенствование трудовой сферы (физических факторов, технико-технологических; предметов труда, средств производства, рабочей Социальные нормы.Правила поведения людей , установленные и одобряемые всем обществом. Социальные нормы.Обычаи.Традиции.Моральные (этические) нормы.Правовые нормы.Религиозные нормы.Политические нормы.Эстетические нормы.Правило этикета.Мода. Девиантное поведение. Санкции и их виды. Социальный контроль. Этнические. Национальные отношения. Семья.
Слайды презентации

Слайд 2 Социальная общность.
- Реально существующая совокупность людей, относительно целостная

Социальная общность.- Реально существующая совокупность людей, относительно целостная и выступающая самостоятельным субъектом исторического и социального действия.

и выступающая самостоятельным субъектом исторического и социального действия.


Слайд 3 Социальная общность.
Сходство условий жизнедеятельности.
Общность потребностей.
Совместная деятельность.
Формирование собственной культуры.
Социальная

Социальная общность.Сходство условий жизнедеятельности.Общность потребностей.Совместная деятельность.Формирование собственной культуры.Социальная идентификация.Массовая общность.Групповые общности (социальные группы).

идентификация.
Массовая общность.

Групповые общности (социальные группы).


Слайд 4 Социальная связь.
- совокупность зависимостей между людьми, реализованных через

Социальная связь.- совокупность зависимостей между людьми, реализованных через социальные действия.В социальной

социальные действия.
В социальной связи выделяем: субъектов связи, предмет связи,

механизм регулирования взаимоотношений.

Социальный контакт.

Социальное взаимодействие.

Социальные отношения.


Слайд 5 Социальные группы.
- устойчивые группы людей, с присущими только

Социальные группы.- устойчивые группы людей, с присущими только им признаками: социального

им признаками: социального положения, ценностной ориентации, интересов.
Причины появления.
Общественное разделения

труда и специализация деятельности.
Исторически сложившееся разнообразие условий быта и культуры, социальных норм и ценностей.

Слайд 6 Виды социальных групп.
По численности: малая, средняя, большая.
По характеру

Виды социальных групп.По численности: малая, средняя, большая.По характеру взаимодействия: первичная, вторичная.По

взаимодействия: первичная, вторичная.
По факту существования: номинальная(социальная категория), реальная.
По способу

организации и взаимодействия: формальная (официальная), неформальная (неофициальная)
По социальному положению: этническая, территориальная, демографическая, профессиональная, конфессиональная.

Слайд 7 Социальная мобильность.
- перемещение групп или индивидов в социальной

Социальная мобильность.- перемещение групп или индивидов в социальной структуре общества, изменение их статуса.Виды социальной мобильности.ВертикальнаяГоризонтальная.Индивидуальная.Групповая.Межпоколенная.Внутрипоколенная.Организованная.Структурная.

структуре общества, изменение их статуса.
Виды социальной мобильности.
Вертикальная
Горизонтальная.
Индивидуальная.
Групповая.
Межпоколенная.
Внутрипоколенная.
Организованная.
Структурная.


Слайд 8 Социальная стратификация.
- система, включающая множество социальных образований, представители

Социальная стратификация.- система, включающая множество социальных образований, представители которых различаются между

которых различаются между собой неравным объёмом власти и материального

богатства, прав и обязанностей, привилегий и престижа.

Слайд 9 Исторические типы социальной стратификации.
Рабство.
Касты. Закрытое общество.
Сословия.
Классы. Открытое общество.

Исторические типы социальной стратификации.Рабство.Касты. Закрытое общество.Сословия.Классы. Открытое общество.

Слайд 10 Социальный конфликт.
- Высшая стадия развития противоречий в системе

Социальный конфликт.- Высшая стадия развития противоречий в системе отношений людей, социальных

отношений людей, социальных групп, институтов, представляющих разные интересы и

ценности.

Слайд 11 Причины социальных конфликтов.
Социальная неоднородность общества, противоположные ориентации.
Различия в

Причины социальных конфликтов.Социальная неоднородность общества, противоположные ориентации.Различия в области доходов, власти,

области доходов, власти, культуры, доступе к образованию, информации, социальном

престиже.
Религиозные различия.
Социально-психологические черты человека (темперамент, интеллект, общая культура).

Слайд 12 Составляющие конфликта.
Основные субъекты (оппоненты/ противоборствующие стороны)
Объект конфликта (дефицитный/спорный

Составляющие конфликта.Основные субъекты (оппоненты/ противоборствующие стороны)Объект конфликта (дефицитный/спорный ресурс).Предмет конфликта (основное противоречие/причина).Участники конфликта:Свидетели.Подстрекатели.Пособники.Посредники.

ресурс).
Предмет конфликта (основное противоречие/причина).

Участники конфликта:
Свидетели.
Подстрекатели.
Пособники.
Посредники.


Слайд 13 Социальный конфликт.
Стадии:

Предконфликтная

Непосредственно конфликт (согласие невозможно, наличие инцидента).

Разрешение конфликта.



Функции:

Позитивные
Информирование

Социальный конфликт.Стадии:ПредконфликтнаяНепосредственно конфликт (согласие невозможно, наличие инцидента).Разрешение конфликта.Функции:ПозитивныеИнформирование о социальной напряжённости.Стимулирование

о социальной напряжённости.
Стимулирование социальных изменений.
Снятие социальной напряжённости.

Негативные.
Создание стрессовых ситуаций.
Дезорганизация

социальной жизни.
Разрушение социальной системы.

Слайд 14 Виды социальных конфликтов.
По длительности: долгосрочные, краткосрочные, разовые, затяжные,

Виды социальных конфликтов.По длительности: долгосрочные, краткосрочные, разовые, затяжные, повторяющиеся.По объёму: глобальные,

повторяющиеся.
По объёму: глобальные, локальные, региональные, групповые, личные.
По источнику возникновения:

объективные, субъективные, ложные.


Слайд 15 Виды социальных конфликтов.
По используемым средствам: насильственные, ненасильственные.
По форме:

Виды социальных конфликтов.По используемым средствам: насильственные, ненасильственные.По форме: внутренние, внешние.По влиянию

внутренние, внешние.
По влиянию на ход развития общества: прогрессивные, регрессивные.
По

характеру развития: преднамеренные, спонтанные.
По сфере общественной жизни: экономические, политические, этнические, семейно-бытовые.


Слайд 16 Способы разрешения социальных конфликтов.
Компромисс.
Переговоры.
Посредничество.
Арбитраж.
Применение силы власти, закона.

Способы разрешения социальных конфликтов.Компромисс.Переговоры.Посредничество.Арбитраж.Применение силы власти, закона.

Слайд 17 Социальные аспекты и культура труда.

Социальные аспекты и культура труда.

Слайд 18 Социальный аспект труда
проявляется в том, что люди влияя

Социальный аспект трудапроявляется в том, что люди влияя на окружающую природную

на окружающую природную среду, не только обеспечивают своё существование,

но и создают условия для развития и прогресса общества.

Различают материальные и

нематериальные интересы трудовых отношений.


Слайд 19 Какие потребности удовлетворяют люди в процессе трудовых отношений?
Создание

Какие потребности удовлетворяют люди в процессе трудовых отношений?Создание необходимых материальных условий.Стабильности.Общение.Самовыражение.Самоуважение.

необходимых материальных условий.
Стабильности.
Общение.
Самовыражение.
Самоуважение.


Слайд 20 Культура труда.
Совершенствование трудовой сферы (физических факторов, технико-технологических; предметов

Культура труда.Совершенствование трудовой сферы (физических факторов, технико-технологических; предметов труда, средств производства,

труда, средств производства, рабочей силы)
Культурно трудовых отношений.
Культура труда личности

(профессионализм, дисциплина, трудовая мотивация личности).

Слайд 21 Социальные нормы.
Правила поведения людей , установленные и одобряемые

Социальные нормы.Правила поведения людей , установленные и одобряемые всем обществом.

всем обществом.


Слайд 22 Социальные нормы.
Обычаи.
Традиции.
Моральные (этические) нормы.
Правовые нормы.
Религиозные нормы.
Политические нормы.
Эстетические нормы.
Правило

Социальные нормы.Обычаи.Традиции.Моральные (этические) нормы.Правовые нормы.Религиозные нормы.Политические нормы.Эстетические нормы.Правило этикета.Мода.

этикета.
Мода.


Слайд 23 Девиантное поведение.

Девиантное поведение.

Слайд 24 Санкции и их виды.

Санкции и их виды.

Слайд 25 Социальный контроль.

Социальный контроль.

Слайд 26 Этнические. Национальные отношения.

Этнические. Национальные отношения.

  • Имя файла: lichnost-v-sisteme-sotsialnyh-otnosheniy.pptx
  • Количество просмотров: 121
  • Количество скачиваний: 0